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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden und unterstütze bei technischen Projekten im Vertriebsinnendienst.
- Arbeitgeber: ERIKS ist ein führender Industriedienstleister mit über 900.000 technischen Produkten.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und tolle Corporate Benefits.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und gestalte die Industrie von morgen mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische oder kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Verkauf technischer Produkte erforderlich.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und eine offene Unternehmenskultur warten auf dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
ERIKS ist ein spezialisierter Industriedienstleister. Wir helfen unseren Kunden, bessere Produktionslinien, Komponenten, Maschinen und Industrieprojekte zu betreiben und zu entwickeln – und das alles bei gleichzeitiger Kostensenkung. ERIKS bietet über 900.000 technische Produkte von A-Marken und Eigenmarken an. Durch unser Produkt- und Anwendungs-Know-how, unser technisches Fachwissen und eine breite Palette an technischen Dienstleistungen sorgt ERIKS dafür, dass die Industrie besser arbeitet. Mithilfe unserer Supply Chain Services liefern wir diese Lösungen direkt zu unseren Kunden. 5.000 qualifizierte Mitarbeitende in 12 Ländern in Westeuropa und Asien arbeiten jeden Tag hart daran, diese Lösungen zum Leben zu erwecken.
Zur Unterstützung unserer Business Unit Fluid Power am Standort Halle (Westf.) suchen wir Sie ab sofort als Kundenberater / Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im technischen Vertriebsinnendienst.
- Sie liefern den technischen Support für unsere Vertriebsorganisation.
- Sie beraten unsere Kunden in produkt- und anwendungsspezifischen Fragestellungen.
- Sie unterstützen aktiv bei der Bearbeitung von Projekten sowie der Betreuung von Zielkunden.
- Sie erstellen (projektbezogene) Angebote für unsere Kunden.
- Sie arbeiten eng mit unserem Vertriebsaußendienst und dem Produktmanagement zusammen.
- Sie stehen in engem Kontakt mit den technischen Ansprechpartnern unserer Lieferanten.
- Sie bringen eigene Ideen ein und supporten die ERIKS-Produktstrategie.
Sie haben:
- eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, z. B. zum technischen Betriebswirt (m/w/d), Techniker (m/w/d) oder Kaufmann (m/w/d) im Groß- und Außenhandelsmanagement, oder eine vergleichbare Qualifikation.
- bereits langjährige Berufserfahrung im Verkauf technischer Produkte und in der Ausarbeitung technischer Lösungen.
- einschlägige Erfahrung im Bereich der Hydraulik, Pneumatik und/oder Schlauchtechnik.
- einen sicheren Umgang mit SAP und den gängigen MS-Office-Produkten.
- Engagement, Teamgeist sowie Durchsetzungsvermögen.
- gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Wir bieten:
- ein tarifgebundenes Unternehmen des Groß- und Außenhandels von NRW.
- Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge.
- Mobile-Working-Optionen.
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 30 Tage Urlaub.
- einen ergonomischen Arbeitsplatz inkl. moderner Hard- und Software, gemessen am höchsten Standard in der digitalen Arbeitswelt.
- Betriebsrestaurant, Corporate Benefits und Bike Leasing.
- vertrauensvolle und offene Unternehmenskultur sowie flache Hierarchien.
Kundenberater / Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im technischen Vertriebsinnendienst Arbeitgeber: ERIKS Deutschland GmbH
Kontaktperson:
ERIKS Deutschland GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Kundenberater / Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im technischen Vertriebsinnendienst
✨Tip Nummer 1
Informiere dich gründlich über die Produkte und Dienstleistungen von ERIKS, insbesondere im Bereich Fluid Power. Ein tiefes Verständnis der technischen Lösungen, die das Unternehmen anbietet, wird dir helfen, im Gespräch mit den Interviewern zu glänzen.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von ERIKS über Plattformen wie LinkedIn. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle geben, was dir einen Vorteil im Auswahlprozess verschaffen kann.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten im technischen Vertrieb und Kundenservice unter Beweis stellen. Dies zeigt, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch aktiv zur Produktstrategie beitragen kannst.
✨Tip Nummer 4
Zeige während des Vorstellungsgesprächs dein Engagement für Teamarbeit und deine Fähigkeit, mit verschiedenen Abteilungen zusammenzuarbeiten. Da die Rolle enge Zusammenarbeit mit dem Außendienst und dem Produktmanagement erfordert, ist es wichtig, diese Soft Skills hervorzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kundenberater / Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im technischen Vertriebsinnendienst
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über ERIKS und deren Dienstleistungen. Verstehe, wie sie ihren Kunden helfen und welche Produkte sie anbieten. Dies wird dir helfen, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klar zu formulieren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt, die für die Position als Kundenberater im technischen Vertriebsinnendienst wichtig sind. Betone deine Kenntnisse in Hydraulik, Pneumatik und Schlauchtechnik.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du bei ERIKS arbeiten möchtest. Gehe auf deine Erfahrungen im technischen Vertrieb ein und zeige, wie du zur Produktstrategie des Unternehmens beitragen kannst.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben gut strukturiert und fehlerfrei sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ERIKS Deutschland GmbH vorbereitest
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du über die neuesten Entwicklungen in der Hydraulik, Pneumatik und Schlauchtechnik informiert bist. Dies zeigt dein Engagement und deine Fachkompetenz während des Interviews.
✨Vertriebskompetenzen betonen
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten im Verkauf technischer Produkte unter Beweis stellen. Zeige, wie du erfolgreich Kunden beraten und technische Lösungen entwickelt hast.
✨SAP- und MS-Office-Kenntnisse hervorheben
Da ein sicherer Umgang mit SAP und MS-Office-Produkten erwartet wird, solltest du konkrete Erfahrungen oder Projekte nennen, bei denen du diese Tools effektiv eingesetzt hast.
✨Engagement und Teamgeist demonstrieren
Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die dein Engagement und deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit im Team betreffen. Zeige, wie du aktiv Ideen eingebracht hast und wie du mit anderen Abteilungen zusammengearbeitet hast.
