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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Patienten in Neurologie, Orthopädie, Pädiatrie und Geriatrie.
- Arbeitgeber: Familiäres Ergotherapiezentrum mit angenehmer Arbeitsatmosphäre.
- Mitarbeitervorteile: Betriebsferien zwischen Weihnachten und Neujahr, flexible Arbeitszeiten.
- Andere Informationen: Möglichkeit zur Teil- oder Vollzeitanstellung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und mache einen Unterschied im Leben der Menschen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Ergotherapeut (m/w/d) und Teamgeist.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Gleichzeitig lege ich großen Wert auf klare Strukturen und umsichtiges Arbeiten. Mir wird häufig nachgesagt, dass ich ein geduldiger Mensch bin, der diese Ruhe sowohl auf erwachsene Patienten als auch auf Kinder übertragen kann. Sie erwartet bei uns eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem kleinen, familiären Team.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Ergotherapeuten (m/w/d) in Teil- oder Vollzeit.
- Neurologie
- Orthopädie
- Pädiatrie
- Geriatrie
Abgeschlossene Ausbildung als Ergotherapeut (m/w/d)
Freude an der Arbeit im Team mit Kolleginnen und Kollegen unterschiedlicher Altersgruppen
Betriebsferien zwischen Weihnachten und Neujahr
Bewerben Sie sich jetzt online und werden Sie Teil unseres Teams im Ergotherapiezentrum Klein-Reesink in Kamp-Lintfort!
Ergotherapeut (m/w/d) in Vollzeit (befristet) Arbeitgeber: Ergotherapiezentrum Kamp-Lintfort |Frau Katharina Klein-Reesink
Kontaktperson:
Ergotherapiezentrum Kamp-Lintfort |Frau Katharina Klein-Reesink HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ergotherapeut (m/w/d) in Vollzeit (befristet)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Ergotherapeut (m/w/d) interessierst, zögere nicht, direkt im Ergotherapiezentrum Klein-Reesink anzurufen. Frag nach, ob sie Zeit für ein kurzes Gespräch haben – das zeigt dein Interesse und deine Motivation!
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, was dir einen Vorteil verschaffen kann.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die spezifischen Anforderungen in der Neurologie, Orthopädie, Pädiatrie und Geriatrie. Zeige, dass du die nötigen Fähigkeiten hast und wie du diese in einem familiären Team einbringen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicherstellen, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind, was deine Chancen erhöht, eingeladen zu werden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ergotherapeut (m/w/d) in Vollzeit (befristet)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du der perfekte Ergotherapeut für unser Team bist.
Struktur ist wichtig!: Da wir großen Wert auf klare Strukturen legen, achte darauf, dass deine Bewerbung gut organisiert ist. Verwende Absätze und Überschriften, um die Lesbarkeit zu verbessern und deine wichtigsten Punkte hervorzuheben.
Teamgeist zeigen!: Erzähle uns von deinen Erfahrungen im Team und wie du mit unterschiedlichen Altersgruppen arbeitest. Wir suchen jemanden, der Freude an der Zusammenarbeit hat und das familiäre Klima in unserem Team schätzt.
Online bewerben!: Nutze unsere Website, um dich zu bewerben. Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass sie direkt bei uns landet!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ergotherapiezentrum Kamp-Lintfort |Frau Katharina Klein-Reesink vorbereitest
✨Verstehe die Werte des Unternehmens
Informiere dich über die Philosophie und die Arbeitsweise des Ergotherapiezentrum Klein-Reesink. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von klaren Strukturen und einem familiären Team verstehst und schätzt.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du Geduld und Ruhe bewiesen hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du gut mit verschiedenen Altersgruppen umgehen kannst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und gibt dir die Möglichkeit, mehr über das Team und die Arbeitsatmosphäre zu erfahren.
✨Kleidung und Auftreten
Wähle eine angemessene, aber bequeme Kleidung für das Interview. Dein Auftreten sollte freundlich und offen sein, um die angenehme Atmosphäre des Unternehmens widerzuspiegeln.