Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team zur Sicherstellung der Softwarequalität in klinischen Forschungsprojekten.
- Unternehmen: Clario, Teil von Thermo Fisher Scientific, mit Fokus auf Lebensverbesserung.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und engagierende Mitarbeitendenprogramme.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Möglichkeiten zur kontinuierlichen Verbesserung und Karrierewachstum.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der klinischen Forschung und verbessere Leben durch innovative Softwarelösungen.
- Qualifikationen: Über 10 Jahre Erfahrung im Software Quality Engineering und Führungskompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Werde Teil von Clario, einem Unternehmen von Thermo Fisher Scientific, und übernimm eine zentrale Führungsrolle bei der Sicherstellung von Qualität, Zuverlässigkeit und Compliance unserer Softwarelösungen, die weltweit klinische Forschung unterstützen. Du leitest ein leistungsstarkes Software-Quality-Engineering-Team und arbeitest eng mit R&D, Product Management und Projektmanagement zusammen, um qualitativ hochwertige Software in einem dynamischen, agilen Umfeld bereitzustellen.
Was wir bieten
- Attraktive Vergütung
- Flexible Arbeitszeiten
- Attraktives Urlaubsmodell
- Engagierende Mitarbeitendenprogramme
Was du tun wirst
- Du führst und entwickelst ein Team aus manuellen und automatisierten Quality Engineers weiter.
- Du planst und priorisierst Testaktivitäten, um eine termingerechte und vollständige Umsetzung sicherzustellen.
- Du definierst und kommunizierst Teststrategien im Einklang mit geschäftlichen und regulatorischen Anforderungen.
- Du steuerst Testplanung, -durchführung, Reporting und Nachverfolgbarkeit über alle Teststufen hinweg.
- Du treibst die kontinuierliche Verbesserung von Qualitätsprozessen, Standards und Automatisierungspraktiken voran.
- Du wählst geeignete Testtools, Frameworks und Methoden aus und implementierst diese.
- Du stellst die Vollständigkeit von System-, Regressions-, Sicherheits- und Abnahmetests sicher.
- Du arbeitest eng mit R&D, Product und Projektmanagement zusammen, um Deliverables und Abnahmekriterien zu bewerten.
- Du identifizierst Risiken, Prozesslücken und Audit-Feststellungen und leitest entsprechende Maßnahmen ein.
- Du gibst fachliche Orientierung zu Teststandards, Qualitätsmanagement und regulatorischen Anforderungen.
Was wir suchen
- Abgeschlossenes Studium der Informatik oder eines vergleichbaren Fachbereichs bzw. eine gleichwertige praktische Erfahrung.
- Mehr als 10 Jahre Erfahrung im Software Quality Engineering, davon mindestens 3 Jahre in einer Führungsrolle.
- Erfahrung in der Leitung von Teams im Bereich manueller und automatisierter Tests.
- Fundierte Kenntnisse in Testtools, Automatisierungs-Frameworks und agilen Methoden (z. B. Scrum oder SAFe).
- Kenntnisse in DevOps-Praktiken, Cloud-Lösungen und Softwareentwicklungsprozessen (SDLC).
- Praktische Erfahrung mit Skript- bzw. Programmiersprachen (z. B. Python, JavaScript, Ruby) sowie SQL.
- Erfahrung im Testen von APIs und/oder mobilen Anwendungen.
- Erfahrung mit Testmanagement- und Fehlertracking-Tools; Polarion ist von Vorteil.
- Kenntnisse regulatorischer Anforderungen (z. B. FDA 21 CFR Part 11, cGxP) sind ein Plus.
- Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Bei Clario verfolgen wir das Ziel, Leben zu verbessern, indem wir bessere Evidenz ermöglichen. Dieses Ziel verbindet und motiviert uns jeden Tag. Egal, ob du in der klinischen Forschung tätig bist, innovative Technologien entwickelst oder unsere globalen Teams unterstützt – deine Arbeit trägt dazu bei, lebensverändernde Therapien schneller zu Patient*innen zu bringen.
Manager, R&D Software Quality (f/m/d) Arbeitgeber: eResearchTechnology
Clario, ein Unternehmen von Thermo Fisher Scientific, bietet eine inspirierende Arbeitsumgebung, in der Teamarbeit und Innovation im Mittelpunkt stehen. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem attraktiven Urlaubsmodell und engagierenden Mitarbeitendenprogrammen fördert Clario nicht nur die berufliche Entwicklung, sondern auch das persönliche Wohlbefinden seiner Mitarbeiter. Hier hast du die Möglichkeit, in einer dynamischen, agilen Umgebung zu arbeiten und einen bedeutenden Beitrag zur Verbesserung von Leben durch klinische Forschung zu leisten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Manager, R&D Software Quality (f/m/d) erhalten könnten
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei eResearchTechnology anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Manager, R&D Software Quality (f/m/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei eResearchTechnology vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Manager, R&D Software Quality (f/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei eResearchTechnology klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei eResearchTechnology vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
