Auf einen Blick
- Aufgaben: Wachstum im Vertrieb vorantreiben und B2B-Kunden für ergonomische Produkte begeistern.
- Unternehmen: Ergotopia, ein wachstumsstarkes E-Commerce Start-Up im Bereich Büromöbel.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, persönliche Entwicklung und ein tolles Team-Umfeld.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Reisen zu Kunden und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte gesunde Arbeitswelten und mache echten Unterschied in der Region Ostdeutschland.
- Qualifikationen: Erfahrung im B2B-Vertrieb und starke kommunikative Fähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Du willst echten Vertrieb mit Wirkung machen, hast ein Gespür für Marktchancen und liebst es, Kundenbeziehungen strategisch auszubauen? Dann treibe als Sales Manager (m/w/d) das Wachstum von Ergotopia in der Region Ostdeutschland voran! Mit deiner regionaler Expertise und deinem Unternehmergeist entwickelst du eigenverantwortlich dein Vertriebsgebiet weiter und begeisterst B2B-Kunden für unsere gesundheitsfördernden Produkte.
Strategisches Wachstum: Du baust unsere Marktpräsenz in deiner Region gezielt aus, entwickelst neue Umsatzpotenziale und trägst maßgeblich zum regionalen Wachstum bei.
Sales-Cycle: Du begleitest B2B Kunden durch den gesamten Vertriebsprozess – vom Erstkontakt über die Bedarfsermittlung bis zum erfolgreichen Abschluss und dem Aufbau einer langfristigen Partnerschaft.
Neukundenakquise & Bestandskundenbetreuung: Du gewinnst gezielt neue B2B-Kunden durch Outbound-Akquise und entwickelst bestehende Kunden – von kleinen Unternehmen bis hin zu Großkunden – strategisch weiter.
Leadbearbeitung: Du bearbeitest regionale Inbound-Leads strukturiert und wandelst sie durch fundierte Beratung in erfolgreiche Projekte.
Projektgeschäft: Du betreust komplexe Kundenprojekte, entwickelst passende Lösungskonzepte und steuerst die Umsetzung gemeinsam mit internen Teams.
Vertriebsprozesse: Du dokumentierst deine Aktivitäten strukturiert im CRM, analysierst Markt- und Wettbewerbsentwicklungen und leitest daraus gezielte Maßnahmen zur Weiterentwicklung unserer Sales-Methoden ab.
Du bringst mehrjährige Erfahrung im B2B Vertrieb mit – idealerweise im beratungsintensiven Umfeld oder mit erklärungsbedürftigen Produkten. Wichtiger als deine Vorerfahrung sind jedoch dein Drive und deine Passion, mit denen du Kunden begeisterst, Chancen erkennst und proaktiv neue Geschäftsmöglichkeiten erschließt.
Du bist ein Verkaufstalent: Du überzeugst mit starken kommunikativen Fähigkeiten, Verhandlungsgeschick und einem sicheren Auftreten – auch bei Entscheidern. Erste Berührungspunkte mit Bürobedarf oder Ergonomie sind ein Pluspunkt.
Du hast erste Erfahrung im strukturierten Arbeiten mit einem CRM, nutzt es gezielt zur strategischen Kundenentwicklung und übernimmst dabei eigeninitiativ Verantwortung für nachhaltige Erfolge, mit dem Anspruch, stets das bestmögliche Ergebnis zu erzielen.
Du arbeitest eigenverantwortlich und zielorientiert, bringst eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität mit und hattest idealerweise bereits erste Berührungspunkte mit methodischen Sales-Frameworks wie SPICED, SPIN oder MEDDIC.
Du besitzt einen Führerschein und bist bereit, regelmäßig zu regionalen Kundenterminen zu reisen. Du bringst verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse mit.
Benefits
- Ein Job mit Sinn: Dein Beitrag auf dem Weg zu unserer Vision, die (Arbeits)-Welt “happy, healthy & productive” zu gestalten.
- Wachstum: Die Chance, deine Karriere in einem der wachstumsstärksten Office Furniture E-Commerce Start-Ups Deutschlands auf das nächste Level zu heben.
