Seligenstadt - Reinigungskraft auf Mini-Job Basis in Kindertagesstätte in Seligenstadt

Seligenstadt - Reinigungskraft auf Mini-Job Basis in Kindertagesstätte in Seligenstadt

Seligenstadt Minijob / Aushilfe 1000 - 1200 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Reinigung und Pflege der Kindertagesstätte, Innen- und Außenanlagen.
  • Unternehmen: Erasmus Service GmbH, moderne mehrsprachige Bildungseinrichtung.
  • Vorteile: Angemessene Entlohnung, Jobrad, kostenloses Jobticket, Fitnessstudio-Zuschüsse.
  • Weitere Informationen: Wachsendes Unternehmen mit innovativem Umfeld und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte eine saubere Umgebung für Kinder und arbeite in einem internationalen Team.
  • Qualifikationen: Erfahrung in der Gebäudereinigung, Verantwortungsbewusstsein und Teamorientierung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1000 - 1200 € pro Monat.

Ihre Aufgaben sind:

  • Tägliche Reinigung und Pflege auf den Allgemeinflächen der Kindertageseinrichtung (Innen und Außenanlagen)
  • Unterhaltsreinigung
  • Müllentsorgung innerhalb und außerhalb der Betriebszeiten
  • Wechsel und Auffrischung von Hygieneprodukten (zum Beispiel Wechsel der Handtücher, Seifenbehälter auffüllen, Austausch von Hygiene-Einwegprodukten)
  • Sonderreinigungsarbeiten, um das attraktive Aussehen und den Erhalt unseres Hauses und dessen Möblierung (z.B. Polsterreinigung) sicherzustellen
  • Ordentliche Dokumentation aller durchgeführten Arbeiten

Sie arbeiten dabei mit den Leitungskräften und Hausmeistern unserer Einrichtungen zusammen.

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene handwerkliche Ausbildung im Tätigkeitsbereich, insbesondere Gebäudereiniger_in
  • Berufserfahrung im Tätigkeitsgebiet, vorzugsweise in einer Kindertageseinrichtung / Schule
  • Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein, gewissenhafte und ergebnisorientierte Arbeitsweise
  • Service- und Dienstleistungsorientierung
  • Gründliche Kenntnisse der Arbeitsschutzvorschriften (z.B. GefSoffV, BioStoffV) und Fähigkeit diese zu dokumentieren
  • Gründliche Kenntnisse in der Verwendung von Reinigungsmitteln (Lagerung, Dosierung, Sicherheitsdatenblätter)
  • Ein Verständnis für die Anforderungen der Arbeit in einer Kindertageseinrichtung und Schule und die dazugehörende Flexibilität
  • Teamorientierung

Wenn Sie unsere Anforderungen erfüllen, bieten wir Ihnen die folgenden Leistungen:

  • Eine angemessene Entlohnung auf Mini-Job Basis
  • Ein Jobrad (gefördert als Leasing-Modell)
  • Ein kostenfreies Jobticket für die Anfahrt zur Arbeitsstelle
  • Eine geförderte Mitgliedschaft in einem Fitnessstudio
  • Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung

Schwerbehinderte Bewerber_innen mit gleicher Qualifikation und Eignung werden bevorzugt eingestellt. Kenntnisse in mehreren Sprachschwerpunkten unserer Arbeit auf muttersprachlichem Niveau sind von Vorteil. Wir freuen uns auch über Ihre Bewerbung, wenn Sie nicht alle der genannten Kriterien erfüllen.

Die Erasmus Service GmbH bietet Dienstleistungen für Kindertagesstätten und zwei Schulen in Offenbach, Frankfurt am Main, Berlin und Seligenstadt. Unsere Gemeinschaft ist in den letzten Jahren stetig gewachsen und beschäftigt über 350 Mitarbeiter_innen. Unsere Einrichtungen erziehen dreisprachig in deutscher, englischer und spanischer Sprache. Unser Team ist international.

Das Erasmus Bildungshaus ist eine moderne, mehrsprachige Bildungseinrichtung mit Standorten in Offenbach am Main, Frankfurt am Main, Seligenstadt und Berlin. In unseren Einrichtungen begleiten wir Kinder vom ersten Lebensjahr bis zum Abitur – durchgängig, ganzheitlich und mit einem klaren pädagogischen Konzept. Unser besonderer Fokus liegt auf der gelebten Mehrsprachigkeit: Deutsch, Englisch und Spanisch sind fester Bestandteil des Alltags. Durch die bewährte Immersionsmethode lernen Kinder Sprachen spielerisch und natürlich – begleitet von pädagogischen Fachkräften aus verschiedenen Kulturen.

