Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle kreativen Content und gestalte innovative Marketingkampagnen für B2B-Zielgruppen.
- Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen mit über 185 Jahren Erfahrung im modernen Arbeiten.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und individuelle Förderung deiner Karriere.
- Weitere Informationen: Teamspirit und Wertschätzung werden bei uns großgeschrieben.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv unser Marketing und setze deine kreativen Ideen direkt um.
- Qualifikationen: Mindestens 2 Jahre Erfahrung im B2B-Marketing und ein Gespür für visuelle Qualität.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Du bist kreativ, hast ein Gespür für Zielgruppen und möchtest Deine Leidenschaft für Marketing in einem zukunftsorientierten Umfeld einbringen? Dann suchen wir genau Dich als Marketingmanager (m/w/d)! Unterstütze unser Team und gestalte mit uns gemeinsam starke Inhalte, innovative Kampagnen und überzeugende Markenauftritte.
Deine Aufgaben
- Du entwickelst zielgerichteten Content für unsere B2B-Zielgruppen und bringst Themen auf den Punkt.
- Du erstellst LinkedIn Content, Website- und Landingpage-Inhalte mit klarem Fokus auf Wirkung.
- Du bringst dich aktiv in Marketingkampagnen ein und entwickelst diese mit, dabei arbeitest du eng mit dem Vertrieb zusammen und entwickelst Inhalte, die echten Mehrwert liefern.
- Du konzipierst und realisierst Case Studies, Success Stories und neue Content-Formate.
- Du setzt Foto- und Videoinhalte eigenständig um und entwickelst unseren visuellen Auftritt weiter.
Dein Profil
- Du bringst eine abgeschlossene Ausbildung z. B. als Kauffrau/-mann für Marketingkommunikation, oder ein Studium im Bereich Marketing mit oder vergleichbare Qualifikationen.
- Min. 2 Jahre Erfahrung in einer generalistischen Marketing Rolle im B2B -Umfeld, idealerweise im IT-Bereich, E-Commerce oder Scaleup.
- Du bringst Erfahrung im Content Marketing mit und denkst in Zielgruppen und Wirkung und hast ein gutes Gespür für Bildsprache, Design und visuelle Qualität.
- Dafür verfügst du über Erfahrung in Fotografie und Videografie sowie in der Bearbeitung von Bild- und Videomaterial.
- Du arbeitest strukturiert, eigenständig und treibst Themen konsequent voran.
- Fließende Deutschkenntnisse auf min. C1 Niveau setzen wir voraus.
Du findest bei uns
- Gestaltungsspielraum: Du entwickelst unser Marketing aktiv weiter, bringst eigene Ideen ein und setzt diese direkt um – von Content über Kampagnen bis zur visuellen Weiterentwicklung.
- Karrierepfad nach Maß: Individuelle Förderung deiner fachlichen und persönlichen Entwicklung, abgestimmt auf deine Stärken im Marketing.
- Flexibilität: Gleitzeit sowie die Möglichkeit, tageweise im Homeoffice zu arbeiten.
- Teamspirit: Familienunternehmen mit stabilem Fundament, kombiniert mit modernem Arbeiten, kurzen Wegen und echtem Zusammenhalt.
- Wertschätzung, die gelebt wird: Zusammenarbeit auf Augenhöhe, Vertrauen im Alltag und ein Umfeld, in dem gute Arbeit gesehen wird.
- Rahmenbedingungen, die passen: Moderne Arbeitsmittel sowie zusätzliche Benefits wie Getränke, Snacks und Mitarbeitendenangebote.
Bewerbungs- und Kontaktinformationen
Du möchtest Teil der ERHARDT Gruppe werden? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung z. H. Nathalie Feßler (People Managerin). Ein Lebenslauf reicht aus. Andere Dokumente fordern wir ggfs. noch nach.