- Sales mit Impact: Du entwickelst dein Vertriebsgebiet eigenständig weiter, begeisterst Unternehmen in deiner Region für ergonomische Lösungen und schaffst so gesunde Arbeitswelten, die unser Wachstum messbar vorantreiben.
- Persönliche Entwicklung: Eine starke Feedbackkultur sowie ein monatliches Personal-Development-Budget von 50,00 Euro inklusive optionalem Bookbeat und Blinkist Abo, um dich in deinem Wachstum zu unterstützen.
- Wertschätzung: Ein Team, welches wirklich ein Team ist. Company-Events, Afterwork Get Together sowie Teamevent-Budget auf Abteilungsebene - Spaß garantiert! Validiert durch Office Vibe und Kununu.
- Wellbeing: Büroausstattung mit ergonomischen Büromöbeln, Klimaanlage, Office Dog Policy sowie Snacks & Getränke.
- Zusatzleistungen: Edenred-Card mit monatlich 50,00 Euro steuerfreiem Sachbezug oder die Option auf einen EGYM Wellpass.
- Vergünstigungen: Mitarbeiterrabatt auf unser Portfolio - auch für Friends & Family sowie exklusive Rabatte durch einen Corporate Benefits Zugang.
- Individuelle Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten, Hybridkultur (Office, Home Office), 30 Tage Urlaub und Workation Option, um die Welt zu entdecken.
Sales Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Ergotopia
HUUS ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und wachsenden Start-up-Umfeld zu arbeiten, das sich auf innovative Lösungen im Bereich Raumakustik spezialisiert hat. Mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung, flexiblen Arbeitszeiten und einem wertschätzenden Teamklima, unterstützt HUUS deine Karriere und fördert gleichzeitig dein Wohlbefinden durch ergonomische Büroausstattung und zahlreiche Zusatzleistungen. Hier hast du die Chance, echten Einfluss auf Prozesse und Kundenerlebnisse zu nehmen und aktiv an der Gestaltung einer produktiven Arbeitswelt mitzuwirken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Sales Manager (m/w/d) erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen, Freunden oder Bekannten, die in der Branche tätig sind. Oft erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten darauf übst. Zeige, dass du die Produkte und Werte von Ergotopia verstehst und wie du zur Vision beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Firma im Blick hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen, auch wenn keine Stelle ausgeschrieben ist. Manchmal sind sie offen für neue Talente, die frischen Wind bringen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse und erhältst die besten Chancen, im Auswahlprozess wahrgenommen zu werden. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für den Vertrieb sollten in deiner Bewerbung klar rüberkommen. Lass uns spüren, dass du für die Position brennst!
Mach es strukturiert!:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein bisschen Ordnung schadet nie!
Beziehe dich auf die Stelle!:Verlinke deine Erfahrungen und Fähigkeiten direkt mit den Anforderungen der Stellenanzeige. Zeig uns, wie du unsere Marktpräsenz in Ostdeutschland ausbauen kannst und warum du der perfekte Sales Manager für uns bist.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So hast du die besten Chancen, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und wir dich bald kennenlernen dürfen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ergotopia vorbereitet
✨Marktforschung betreiben
Informiere dich über die Branche und den Markt, in dem das Unternehmen tätig ist. Verstehe die aktuellen Trends und Herausforderungen im B2B-Vertrieb, insbesondere in der Region Ostdeutschland. So kannst du im Interview gezielt auf deine Marktkenntnisse eingehen.
✨Vertriebserfolge präsentieren
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Vertriebserfahrung vor, die deinen Erfolg belegen. Zeige, wie du Neukunden akquiriert und bestehende Kundenbeziehungen strategisch ausgebaut hast. Zahlen und Ergebnisse sind hier besonders überzeugend!
✨Fragen vorbereiten
Überlege dir im Voraus Fragen, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen im Vertrieb oder nach den Erwartungen an die Rolle des Sales Managers.
✨CRM-Kenntnisse betonen
Da die Arbeit mit einem CRM-System wichtig ist, solltest du deine Erfahrungen damit hervorheben. Erkläre, wie du das CRM zur strategischen Kundenentwicklung genutzt hast und welche Methoden du anwendest, um deine Vertriebsaktivitäten zu dokumentieren und zu analysieren.
