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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Organisiere Termine, pflege Datenbanken und unterstütze bei Produktanalysen.
- Arbeitgeber: EQUIVA - der führende Omni-Channel-Anbieter für Reiterbedarf.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, mobiles Arbeiten, Teamevents und Mitarbeiterrabatte.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte das Einkaufserlebnis für Reiter:innen.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung, erste Berufserfahrung und gute MS-Office Kenntnisse.
- Andere Informationen: Karrierechancen in einem wachsenden Unternehmen mit modernem Arbeitsumfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Wir sind EQUIVA! Seit über 20 Jahren arbeiten wir ambitioniert und mit Leidenschaft daran, das Team aus Pferd und Mensch gesünder, besser und glücklicher zu machen. Mit unserem Online-Shop und über 80 Stores in Deutschland, Österreich und Luxemburg sind wir schon heute der kundennächste Omni-Channel-Anbieter für alles, was das Reiterherz begehrt. Mit unserem attraktiven Sortiment bestehend aus einer großen Futterauswahl, Pflege- und Stallprodukten, sowie Reit- und Pferdeausrüstung bieten wir einzigartige Shoppingerlebnisse mit einem hohen Servicelevel. Wir wachsen dynamisch und wir haben noch viel vor!
- Organisation und Verwaltung von Terminen
- Pflege und Verwaltung von Datenbanken und Systemen, z.B. Erfassung und Pflege von Stamm-/Produktdaten
- Unterstützung bei der Erstellung von Reports und Auswertungen zur Kategorieleistung (z.B. Verkaufszahlen, Lagerbestand)
- Aufbereitung von Präsentationen und Dokumentationen für interne Besprechungen und Entscheidungen
- Kontaktaufnahme mit Lieferanten zur Abklärung administrativer und operativer Fragen
- Koordination von Musteranforderungen und Produktvorstellungen
- Unterstützung bei der Bestellabwicklung und der Kontrolle von Lieferterminen und Beständen
- Koordination der internen Abläufe zwischen Category Management und Logistik
- Unterstützung bei der Vorbereitung und Durchführung von Produkteinführungen und Promotionen
Du hast eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Ausbildung, bestenfalls mit dem Schwerpunkt Einkauf/Category Management. Du hast erste Berufserfahrungen in vergleichbaren Positionen gesammelt. Du besitzt sehr gute Kenntnisse aller gängigen MS-Office Programme (insbesondere Excel). Du bist ergebnis- und erfolgshungrig; du denkst analytisch und kundenorientiert. Du verfügst über ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten, verstehst dich als Teamplayer:in und überzeugst durch gute Ideen. Du beherrschst Deutsch und Englisch verhandlungssicher in Wort und Schrift.
Deine Weiterentwicklung: Internes Weiterbildungs- und individuelles Entwicklungsprogramm, Karrierechancen in einem expandierenden Unternehmen.
Unser Miteinander: mobiles Arbeiten, Teamevents, firmeninternes Yoga, Mitarbeiterrabatte, Hunde sind herzlich Willkommen.
Unsere Transparenz: regelmäßige Feedbackgespräche.
Unsere Verantwortung: 30 Tage Jahresurlaub, betriebliche Altersvorsorge, attraktive Vergütung, täglich frisches Obst, Getränke und Mittagstischangebot.
Unsere Ausstattung: moderne Arbeitsmaterialien, Jobrad, Firmennotebook, Firmenhandy.
Assistent:in Category Management (m/w/d) E-Commerce Arbeitgeber: EQUIVA GmbH
Kontaktperson:
EQUIVA GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Assistent:in Category Management (m/w/d) E-Commerce
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Assistent:in im Category Management interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zu den Aufgaben oder dem Unternehmen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze Networking! Verbinde dich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitenden von EQUIVA auf LinkedIn. Ein persönlicher Kontakt kann dir helfen, mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren und deine Chancen zu erhöhen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends im E-Commerce und über die Produkte von EQUIVA. So kannst du im Gespräch zeigen, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an der Branche hast.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du motiviert bist und die Initiative ergreifst. Außerdem hast du so die Möglichkeit, deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen weiterzuleiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Assistent:in Category Management (m/w/d) E-Commerce
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team im Category Management bist.
Mach es übersichtlich: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast und was dich auszeichnet!
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im E-Commerce und Category Management. Zeige auf, wie du deine Fähigkeiten in der Praxis eingesetzt hast und welche Erfolge du erzielt hast – das macht einen großen Unterschied!
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei EQUIVA GmbH vorbereitest
✨Mach dich mit EQUIVA vertraut
Informiere dich über die Geschichte und die Werte von EQUIVA. Verstehe, was das Unternehmen einzigartig macht und wie es sich von anderen Anbietern im E-Commerce abhebt. Zeige in deinem Interview, dass du nicht nur die Produkte, sondern auch die Philosophie des Unternehmens verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Category Management und deine analytischen Fähigkeiten unter Beweis stellen. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie du zur Verbesserung der Kategorieleistung beigetragen hast.
✨Zeige deine Excel-Kenntnisse
Da gute MS-Office Kenntnisse, insbesondere in Excel, gefordert sind, solltest du dich auf Fragen zu Datenanalysen und -berichten vorbereiten. Überlege dir, wie du Excel in der Vergangenheit genutzt hast, um Verkaufszahlen oder Lagerbestände zu verwalten und bereite dich darauf vor, dies im Interview zu demonstrieren.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten gefordert sind, übe, wie du deine Ideen klar und überzeugend präsentieren kannst. Sei bereit, Fragen zu beantworten und zeige, dass du ein Teamplayer bist, der gut mit anderen zusammenarbeiten kann, um gemeinsame Ziele zu erreichen.