Standortverantwortlicher im Bereich Marketing (m/w/d)

Standortverantwortlicher im Bereich Marketing (m/w/d)

Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Vor Ort
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite kreative Marketingstrategien und organisiere spannende Events für unseren Baumwipfelpfad.
  • Unternehmen: Erlebnis Akademie AG, führender Anbieter naturnaher Freizeiteinrichtungen.
  • Vorteile: 25% Mitarbeiterrabatt, 30 Urlaubstage, kostenlose Getränke und Gesundheitsförderung.
  • Weitere Informationen: Hybrides Arbeiten und regelmäßige Mitarbeiterevents für eine tolle Teamkultur.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Besucherfahrung und bringe deine Ideen in einem dynamischen Team ein.
  • Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder Studium im Marketing, Teamfähigkeit und Kreativität.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Unterstützung an unserem Baumwipfelpfad Saarschleife in Orscholz. Du willst einen abwechslungsreichen Tätigkeitsbereich, wo du deine eigenen Ideen und deine Kreativität mit einbringen kannst und übernimmst gerne Verantwortung. Dann könnte genau das dein Platz sein.

Der Baumwipfelpfad Saarschleife wurde im Juli 2016 im Saarland eröffnet. Am Pfad und in 23 Meter Höhe am Aussichtsturm können Besucher spektakuläre Ausblicke über den Wipfeln genießen, die Saarschleife als Wahrzeichen des Bundeslandes auf neuen Wegen entdecken und in die Vielfalt des Naturparks Saar-Hunsrück eintauchen. Neben dem Erlebnis spielt auch die Umweltbildung eine große Rolle. Unter anderem machen die interaktiven Lernstationen entlang des Pfades die Natur greifbar.

Deine Aufgaben:

  • Durchführung und Überwachung der standortspezifischen Marketing-Maßnahmen (online und offline) gemäß Budget und Strategie
  • Ansprechpartner für den Bereich Marketing am Standort
  • PR- und Öffentlichkeitsarbeit in Abstimmung mit der Regionalleitung
  • Pflege und Herstellen von Kontakten mit regionalen Einrichtungen und Kooperationspartnern
  • Betreuung der Social Media-Kanäle und Interaktionen mit Besuchern
  • Pflege der Webseite in Zusammenarbeit mit der Zentrale
  • Erstellung marketingrelevanter Statistiken und Analysen
  • Organisation und Durchführung von Veranstaltungen und Messen
  • Reporting an die Regionalleitung
  • regelmäßiger Arbeitseinsatz an Wochenenden und Feiertagen
  • bei Bedarf Unterstützung in den Bereichen Kasse und Shop sowie Vertretung Standortverantwortliche/r

Das bringst du mit:

  • kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Marketing/Kommunikation
  • mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise im Bereich Dienstleistung, Tourismus, Freizeit
  • erste Führungserfahrung von Vorteil
  • Teamfähigkeit, sehr gute Kommunikationsfähigkeit
  • sicheres Auftreten, Organisationsgeschick und Durchsetzungsvermögen
  • hohes Maß an Eigenverantwortung, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
  • Kreativität und Affinität zu neuen Kommunikationsmedien
  • sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift
  • sehr gute MS Office Kenntnisse (Word, Excel, Outlook, Power Point)

Das bieten wir dir:

  • 25% Mitarbeiterrabatt in der Gastronomie und den Merchandise Shops
  • 30 Urlaubstage
  • Dienstfahrad (bei sv-pflichtiger Beschäftigung)
  • gesundheitsfördernde Maßnahmen
  • interne und externe Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • kostenlose Getränke, Kaffee, Obst
  • Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge oder VWL bei Voll- und Teilzeit
  • Überstunden in Freizeitausgleich
  • Mitarbeiterevents und Teamtraining
  • monatlich feste Dienstplanung
  • monatliche Freiwunschliste
  • kostenloser Eintritt an allen deutschen Baumwipfelpfaden der eak für die Familie (ersten Grades)
  • hybrides Arbeiten
  • Physiotherapie

