Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordiniere Montage-Projekte und sorge für reibungslose Abläufe.
- Arbeitgeber: Erich Keller – ein innovatives Unternehmen mit einzigartiger Firmenkultur.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und flexible Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte spannende Projekte und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische oder technische Ausbildung, Organisationstalent und Kommunikationsstärke.
- Andere Informationen: Mindestens 25 Tage Urlaub und Treuebonus für langjährige Mitarbeitende.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Du sorgst dafür, dass unsere Montagen reibungslos laufen – bevor sie überhaupt starten. In dieser Rolle koordinierst du im Hintergrund die Einsätze unserer Monteure so, dass Timing, Know-how und Logistik stimmen: die richtigen Leute am richtigen Ort, passend zu Erfahrung, Stärken und Wohnort. Du bist die Schaltstelle zwischen Planung, Produktion und Montage – und hältst den Überblick, wenn mehrere Projekte parallel laufen.
Was dich bei Erich Keller erwartet: Abwechslung ist bei uns Alltag: Unsere vier Geschäftsbereiche bringen unterschiedliche Anforderungen, Kunden und Projektarten mit sich. Dazu kommen Projekte, die fordern – und auf die man am Schluss wirklich stolz sein kann. Kurze Wege, schnelle Entscheidungen und eine einmalige Firmenkultur mit langjährigen, zufriedenen Mitarbeitenden machen den Unterschied.
Deine Mission: Du bringst Struktur in die Montage: klare Planung, sinnvolle Ressourceneinteilung und saubere Übergaben – damit unsere Teams effizient arbeiten und unsere Projekte beim Kunden überzeugen.
Deine Aufgaben:
- Organisation und Koordination der Montage-Aufträge
- Erstellen und laufendes Optimieren der Einsatzpläne (unter Berücksichtigung von Know-how, Erfahrung und Wohnort)
- Mitarbeit im Projekt zur weiteren Digitalisierung unseres Schreiner-Alltags: Evaluation und Implementierung einer digitalen, KI-unterstützten Planung sowie papierlose Montageaufträge
- Enge Zusammenarbeit mit Projektleitung und Produktion
Qualifications:
- Kaufmännische Ausbildung (z. B. Speditionskaufmann/-frau) oder technische Ausbildung mit anschliessender Weiterbildung
- Organisationstalent, Kommunikationsstärke und Stressresistenz: du priorisierst sauber, hältst alle Beteiligten im Loop und bleibst auch bei Engpässen ruhig
- Erfahrung als Disponent ist ein Plus: Quereinsteiger sind willkommen, wenn du viel Praxis in der Einsatz-, Ressourcen- und Terminplanung mitbringst
- Schreiner/Tischler oder Zimmermann ist bei uns sehr willkommen (Verständnis für Montageabläufe), aber kein Muss
Benefits:
- Attraktives Grundsalär plus Erfolgsbeteiligung
- Weiterbildung & Entwicklung: geförderte Weiterbildungen und interne Entwicklungspfade – Dienstalterbonus: Treue wird belohnt
- Gleitende Arbeitszeiten: für mehr Spielraum im Alltag
- Ferien: mindestens 25 Tage, Überzeit nach Wahl kompensieren oder auszahlen lassen
Montage-Disponent (a) Arbeitgeber: ERICH KELLER AG
Kontaktperson:
ERICH KELLER AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Montage-Disponent (a)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Montage-Disponent bewirbst, schau dir die Firma genau an. Informiere dich über aktuelle Projekte und Herausforderungen, damit du im Gespräch zeigen kannst, dass du die richtige Person für die Aufgabe bist.
✨Tip Nummer 2
Netzwerken ist das A und O! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Vielleicht gibt es jemanden, der dir einen Fuß in die Tür bei Erich Keller verschaffen kann. Wir alle wissen, dass Beziehungen oft den Unterschied machen!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Organisationstalente und Stressresistenz unter Beweis stellen. Zeig uns, dass du die Schaltstelle zwischen Planung, Produktion und Montage sein kannst!
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Montage und deine Motivation, Teil unseres Teams zu werden, klar zu kommunizieren!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Montage-Disponent (a)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau für die Rolle des Montage-Disponenten geeignet bist. Wir lieben es, wenn Bewerbungen authentisch sind!
Struktur ist alles!: Da du in der Planung und Koordination tätig sein wirst, achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Gliedere deinen Lebenslauf klar und übersichtlich, damit wir auf einen Blick sehen können, was du drauf hast.
Erfahrungen hervorheben!: Wenn du bereits Erfahrungen in der Einsatz-, Ressourcen- oder Terminplanung hast, dann lass uns das wissen! Betone relevante Stationen in deinem Werdegang, die zeigen, dass du das Organisationstalent mitbringst, das wir suchen.
Bewirb dich direkt bei uns!: Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können. Lass uns gemeinsam durchstarten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ERICH KELLER AG vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Montage-Disponenten vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten in die Koordination von Montagen passen und bereite Beispiele vor, die deine Organisationstalente und Kommunikationsstärke zeigen.
✨Bereite Fragen vor
Zeige dein Interesse an der Firma und der Position, indem du gezielte Fragen stellst. Frag nach den Herausforderungen, die bei der Planung und Koordination auftreten können, oder wie das Team die Digitalisierung im Schreiner-Alltag umsetzt.
✨Präsentiere deine Stressresistenz
Da die Rolle viel Multitasking erfordert, sei bereit, Situationen zu beschreiben, in denen du unter Druck ruhig geblieben bist. Erkläre, wie du Prioritäten setzt und alle Beteiligten im Loop hältst, auch wenn es hektisch wird.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Die enge Zusammenarbeit mit Projektleitung und Produktion ist entscheidend. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du dazu beigetragen hast, dass Projekte reibungslos ablaufen.