Auf einen Blick
- Aufgaben: Leiten und Entwickeln eines Teams von Qualitätstechnikern für manuelle und automatisierte Tests.
- Unternehmen: Clario, Teil von Thermo Fisher Scientific, ist ein führendes Unternehmen im Bereich klinische Forschung.
- Vorteile: Wettbewerbsfähige Vergütung, flexible Arbeitszeiten und ein attraktives PTO-Programm.
- Weitere Informationen: Erfahrung mit FDA-Vorschriften ist von Vorteil.
- Warum dieser Job: Führen Sie ein leistungsstarkes Team in einem dynamischen, agilen Umfeld zur Sicherstellung der Softwarequalität.
- Qualifikationen: Mindestens 10 Jahre Erfahrung in der Softwarequalität, davon 3 Jahre in der Führung von Teams.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Manager, R&D Software Quality managing test automation teams working on products based on micro service based architecture. Join Clario, part of Thermo Fisher Scientific, as Manager, R&D Software Quality and play a critical leadership role in ensuring the quality, reliability, and compliance of our software solutions that support clinical research globally. You will lead a high‑performing Software Quality Engineering team and partner closely with R&D, Product, and Project Management to deliver high‑quality software in a fast‑paced, Agile environment.
Was wir bieten
- Wettbewerbsfähige Vergütung
- Flexible Arbeitszeiten
- Attraktiver PTO-Plan
- Engagierende Mitarbeiterprogramme
Was Sie tun werden
- Führen und Entwickeln eines Teams von manuellen und automatisierten Qualitätstechnikern
- Planen und Priorisieren von Testaktivitäten, um eine pünktliche und im Umfang liegende Lieferung sicherzustellen
- Definieren und Kommunizieren von Teststrategien, die mit den geschäftlichen und regulatorischen Anforderungen übereinstimmen
- Überwachen der Testplanung, -ausführung, -berichterstattung und -nachverfolgbarkeit über alle Teststufen hinweg
- Vorantreiben der kontinuierlichen Verbesserung von Qualitätsprozessen, Standards und Automatisierungspraktiken
- Auswählen und Implementieren von Testwerkzeugen, -rahmen und -methoden
- Sicherstellen der Vollständigkeit von System-, Regression-, Sicherheits- und Abnahmetests
- Zusammenarbeiten mit R&D, Produkt und Projektmanagement zur Bewertung von Ergebnissen und Abnahmekriterien
- Identifizieren von Risiken, Prozesslücken und Audit-Ergebnissen und Vorantreiben von Korrekturmaßnahmen
- Bereitstellen von Expertenrat zu Teststandards, Qualitätsmanagement und regulatorischen Erwartungen
Was wir suchen
- Abschluss in Informatik oder einem verwandten Bereich oder gleichwertige praktische Erfahrung
- 10+ Jahre Erfahrung im Bereich Softwarequalitätssicherung, einschließlich 3+ Jahre in der Personalführung
- Erfahrung in der Leitung von Teams in manuellen und automatisierten Tests
- Starke Expertise mit Testwerkzeugen, Automatisierungsrahmen und agilen Methoden (Scrum oder SAFe)
- Kenntnisse in DevOps-Praktiken, cloudbasierten Lösungen und SDLC
- Praktische Erfahrung mit Skripting/Programmierung (z.B. Python, JavaScript, Ruby) und SQL
- Erfahrung im Testen von APIs und/oder mobilen Anwendungen
- Vertrautheit mit Testmanagement- und Fehlerverfolgungswerkzeugen; Polarion ist ein Plus
- Verständnis der FDA-Vorschriften (21 CFR Part 11, cGxP) ist von Vorteil
- Ausgezeichnete schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten in Englisch
Manager, R&D Software Quality (f/m/d) Arbeitgeber: eResearchTechnology GmbH
Arbeiten Sie bei Clario in einem innovativen Umfeld, das sich auf klinische Forschung konzentriert. Genießen Sie flexible Arbeitszeiten und ein engagiertes Mitarbeiterprogramm. Das Team fördert kontinuierliche Verbesserung und Qualitätssicherung in Softwarelösungen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Manager, R&D Software Quality (f/m/d) erhalten könnten
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei eResearchTechnology GmbH anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Manager, R&D Software Quality (f/m/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei eResearchTechnology GmbH vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Manager, R&D Software Quality (f/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei eResearchTechnology GmbH klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei eResearchTechnology GmbH vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