Dein Ansprechpartner: Personalabteilung, personal@eak-ag.de, Tel: 09941 / 908 484 50

Erlebnis Akademie AG, Hafenberg 4, 93444 Bad Kötzting

Standortverantwortlicher im Bereich Marketing (m/w/d) Arbeitgeber: Erlebnis Akademie AG

Die eak AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld am Baumwipfelpfad Saarschleife bietet, sondern auch zahlreiche Vorteile wie Gesundheitsförderung, kostenlose Eintritte und Mitarbeiterrabatte. Unsere offene und teamorientierte Kultur fördert die persönliche und berufliche Weiterentwicklung, während wir gleichzeitig Wert auf eine ausgewogene Work-Life-Balance legen. Wenn du Leidenschaft für Gastronomie und Natur hast, bist du bei uns genau richtig!

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Kontaktdaten:

Erlebnis Akademie AG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Standortverantwortlicher im Bereich Marketing (m/w/d) erhalten könntest

✨Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Standortverantwortlicher im Marketing interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach, ob es offene Stellen gibt oder wie der Bewerbungsprozess aussieht. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation!

✨Tipp Nummer 2

Nutze Networking! Verbinde dich mit Leuten aus der Branche, sei es über LinkedIn oder bei Veranstaltungen. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von Jobmöglichkeiten, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind. Wir bei StudySmarter glauben, dass Beziehungen oft der Schlüssel zum Erfolg sind.

✨Tipp Nummer 3

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und seine Projekte, insbesondere über den Baumwipfelpfad Saarschleife. Zeige, dass du kreativ bist und eigene Ideen einbringen kannst. Das wird dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.

✨Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Außerdem kannst du dich über aktuelle Stellenangebote informieren und vielleicht sogar deinen Traumjob finden!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Standortverantwortlicher im Bereich Marketing (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Marketingkenntnisse
Kommunikationsfähigkeit
Teamfähigkeit
Organisationsgeschick
Eigenverantwortung
Kreativität
Kenntnisse in Social Media

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei kreativ und zeig deine Persönlichkeit!:Wenn du dich bei uns bewirbst, vergiss nicht, deine kreative Seite zu zeigen! Wir suchen nach jemandem, der frische Ideen hat und bereit ist, Verantwortung zu übernehmen. Lass deine Bewerbung strahlen!

Mach es persönlich!:Sprich in deiner Bewerbung direkt an, warum du genau zu uns passt. Zeige, dass du die Werte und Ziele der Erlebnis Akademie AG verstehst und wie du dazu beitragen kannst, unsere Marketingstrategien zu verbessern.

Achte auf Details!:Eine gut strukturierte Bewerbung macht einen tollen ersten Eindruck. Achte darauf, dass alles ordentlich formatiert ist und keine Rechtschreibfehler enthalten sind. Das zeigt, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Qualität legst.

Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten und dich vielleicht schon bald im Team begrüßen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Erlebnis Akademie AG vorbereitet

✨Verstehe die Unternehmenswerte

Informiere dich über die Erlebnis Akademie AG und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Nachhaltigkeit und Umweltbildung verstehst und wie du diese in deine Marketingstrategien integrieren kannst.

✨Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte oder Kampagnen, die du in der Vergangenheit geleitet hast. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du Herausforderungen gemeistert und Erfolge erzielt hast, um deine Kreativität und dein Organisationsgeschick zu demonstrieren.

✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Position viel Interaktion mit Besuchern und Partnern erfordert, solltest du im Interview deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen. Übe, klar und überzeugend zu sprechen, und sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Teamfähigkeit und dein Durchsetzungsvermögen testen.

✨Frage nach den nächsten Schritten

Am Ende des Interviews ist es wichtig, Interesse zu zeigen. Frage nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess oder wie das Team zusammenarbeitet. Das zeigt, dass du wirklich an der Position interessiert bist und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.