Quereinsteiger (m/w/d) Schul-/Ferienbetreuung, GS Marktheidenfeld, Teilzeit

Quereinsteiger (m/w/d) Schul-/Ferienbetreuung, GS Marktheidenfeld, Teilzeit

Marktheidenfeld Teilzeit 1170 - 1430 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreuung von Kindern in der Grundschule und Gestaltung kreativer Freizeitaktivitäten.
  • Unternehmen: Erleben, Arbeiten und Lernen e.V. mit einem engagierten Team.
  • Vorteile: Familienfreundliche Arbeitszeiten, interne Fortbildung und Spaß bei der Arbeit.
  • Weitere Informationen: Gute Einarbeitung und Möglichkeit zur Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis.
  • Warum dieser Job: Gestalte den Nachmittag von Schülern und bringe deine kreativen Ideen ein.
  • Qualifikationen: Pädagogische Ausbildung oder Quereinsteiger mit Freude an der Arbeit mit Kindern.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1170 - 1430 € pro Monat.

Mitarbeiter und Quereinsteiger (m/w/d) Betreuung von Kindern, Schülerinnen und Schülern während der Schulzeit und in manchen Ferien, 18-20 Stunden, Teilzeit.

Arbeiten Sie gerne mit Kindern? Dann sind Sie bei uns richtig! Unsere Arbeit an der Grundschule in Marktheidenfeld zeichnet sich durch eine abwechslungsreiche und ansprechende Gestaltung des Nachmittags für Schülerinnen und Schüler der ersten bis vierten Klasse aus. Hierfür suchen wir neue Kolleginnen und Kollegen (w/m/d), die Freude und Geschick im Umgang mit Kindern haben.

Nach dem Unterricht nehmen wir Schülerinnen und Schüler herzlich in Empfang und starten mit ihnen in die gemeinsame Zeit am Nachmittag. Diese umfasst das gemeinsame Essen, die Betreuung während der Lernzeit und eine abwechslungsreiche Freizeitgestaltung. In die Freizeit bringen Sie verschiedene Ideen aus dem kreativen, kulturellen, sportlichen und hauswirtschaftlichen Bereich ein. Als Quereinsteiger (m/w/d) unterstützen Sie die Kolleginnen und Kollegen vor Ort. Sie werden sukzessive in das Aufgabengebiet eingearbeitet und übernehmen schrittweise Verantwortung.

Regelmäßige Teamsitzungen und eine gute Einarbeitung durch die Teamleitung ermöglichen Ihnen ein gutes Ankommen und Arbeiten bei uns. Wir sind auf der Suche nach Kolleginnen und Kollegen (w/m/d), die mindestens ein Schuljahr an der Grundschule arbeiten möchten. Die Stelle wird in Kombination mit der Mitarbeit in der Ferienbetreuung angeboten. Jede Ferienbetreuung steht bei uns unter einem eigenen Motto z.B. Papierwerkstatt, Garten, Ritter, Olympia, Märchen…. Dieses Programm können Sie mit erarbeiten und umsetzen. Ihre Aufgabe Mitarbeit und Durchführung des Angebots in Zusammenarbeit mit Teamleitung und der pädagogischen Leitung. Die Freude an dieser Arbeit ist erfahrungsgemäß sehr groß. Wir erwarten die Mitarbeit in mindestens 1-2 Ferienbetreuungswochen.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung oder rufen Sie uns einfach an. Ihre Ansprechpartner bei Erleben, Arbeiten und Lernen e.V. (EAL e.V.) finden Sie unten aufgeführt.

Wir bieten:

  • Geregelte Arbeitszeiten in der Schulzeit - Mo-Fr: ca. 11:30 – 15/16 Uhr
  • Familienkompatible Arbeitszeiten (planbar, kein Wochenend- oder Schichtdienst)
  • 10-11 Wochen Ferien
  • Professionelle Konzepte und Leistungsbeschreibungen
  • Ausreichend Zeit für Teambesprechungen sowie Vor- und Nachbereitung
  • Gute Einarbeitung und kollegiale Beratung
  • Interne Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Feste Arbeitsverhältnisse
  • Spaß an der gemeinsamen Arbeit mit erfahrenen Kolleginnen und Kollegen

Wir suchen mit abgeschlossener Ausbildung und mind. B2 Deutschkenntnissen:

  • Bewerber (m/w/d) mit einem päd. Abschluss
  • Quereinsteiger (m/w/d) mit und ohne Vorerfahrung

Ihre aussagekräftige Bewerbung senden Sie bitte an und/oder rufen Sie uns einfach an:

  • Mailkontakt: jobs@eal-jugendhilfe.de
  • Telefonkontakt: Tel. 0162- 633 14 64
  • Postanschrift: Erleben, Arbeiten und Lernen e.V., Rebekka Kulla, Brücknerstraße 20, 97080 Würzburg

Einsatzort: Marktheidenfeld, Grundschule

Beginn: ab 01.10.2026

Befristung: zunächst befristet bis zum 31.08.2027, eine Weiterbeschäftigung und die Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis ist möglich.

Schwerbehinderte Bewerber(innen) werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Der Verein Erleben, Arbeiten und Lernen e.V. fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von Frauen, Männern und diversen Personen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Behinderung oder sexueller oder geschlechtlicher Identität.

Quereinsteiger (m/w/d) Schul-/Ferienbetreuung, GS Marktheidenfeld, Teilzeit Arbeitgeber: Erleben, Arbeiten und Lernen e.V.

