Account Manager Norddeutschland (m/w/d) in Hamburg

Account Manager Norddeutschland (m/w/d) in Hamburg

Hamburg Vollzeit 45000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
E

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Baue unsere Marktpräsenz aus und begleite B2B-Kunden durch den gesamten Vertriebsprozess.
  • Unternehmen: Wachstumsstarkes Office Furniture E-Commerce Start-Up in Deutschland.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und monatliches Personal-Development-Budget.
  • Weitere Informationen: Teamkultur mit Company-Events und individueller Flexibilität.
  • Warum dieser Job: Gestalte gesunde Arbeitswelten und entwickle dein Vertriebsgebiet eigenständig weiter.
  • Qualifikationen: Erfahrung im B2B-Vertrieb und starke kommunikative Fähigkeiten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 55000 € pro Jahr.

Was erwartet dich?

  • Strategisches Wachstum: Du baust unsere Marktpräsenz in deiner Region gezielt aus, entwickelst neue Umsatzpotenziale und trägst maßgeblich zum regionalen Wachstum bei.
  • Sales-Cycle: Du begleitest B2B Kunden durch den gesamten Vertriebsprozess – vom Erstkontakt über die Bedarfsermittlung bis zum erfolgreichen Abschluss und dem Aufbau einer langfristigen Partnerschaft.
  • Neukundenakquise & Bestandskundenbetreuung: Du gewinnst gezielt neue B2B-Kunden durch Outbound-Akquise und entwickelst bestehende Kunden – von kleinen Unternehmen bis hin zu Großkunden – strategisch weiter.
  • Leadbearbeitung: Du bearbeitest regionale Inbound-Leads strukturiert und wandelst sie durch fundierte Beratung in erfolgreiche Projekte.
  • Projektgeschäft: Du betreust komplexe Kundenprojekte, entwickelst passende Lösungskonzepte und steuerst die Umsetzung gemeinsam mit internen Teams.
  • Vertriebsprozesse: Du dokumentierst deine Aktivitäten strukturiert im CRM, analysierst Markt- und Wettbewerbsentwicklungen und leitest daraus gezielte Maßnahmen zur Weiterentwicklung unserer Sales-Methoden ab.

Was bieten wir dir?

  • Ein Job mit Sinn: Dein Beitrag auf dem Weg zu unserer Vision, die (Arbeits)-Welt “happy, healthy & productive” zu gestalten.
  • Wachstum: Die Chance, deine Karriere in einem der wachstumsstärksten Office Furniture E-Commerce Start-Ups Deutschlands auf das nächste Level zu heben.
  • Sales mit Impact: Du entwickelst dein Vertriebsgebiet eigenständig weiter, begeisterst Unternehmen in deiner Region für ergonomische Lösungen und schaffst so gesunde Arbeitswelten, die unser Wachstum messbar vorantreiben.
  • Persönliche Entwicklung: Eine starke Feedbackkultur sowie ein monatliches Personal-Development-Budget von 50,00 Euro inklusive optionalem Bookbeat und Blinkist Abo, um dich in deinem Wachstum zu unterstützen.
  • Wertschätzung: Ein Team, welches wirklich ein Team ist. Company-Events, Afterwork Get Together sowie Teamevent-Budget auf Abteilungsebene - Spaß garantiert!
  • Wellbeing: Büroausstattung mit ergonomischen Büromöbeln, Klimaanlage, Office Dog Policy sowie Snacks & Getränke.
  • Zusatzleistungen: Edenred-Card mit monatlich 50,00 Euro steuerfreiem Sachbezug oder die Option auf einen EGYM Wellpass.
  • Vergünstigungen: Mitarbeiterrabatt auf unser unternehmensinternes Portfolio - auch für Friends & Family sowie exklusive Rabatte durch einen Corporate Benefits Zugang.
  • Individuelle Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten, Hybridkultur (Office, Home Office), 30 Tage Urlaub und Workation Option, um die Welt zu entdecken.