Wir verstehen Bildung als individuellen Entwicklungsprozess. Deshalb fördern wir Neugier, Selbstständigkeit und Persönlichkeitsentwicklung jedes einzelnen Kindes. Projektorientiertes Arbeiten, eigenständiges Lernen und ein wertschätzendes Miteinander bilden die Grundlage unseres pädagogischen Handelns. Als wachsender Träger mit hoher Nachfrage bieten wir ein innovatives Umfeld, in dem Mitarbeitende aktiv mitgestalten können. Offenheit, Teamarbeit und eine enge Zusammenarbeit mit Eltern sind für uns selbstverständlich. Unser Ziel ist es, Kindern einen Ort zu bieten, an dem sie sich wohlfühlen, entfalten und ihre Zukunft selbstbewusst gestalten können.

Seligenstadt - Reinigungskraft auf Mini-Job Basis in Kindertagesstätte in Seligenstadt Arbeitgeber: Erasmus Service gGmbH

Die Erasmus Service GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine angemessene Entlohnung auf Mini-Job Basis bietet, sondern auch zahlreiche Vorteile wie ein gefördertes Jobrad, ein kostenfreies Jobticket und Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge. Unsere offene und teamorientierte Arbeitskultur fördert die persönliche und berufliche Entwicklung in einem internationalen Umfeld, das sich durch Mehrsprachigkeit und innovative Bildungsansätze auszeichnet. Hier haben Sie die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung eines positiven Lernumfelds für Kinder mitzuwirken und Teil einer wachsenden Gemeinschaft zu sein.

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Kontaktdaten:

Erasmus Service gGmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Seligenstadt - Reinigungskraft auf Mini-Job Basis in Kindertagesstätte in Seligenstadt erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Reinigungskraft interessierst, zögere nicht, direkt in der Kindertagesstätte vorbeizuschauen. Ein persönlicher Eindruck kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung allein.

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon in der Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Tipps geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf ein Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Einrichtung und überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Stelle passen. Zeige, dass du die Anforderungen verstehst und motiviert bist.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Seligenstadt - Reinigungskraft auf Mini-Job Basis in Kindertagesstätte in Seligenstadt mit Bravour zu bestehen

Reinigungskenntnisse
Hygienebewusstsein
Dokumentationsfähigkeit
Verantwortungsbewusstsein
Gewissenhafte Arbeitsweise
Service- und Dienstleistungsorientierung
Kenntnisse der Arbeitsschutzvorschriften

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei uns zu arbeiten!

Betone deine Erfahrungen:Wenn du bereits Erfahrung in der Reinigung oder in einer Kindertageseinrichtung hast, dann hebe das hervor! Das zeigt uns, dass du die Anforderungen verstehst und gut ins Team passt.

Achte auf Details:Eine saubere und gut strukturierte Bewerbung ist wichtig. Achte darauf, dass alles ordentlich aussieht und keine Rechtschreibfehler enthalten sind – das zeigt dein Verantwortungsbewusstsein!

Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So können wir deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeiten!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Erasmus Service gGmbH vorbereitet

Mach dich mit der Einrichtung vertraut

Bevor du zum Interview gehst, schau dir die Kindertagesstätte an, wenn möglich. Informiere dich über ihre Werte und das pädagogische Konzept. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Reinigung und im Umgang mit Hygienevorschriften zeigen. So kannst du während des Interviews anschaulich erklären, wie du Herausforderungen gemeistert hast.

Zeige Teamgeist

Da du eng mit Leitungskräften und Hausmeistern zusammenarbeiten wirst, ist es wichtig, deinen Teamgeist zu betonen. Bereite eine kurze Anekdote vor, die zeigt, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast.

Frage nach den Erwartungen

Nutze die Gelegenheit, um am Ende des Interviews nach den spezifischen Erwartungen an die Rolle zu fragen. Das zeigt, dass du bereit bist, dich den Anforderungen anzupassen und dich aktiv in die Gemeinschaft einzubringen.