Über uns
Die ERHARDT Gruppe ist der regionale Partner für modernes Arbeiten – ganzheitlich gedacht und aus einer Hand. Als familiengeführtes Unternehmen mit über 185 Jahren Erfahrung verbinden wir unterschiedliche Kompetenzen zu einem gemeinsamen Ziel: Arbeitswelten schaffen, die heute funktionieren und morgen bestehen. Ob IT-Services, Arbeitsumgebungen oder die zuverlässige Versorgung im Arbeitsalltag – unsere Unternehmen greifen ineinander und bieten Lösungen, die Prozesse vereinfachen, Effizienz steigern und echten Mehrwert schaffen. Dabei denken wir nicht in einzelnen Produkten oder Leistungen, sondern in Lösungen, die Unternehmen wirklich weiterbringen.
Marketing Manager (m/w/d) – Content, Kampagnen & visuelles Marketing Arbeitgeber: Erhardt Unternehmensgruppe
Die ERHARDT Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der kreativen Köpfen im Marketing die Möglichkeit bietet, ihre Ideen in einem unterstützenden und flexiblen Umfeld umzusetzen. Mit einem starken Fokus auf individuelle Entwicklung, Teamgeist und Wertschätzung fördert das familiengeführte Unternehmen nicht nur die fachliche, sondern auch die persönliche Entfaltung seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren die Angestellten von modernen Arbeitsmitteln und einem angenehmen Arbeitsklima, das Raum für Innovation und Zusammenarbeit schafft.
Kontaktdaten:
Erhardt Unternehmensgruppe Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Marketing Manager (m/w/d) – Content, Kampagnen & visuelles Marketing erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um dich mit Leuten aus der Branche zu vernetzen. Kommentiere ihre Beiträge und teile deine eigenen Ideen, um sichtbar zu werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du die neuesten Trends im Marketing recherchierst. Zeige, dass du nicht nur kreativ bist, sondern auch die Branche verstehst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt dein Interesse an der ERHARDT Gruppe und gibt uns die Möglichkeit, dich besser kennenzulernen.
✨Tipp Nummer 4
Erstelle ein Portfolio deiner besten Arbeiten. Zeige, wie du Content und Kampagnen entwickelt hast, die echten Mehrwert liefern. Das wird uns überzeugen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Marketing Manager (m/w/d) – Content, Kampagnen & visuelles Marketing mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ!:Nutze deine kreative Ader, um deine Bewerbung hervorzuheben. Zeige uns, wie du mit deinem Marketing-Know-how spannende Inhalte und Kampagnen entwickeln kannst!
Zielgruppen im Blick:Denk daran, dass wir einen Marketingmanager suchen, der ein Gespür für Zielgruppen hat. Stelle sicher, dass du in deiner Bewerbung zeigst, wie du Inhalte zielgerichtet entwickelst und an die Bedürfnisse unserer B2B-Zielgruppen anpasst.
Struktur ist alles:Arbeite strukturiert und klar in deiner Bewerbung. Ein gut gegliederter Lebenslauf und ein prägnantes Anschreiben helfen uns, deine Qualifikationen schnell zu erfassen und zu verstehen, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Bewirb dich direkt bei uns!:Wir freuen uns darauf, von dir zu hören! Bewirb dich einfach über unsere Website. Ein Lebenslauf reicht aus, und wir melden uns, falls wir weitere Unterlagen benötigen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Erhardt Unternehmensgruppe vorbereitet
✨Mach dich mit der Unternehmensidentität vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, die ERHARDT Gruppe und ihre Werte zu recherchieren. Verstehe, was das Unternehmen einzigartig macht und wie es sich von anderen abhebt. So kannst du im Gespräch gezielt darauf eingehen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast, und bereite dich darauf vor, diese im Detail zu erläutern. Zeige, wie deine Erfahrungen im Content Marketing und in der visuellen Gestaltung einen Mehrwert für das Unternehmen bringen können.
✨Zeige deine Kreativität
Da die Rolle des Marketingmanagers Kreativität erfordert, bringe einige deiner besten Ideen oder Konzepte mit, die du für zukünftige Kampagnen oder Inhalte umsetzen würdest. Dies zeigt nicht nur dein Engagement, sondern auch deine Fähigkeit, innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Fragen zu Teamdynamik oder aktuellen Projekten sind immer gut!