Der Verein Erleben, Arbeiten und Lernen e.V. bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem unterstützenden und kollegialen Umfeld mit Kindern zu arbeiten. Mit geregelten Arbeitszeiten, familienfreundlichen Rahmenbedingungen und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Bei uns erwartet Sie eine wertschätzende Kultur, in der Teamarbeit und Spaß an der Arbeit großgeschrieben werden.

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Kontaktdaten:

Erleben, Arbeiten und Lernen e.V. Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Quereinsteiger (m/w/d) Schul-/Ferienbetreuung, GS Marktheidenfeld, Teilzeit erhalten könntest

Engagiere dich in lokalen Initiativen

Soziale Arbeit lebt von Austausch und Gemeinschaft. Such dir lokale Organisationen oder Initiativen, die deine Interessen widerspiegeln, und bring dich ein. Das könnte dir nicht nur wertvolle Erfahrungen bringen, sondern auch Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern wie Erleben, Arbeiten und Lernen e.V. schaffen.

Nutze Praktika und Teilzeitstellen strategisch

Teilzeitstellen sind oft der perfekte Einstieg in die soziale Arbeit. Achte darauf, dich direkt bei Einrichtungen wie Erleben, Arbeiten und Lernen e.V. zu bewerben, die Teilzeitjobs anbieten. Praktika können dir helfen, Fuß zu fassen und wichtige Skills zu erlernen!

Veranstaltungen und Netzwerke

Besuche lokale oder regionale Konferenzen und Fortbildungsangebote im Bereich soziale Arbeit. Diese Events sind tolle Möglichkeiten, um Menschen aus der Branche zu treffen und dich über offene Stellen bei Firmen wie Erleben, Arbeiten und Lernen e.V. zu informieren.

Online-Präsenzen und Social Media

Gerade in der sozialen Arbeit kann es hilfreich sein, einen aktiven Social-Media-Auftritt zu pflegen. Teile deine Ansichten zu sozialen Themen oder verbinde dich mit Organisationen auf Plattformen wie Instagram oder Facebook. So wirst du sichtbarer für Arbeitgeber wie Erleben, Arbeiten und Lernen e.V..

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Quereinsteiger (m/w/d) Schul-/Ferienbetreuung, GS Marktheidenfeld, Teilzeit mit Bravour zu bestehen

Freude am Umgang mit Kindern
Kreativität
Teamarbeit
Pädagogisches Geschick
Kommunikationsfähigkeit
Verantwortungsbewusstsein
Flexibilität

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir Sozialarbeit am Herzen liegt. Teile kurze Anekdoten oder spezielle Erfahrungen, die deinen Antrieb zeigen, tätig zu sein. Bei Erleben, Arbeiten und Lernen e.V. suchen wir Menschen, die wirklich für ihre Aufgabe brennen!

Beziehe deine praktischen Erfahrungen ein:Gerade in der Sozialarbeit zählen praktische Erfahrungen viel. Liste relevante Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder Projekte auf, die du bereits durchgeführt hast. Diese Erfahrungen können in deinem Lebenslauf einen hohen Stellenwert haben, also gehe darauf ein.

Flexibilität und Verfügbarkeit:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Verfügbarkeit klar darzustellen. Zeige auf, an welchen Tagen und zu welchen Zeiten du verfügbar bist, um Gruppenstunden oder Einzelberatungen durchzuführen. Das macht die Planung für Erleben, Arbeiten und Lernen e.V. einfacher!

Einfühlungsvermögen und Teamarbeit betonen:In der Sozialarbeit sind Einfühlungsvermögen und Teamarbeit Schlüsselkompetenzen. Überlege dir, wie du diese Fähigkeiten in deinem Anschreiben illustrieren kannst. Sei es durch Zusammenarbeit in Projekten oder deine Fähigkeit, auf Klienten empathisch einzugehen – lass das in deiner Bewerbung klar werden.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Erleben, Arbeiten und Lernen e.V. vorbereitet

Vertrautmachen mit konkreten Fallstudien

In der sozialen Arbeit geht's oft um reale Szenarien. Bereite dich darauf vor, Fallstudien zu diskutieren und dein Vorgehen zu erläutern. Überlege dir, wie du bei schwierigen Situationen in deiner bisherigen Erfahrung gehandelt hast und welche Methoden du anwenden würdest.

Deine Soft Skills ins Rampenlicht stellen

In der sozialen Arbeit sind Empathie, Kommunikation und Teamarbeit entscheidend. Stelle sicher, dass du konkrete Beispiele parat hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen. Wir sollten wirklich zeigen, wie wir in der Vergangenheit mit Klienten oder im Team gearbeitet haben.

Flexibilität und Zeitmanagement betonen

Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du zeigst, wie gut du deine Zeit managen kannst. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen, in denen du verschiedene Aufgaben gleichzeitig gemeistert hast. Bring das mit in das Gespräch und erkläre, wie du auch unter Druck effizient bleibst.

Vorbereitung auf situative Fragen

Bereite Antworten auf situative Fragen vor, die in sozialen Dienstleistungsinterviews häufig verwendet werden. Fragen wie „Wie würdest du mit einem schwierigen Klienten umgehen?“ sind sehr verbreitet. Reflektiere vorher über solche Situationen und entwickle durchdachte Antworten, damit du selbstbewusst auf solche Fragen reagieren kannst.