Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser IT-Team bei der Verwaltung und Wartung interner Systeme in Berlin und Amsterdam.
- Unternehmen: ROMEO, ein innovatives Unternehmen mit einer vielfältigen und kollaborativen Kultur.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Lernbudget und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Mentorship von erfahrenen Ingenieuren und die Möglichkeit, in eine höhere Rolle zu wachsen.
- Warum dieser Job: Erhalte praktische Erfahrungen in verschiedenen IT-Bereichen und wachse in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: 1-2 Jahre Erfahrung im IT-Support oder als Junior Sysadmin, gute Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Wir suchen einen motivierten Junior IT Administrator, der unser Team unterstützt und die tägliche Gesundheit unserer internen IT-Umgebung in unseren Büros in Berlin und Amsterdam gewährleistet. Sie werden vor Ort in Berlin arbeiten und unser Büro in Amsterdam remote unterstützen. Dies ist ein großartiger Einstieg in eine breite IT-Rolle, in der Sie praktische Erfahrungen in der Endbenutzersupport, Geräteverwaltung, Netzwerküberwachung und Sicherheits-Patching sammeln werden, mit Anleitung und Mentoring von erfahrenen Teammitgliedern.
Hauptverantwortlichkeiten:- Interne IT-Systeme
- Unterstützung des Lebenszyklus interner IT-Systeme, einschließlich Arbeitsstationen, Peripheriegeräte und Shared Services.
- Hilfe bei Verzeichnisdiensten (LDAP) und Benutzerkontenverwaltung.
- Verwaltung von Softwareinstallationen, Asset-Tracking und IT-Inventar in beiden Büros.
- Erste Unterstützung für Mitarbeiter, Behebung von Hardware- und Softwareproblemen vor Ort in Berlin und remote für Amsterdam.
- Datacenter-Betrieb
- Überwachung und Wartung der Datacenter-Infrastruktur (Server, Speicher, Verkabelung).
- Unterstützung bei Hardware-Austausch und Rack-Wartungsaufgaben unter Anleitung.
- Dokumentation der Datacenter-Layouts, IP-Zuweisungen und Änderungsprotokolle pflegen.
- Endpoint-Management & OS-Upgrades
- Planung und Durchführung von OS-Upgrade-Zyklen für Mitarbeiter-Laptops (Windows & macOS).
- Gerätebilder pflegen und Upgrade-Runbooks folgen.
- Sicherstellen, dass Geräte den Sicherheitsstandards entsprechen und den Compliance-Status verfolgen.
- Versand und Unterstützung von Geräten für in Amsterdam ansässige Mitarbeiter.
- Netzwerk- und Wireless-Überwachung
- Überwachung der kabelgebundenen und kabellosen Netzwerkgesundheit in beiden Büros und Eskalation von Anomalien.
- Unterstützung bei der Wi-Fi-Administration (Zugangspunkte, SSIDs, Gastnetzwerke) in Berlin und remote für Amsterdam.
- Behebung grundlegender Konnektivitäts- und Wireless-Abdeckungsprobleme.
- Mobile Device Management (MDM)
- Unterstützung der täglichen MDM-Betriebsabläufe (z.B. Jamf, Intune oder ähnlich) einschließlich Geräteanmeldung und Richtlinienanwendung.
- Unterstützung bei der Anwendungsbereitstellung und Verfahren zur Geräteabmeldung.
- Sicherheits- und Patch-Management
- Unterstützung bei Patch-Bereitstellungszyklen für Mitarbeiter-Endpunkte und interne Systeme.
- Überwachung von Sicherheitswarnungen und Eskalation von Vorfällen an das Senior-Personal.
- Durchsetzung von Sicherheitsrichtlinien für Endpunkte (Antivirus, Festplattenverschlüsselung, Bildschirmsperre).
- Pflege der Dokumentation und Berichte zum Patch-Status.
- 1–2 Jahre Erfahrung im IT-Support, Helpdesk oder als Junior Sysadmin (Praktika und Ausbildungen zählen).
- Grundlegendes Verständnis der Windows- und/oder macOS-Administration.
- Vertrautheit mit Netzwerkkonzepten: DNS, DHCP, VLANs, Wi-Fi.
