Marktleiter:in

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Vollzeit 4000 - 5000 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Garten-Center und gestalte Verkaufsprozesse aktiv mit.
  • Arbeitgeber: Führendes Unternehmen in der grünen Branche mit Fokus auf Nachhaltigkeit.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Firmenauto, Gesundheitsmanagement und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Andere Informationen: Positive Unternehmenskultur mit Wertschätzung für jeden Mitarbeiter.
  • Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und wachse in einem unterstützenden Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Einzelhandel und Führungskompetenz sind erforderlich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.

ER Personalberatung - Mit Leidenschaft, Begeisterung und Engagement suche ich bereits seit über 20 Jahren einzigartige Persönlichkeiten für außerordentliche Unternehmen. Dein zukünftiger Arbeitgeber ist eines der führenden Unternehmen in der „grünen“ Branche. Durch kontinuierliche Innovation, höchste Qualitätsstandards und einen klaren Fokus auf nachhaltiges Wachstum setzt das Unternehmen Maßstäbe in seiner Branche.

Für den Standort Wien/Gerasdorf suchen wir aktuell eine:n Marktleiter:in. Du hast bereits erste Führungserfahrung im Einzelhandel gesammelt und möchtest deine Stärken in einem kollegialen Umfeld einbringen? Dann erwartet dich eine spannende Aufgabe, bei der du Verantwortung übernimmst, Prozesse aktiv mitgestaltest und gemeinsam mit dem Unternehmen weiterwachsen kannst.

  • Erfolgreiche und professionelle Leitung eines Garten-Centers mit einer Verkaufsfläche von ca. 4.500 m²
  • Führung, Entwicklung und Coaching von ca. 30 Mitarbeitenden
  • Kundenorientierte Personaleinsatzplanung
  • Verkaufsfördernde Gestaltung der Verkaufsflächen und der aktuellen Sortimente
  • Umsatz- und Kostenplanung in Zusammenarbeit mit der Vertriebsleitung
  • Kennzahlenanalyse
  • Vorbereitung und Durchführung der Jahresinventur
  • Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung. Mehrjährige Erfahrung in einer leitenden Verkaufsfunktion. Organisationstalent mit sehr hoher Zahlenaffinität und unternehmerischen Denken wäre wünschenswert. Teamplayer und gute Durchsetzungsstärke zeichnen sie aus.

Eine positive Unternehmenskultur und ein sehr wertschätzendes Arbeitsumfeld, hier unterstützt jeder jeden. Bei dieser Position ist ein Firmenauto vorgesehen, das auch privat genutzt werden kann. Das Wohlergehen der Mitarbeiter liegt meinem Kunden sehr am Herzen und daher gibt es ein betriebliches Gesundheitsmanagement. Weiterentwicklung und Weiterbildung.

Attraktive Vergütung: Das Mindestbruttogehalt beträgt € 4.000 monatlich (Vollzeitbasis). Je nach Erfahrung und Qualifikation ist eine Überzahlung möglich.

Marktleiter:in Arbeitgeber: ER Personalberatung

Als einer der führenden Arbeitgeber in der 'grünen' Branche bietet unser Kunde in Wien/Gerasdorf eine positive Unternehmenskultur, in der Teamarbeit und Wertschätzung großgeschrieben werden. Mitarbeiter profitieren von umfangreichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten, einem betrieblichen Gesundheitsmanagement und einer attraktiven Vergütung, die je nach Qualifikation über dem Mindestbruttogehalt von € 4.000 liegt. Hier hast du die Chance, in einem innovativen Umfeld Verantwortung zu übernehmen und aktiv zum nachhaltigen Wachstum des Unternehmens beizutragen.
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Kontaktperson:

ER Personalberatung HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Marktleiter:in

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tip Nummer 2

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Führungserfahrung im Einzelhandel konkret einbringen kannst. Zeige, dass du die Werte des Unternehmens teilst!

Tip Nummer 3

Präsentiere deine Erfolge! Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeiten in der Umsatz- und Kostenplanung sowie in der Teamführung zeigen. Zahlen und Ergebnisse sprechen oft lauter als Worte.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an deiner Karriere zu arbeiten!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Marktleiter:in

Führungserfahrung im Einzelhandel
Prozessgestaltung
Kundenorientierte Personaleinsatzplanung
Verkaufsfördernde Gestaltung
Umsatz- und Kostenplanung
Kennzahlenanalyse
Jahresinventur
Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
Organisationstalent
Zahlenaffinität
Unternehmerisches Denken
Teamfähigkeit
Durchsetzungsstärke
Coaching von Mitarbeitenden

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir bei StudySmarter suchen nach einzigartigen Persönlichkeiten, also zeig uns, wer du wirklich bist und was dich motiviert!

Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Erzähl uns von deinen Erfolgen im Einzelhandel und wie du Teams geführt hast – das macht einen großen Unterschied!

Achte auf die Details!: Stelle sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturiertes und ordentliches Dokument zeigt, dass du Wert auf Qualität legst – genau wie wir bei StudySmarter!

Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ER Personalberatung vorbereitest

Mach dich mit dem Unternehmen vertraut

Informiere dich über die Werte und die Mission des Unternehmens. Da es sich um einen Marktführer in der 'grünen' Branche handelt, solltest du auch aktuelle Trends und Innovationen in diesem Bereich kennen. Zeige, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der Vision des Unternehmens.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an Situationen aus deiner bisherigen Führungserfahrung im Einzelhandel, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du dein Team erfolgreich geleitet hast. Konkrete Beispiele helfen, deine Eignung für die Rolle zu verdeutlichen.

Zeige deine Zahlenaffinität

Da die Position eine hohe Zahlenaffinität erfordert, solltest du dich auf Fragen zur Umsatz- und Kostenplanung vorbereiten. Überlege dir, wie du Kennzahlen analysierst und welche Strategien du zur Verkaufsförderung eingesetzt hast. Das zeigt, dass du die wirtschaftlichen Aspekte der Rolle verstehst.

Betone deine Teamplayer-Qualitäten

In einem kollegialen Umfeld ist Zusammenarbeit entscheidend. Bereite dich darauf vor, zu erläutern, wie du dein Team unterstützt und förderst. Sprich darüber, wie du Konflikte löst und eine positive Unternehmenskultur schaffst. Das wird zeigen, dass du nicht nur eine Führungskraft, sondern auch ein wertvoller Kollege bist.

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