Was solltest du mitbringen?

  • Du bringst mehrjährige Erfahrung im B2B Vertrieb mit – idealerweise im beratungsintensiven Umfeld oder mit erklärungsbedürftigen Produkten. Wichtiger als deine Vorerfahrung sind jedoch dein Drive und deine Passion, mit denen du Kunden begeisterst, Chancen erkennst und proaktiv neue Geschäftsmöglichkeiten erschließt.
  • Du bist ein Verkaufstalent: Du überzeugst mit starken kommunikativen Fähigkeiten, Verhandlungsgeschick und einem sicheren Auftreten – auch bei Entscheidern. Erste Berührungspunkte mit Bürobedarf oder Ergonomie sind ein Pluspunkt.
  • Du hast erste Erfahrung im strukturierten Arbeiten mit einem CRM, nutzt es gezielt zur strategischen Kundenentwicklung und übernimmst dabei eigeninitiativ Verantwortung für nachhaltige Erfolge, mit dem Anspruch, stets das bestmögliche Ergebnis zu erzielen.
  • Du arbeitest eigenverantwortlich und zielorientiert, bringst eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität mit und hattest idealerweise bereits erste Berührungspunkte mit methodischen Sales-Frameworks wie SPICED, SPIN oder MEDDIC.
  • Du besitzt einen Führerschein und bist bereit, regelmäßig zu regionalen Kundenterminen zu reisen.
  • Du bringst verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse mit.
  • Du willst echten Vertrieb mit Wirkung machen, hast ein Gespür für Marktchancen und liebst es, Kundenbeziehungen strategisch auszubauen?

Dann treibe als Account Manager (m/w/d) das Wachstum von Ergotopia in der Region Norddeutschland voran! Mit deiner regionalen Expertise und deinem Unternehmergeist entwickelst du eigenverantwortlich dein Vertriebsgebiet weiter und begeisterst B2B-Kunden für unsere gesundheitsfördernden Produkte.

Note: Diese Position ist im Raum Hamburg, Bremen oder Hannover zu besetzen.

Account Manager Norddeutschland (m/w/d) in Hamburg Arbeitgeber: Ergotopia

Als Operations & After-Sales Manager (m/w/d) in Darmstadt bist du Teil eines dynamischen und wachsenden Teams, das sich leidenschaftlich dafür einsetzt, die glücklichsten B2B-Kunden zu bedienen. Wir bieten dir nicht nur eine flexible Arbeitskultur mit der Möglichkeit, remote zu arbeiten, sondern auch ein starkes persönliches Entwicklungskonzept, regelmäßige Team-Events und eine wertschätzende Atmosphäre, die deine Karriere auf das nächste Level hebt. Mit einem monatlichen Personal-Development-Budget und einer Vielzahl von Zusatzleistungen unterstützen wir dich dabei, in einem der führenden Office Furniture E-Commerce Start-Ups Deutschlands zu wachsen und echten Impact zu schaffen.

E

Kontaktdaten:

Ergotopia Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Account Manager Norddeutschland (m/w/d) in Hamburg erhalten könntest

Nutze die Kraft von Networking-Events!

Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Ergotopia treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.

Such nach Empfehlungsprogrammen

Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Ergotopia empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!

Zeig dein Verkaufs-know-how!

Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Ergotopia dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Ergotopia bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Account Manager Norddeutschland (m/w/d) in Hamburg mit Bravour zu bestehen

B2B Vertrieb
Beratungsintensives Umfeld
Verhandlungsgeschick
Kommunikative Fähigkeiten
CRM Erfahrung
Strategische Kundenentwicklung
Eigenverantwortliches Arbeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Ergotopia bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.

Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!

Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.

Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Ergotopia erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ergotopia vorbereitet

Verstehe die Vertriebsmetrik

Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.

Präsentationsskills im Fokus

Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.

Sei bereit für Rollenspiele

Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!

Zeige deine Motivation

Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!