Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Garten-Center und gestalte Verkaufsflächen aktiv mit.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen in der grünen Branche mit Fokus auf Nachhaltigkeit.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Firmenauto zur privaten Nutzung und betriebliches Gesundheitsmanagement.
- Weitere Informationen: Positive Unternehmenskultur mit Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und wachse in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Erfahrung im Einzelhandel und Führungskompetenz sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Mit Leidenschaft, Begeisterung und Engagement suche ich bereits seit über 20 Jahren einzigartige Persönlichkeiten für außerordentliche Unternehmen. Dein zukünftiger Arbeitgeber ist eines der führenden Unternehmen in der „grünen“ Branche. Durch kontinuierliche Innovation, höchste Qualitätsstandards und einen klaren Fokus auf nachhaltiges Wachstum setzt das Unternehmen Maßstäbe in seiner Branche. Für den Standort Wien/Gerasdorf suchen wir aktuell eine:n Marktleiter:in.
Du hast bereits erste Führungserfahrung im Einzelhandel gesammelt und möchtest deine Stärken in einem kollegialen Umfeld einbringen? Dann erwartet dich eine spannende Aufgabe, bei der du Verantwortung übernimmst, Prozesse aktiv mitgestaltest und gemeinsam mit dem Unternehmen weiterwachsen kannst.
- Erfolgreiche und professionelle Leitung eines Garten-Centers mit einer Verkaufsfläche von ca. 4.500 m²
- Führung, Entwicklung und Coaching von ca. 30 Mitarbeitenden
- Kundenorientierte Personaleinsatzplanung
- Verkaufsfördernde Gestaltung der Verkaufsflächen und der aktuellen Sortimente
- Umsatz- und Kostenplanung in Zusammenarbeit mit der Vertriebsleitung
- Kennzahlenanalyse
- Vorbereitung und Durchführung der Jahresinventur
- Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
Mehrjährige Erfahrung in einer leitenden Verkaufsfunktion
Organisationstalent mit sehr hoher Zahlenaffinität und unternehmerischen Denken wäre wünschenswert
Teamplayer und gute Durchsetzungsstärke zeichnen sie aus
Eine positive Unternehmenskultur und ein sehr wertschätzendes Arbeitsumfeld, hier unterstützt jeder jeden.
Bei dieser Position ist ein Firmenauto vorgesehen, das auch privat genutzt werden kann. Das Wohlergehen der Mitarbeiter liegt meinem Kunden sehr am Herzen und daher gibt es ein betriebliches Gesundheitsmanagement. Weiterentwicklung und Weiterbildung sind ebenfalls gegeben.
Attraktive Vergütung: Das Mindestbruttogehalt beträgt € 4.000 monatlich (Vollzeitbasis). Je nach Erfahrung und Qualifikation ist eine Überzahlung möglich.
Marktleiter:in Arbeitgeber: ER Personalberatung
Als einer der führenden Arbeitgeber in der 'grünen' Branche bietet unser Kunde in Wien/Gerasdorf eine positive Unternehmenskultur, in der Teamarbeit und gegenseitige Unterstützung großgeschrieben werden. Mit einem klaren Fokus auf nachhaltiges Wachstum und kontinuierliche Innovation fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeitenden und bietet attraktive Vergütung sowie ein betriebliches Gesundheitsmanagement. Hier hast du die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen und aktiv an der Gestaltung von Prozessen mitzuwirken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Marktleiter:in erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Erfolge im Einzelhandel parat hast. Zeige, wie du als Marktleiter:in Prozesse optimieren und das Team motivieren kannst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. So zeigst du dein Interesse und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell an die richtige Stelle gelangt.
✨Tipp Nummer 4
Bleib authentisch! Zeige deine Leidenschaft für die grüne Branche und wie du zur positiven Unternehmenskultur beitragen kannst. Das macht einen großen Unterschied!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Marktleiter:in mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende in deinem Anschreiben eine authentische Sprache und erzähle uns von deinen Erfahrungen im Einzelhandel. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Hebe deine Führungserfahrung hervor:Da wir jemanden suchen, der bereits Führungserfahrung hat, solltest du diese unbedingt betonen. Erzähl uns von deinen bisherigen Erfolgen und wie du dein Team motiviert hast. Das zeigt uns, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
Zahlen sind wichtig!:In der Rolle als Marktleiter:in wirst du viel mit Zahlen arbeiten. Zeige uns, dass du ein Organisationstalent mit Zahlenaffinität bist. Erwähne konkrete Beispiele, wo du erfolgreich Umsatz- oder Kostenplanung durchgeführt hast.
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten und du bist einen Schritt näher an deinem neuen Job!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ER Personalberatung vorbereitet
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über die Werte und die Mission des Unternehmens. Da es sich um einen Marktleiter in der 'grünen' Branche handelt, solltest du auch aktuelle Trends und Innovationen in diesem Bereich kennen. Das zeigt dein Interesse und deine Leidenschaft für die Position.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Führungserfahrung, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder Prozesse optimiert hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Zeige deine Zahlenaffinität
Da die Position eine hohe Zahlenaffinität erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen mit Umsatz- und Kostenplanung zu sprechen. Bereite dich darauf vor, wie du Kennzahlen analysierst und welche Strategien du zur Verkaufsförderung eingesetzt hast.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die positive Unternehmenskultur und das betriebliche Gesundheitsmanagement zu erfahren. Fragen zu stellen zeigt dein Interesse an einem wertschätzenden Arbeitsumfeld und dass du langfristig zum Team beitragen möchtest.