- Bereitschaft zu lernen und in einer schnelllebigen technischen Umgebung zu wachsen.
- Gute Problemlösungsfähigkeiten, methodisch, ruhig unter Druck und bereit, sich einzuarbeiten.
- Starke Kommunikationsfähigkeiten; in der Lage, nicht-technische Benutzer geduldig zu unterstützen.
- Fließend in Englisch; Deutsch ist von Vorteil.
- Erfahrung mit MDM-Tools wie Jamf oder Microsoft Intune.
- Grundkenntnisse in Skripting (Bash, PowerShell oder Python).
- Vertrautheit mit Überwachungstools wie Zabbix oder Grafana.
- Relevante Zertifizierungen oder Kurse: CompTIA A+, Network+, Microsoft Fundamentals oder ähnlich.
- Praktische Erfahrungen in einem breiten Spektrum von IT-Disziplinen ab dem ersten Tag.
- Mentoring durch erfahrene Infrastruktur- und Plattformingenieure.
- Vor-Ort-Rolle in Berlin, mit gelegentlichen Reisen nach Amsterdam nach Bedarf.
- Wettbewerbsfähiges Einstiegsgehalt, Lernbudget und Raum für Wachstum in eine mittlere oder senior Rolle.
- Eine kollaborative, ingenieurgesteuerte Kultur, in der Ihre Beiträge zählen.
Junior IT Administrator Arbeitgeber: erasys building ROMEO
ROMEO ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen als Junior IT Administrator die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu wachsen. Mit einem starken Fokus auf Mentorship und praktischer Erfahrung in verschiedenen IT-Bereichen, profitieren Sie von einer kollaborativen Unternehmenskultur in Berlin, die Ihre Beiträge wertschätzt und Ihnen Raum für persönliche und berufliche Entwicklung gibt. Zudem erwartet Sie ein wettbewerbsfähiges Gehalt und ein Lernbudget, um Ihre Fähigkeiten weiter auszubauen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Junior IT Administrator erhalten könnten
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der IT-Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Tipps oder ob sie dich an jemanden weitervermitteln können – oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen!
✨Sei proaktiv bei der Jobsuche
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen! Schau dir unsere Website an und bewirb dich direkt bei uns. Zeig dein Interesse und deine Motivation, indem du uns eine kurze Nachricht schickst, warum du Teil unseres Teams werden möchtest.
✨Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor
Mach dich mit den häufigsten Fragen im IT-Bereich vertraut und überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten zeigen. Sei bereit, auch technische Fragen zu beantworten und zeige, dass du bereit bist, zu lernen und zu wachsen.
✨Zeige deine Leidenschaft für IT
Sprich über deine Projekte, Hobbys oder alles, was du in deiner Freizeit machst, um dein IT-Wissen zu erweitern. Arbeitgeber suchen nach Menschen, die wirklich für das brennen, was sie tun – lass sie wissen, dass du einer von ihnen bist!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Junior IT Administrator mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden. Authentizität kommt immer gut an!
Betone deine Erfahrungen:Egal ob Praktika oder Nebenjobs – erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen im IT-Bereich. Wir suchen nach deinem Engagement und deiner Lernbereitschaft, also lass uns wissen, was du schon alles gemacht hast!
Mach es übersichtlich:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du der richtige Kandidat für die Stelle bist.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und wir sie zügig bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei erasys building ROMEO vorbereitet
✨Verstehe die Grundlagen der IT
Mach dich mit den grundlegenden Konzepten der IT-Administration vertraut, insbesondere mit Windows und macOS. Wenn du während des Interviews Fragen zu diesen Themen bekommst, zeige dein Wissen und deine Bereitschaft, weiter zu lernen.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen zu Netzwerkkonzepten wie DNS, DHCP und VLANs. Übe, wie du diese Konzepte einfach erklären kannst, damit auch nicht-technische Personen sie verstehen können.
✨Zeige deine Problemlösungsfähigkeiten
Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich technische Probleme gelöst hast. Erkläre deinen Denkprozess und wie du methodisch an die Herausforderungen herangegangen bist.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Stelle sicher, dass du während des Interviews klar und geduldig kommunizierst. Zeige, dass du in der Lage bist, komplexe technische Informationen verständlich zu vermitteln, besonders an nicht-technische Nutzer.
