Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleitung von Jugendlichen in ihrem Alltag und Förderung ihrer persönlichen Entwicklung.
- Unternehmen: Engagiertes Team in einer wertschätzenden Wohngruppe für Jugendliche.
- Vorteile: Attraktive Anstellungsbedingungen, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Humorvolle Atmosphäre und Raum für kreative Ideen.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben junger Menschen aktiv mit und fördere ihre individuelle Entwicklung.
- Qualifikationen: Abschluss als Sozialpädagoge/in HF/FH und Freude an der Arbeit mit Menschen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Im Bereich Dauerbetreuung wohnen die Jugendlichen und jungen Erwachsenen in unterschiedlich intensiv betreuten, stationären Wohngruppen (klassisch bis intensiv pädagogisch/therapeutisch) sowie ambulanten Wohnangeboten. Bei der Storchennest handelt es sich um eine klassische, koedukative Wohngruppe für Jugendliche zwischen 13 und 18 Jahren. Die bis zu acht Jugendlichen werden von Bezugspersonen in ihren persönlichen und beruflichen Entwicklungen begleitet. Dabei stehen verbindliche Beziehung, klare Strukturen und die stetige, wohlwollende Auseinandersetzung mit den jeweiligen Entwicklungspotentialen und Zielen im Zentrum.
Für unsere Wohngruppe Storchennest suchen wir eine engagierte, belastbare und humorvolle Persönlichkeit, welche mit ihrer Fachkompetenz und ihrem Teamgeist zur Entwicklung und Begleitung unserer Bewohnerinnen und Bewohner beiträgt.
Dein Wirkungsfeld:
- Die Begleitung der Jugendlichen in deren Alltag und die Sicherstellung der entsprechenden Tagesstrukturen
- Förderung der persönlichen und sozialen Entwicklung der Klientel sowie Anleitung im Hinblick auf die alltagspraktischen Kompetenzen; coaching mit Hauptfokus zur eigenverantwortlichen Lebensgestaltung
- Planung und Durchführung von Freizeit-/ Gruppenaktivitäten und Lagern
- Mitverantwortung und -gestaltung der Gruppenordnung und der Räumlichkeiten
- Gestaltung einer wertschätzenden, sicheren und entwicklungsfördernden Lebensumgebung
- Übernahme von Schichtdiensten inklusive Wochenend- und gegebenenfalls Nachtdiensten
Im pädagogischen Setting der Wohngruppe Storchennest wird mit dem Bezugspersonensystem gearbeitet. Eine fallführende, sozialpädagogische Fachperson verantwortet im Sinne eines Fall-CEOs die Förderplanung, ist zentrale Anlaufstelle für die ihr zugeteilten Jugendlichen sowie Kontaktperson für das interne und externe Unterstützungssystem. Um eine langfristige und stabile Beziehung zu ermöglichen und zu fördern, wird die Bezugsperson nach Möglichkeit während der ganzen Platzierungsdauer beibehalten. Im Rahmen der Bezugspersonenarbeit stellt auch das Verfassen von Entwicklungsberichten, Förderplanungen sowie Protokollen einen wichtigen Bestandteil dar.
Das bringst Du mit:
- Abschluss Sozialpädagog:in HF/FH oder vergleichbare Qualifikation
- Humorvolle, positive Persönlichkeit sowie Freude an der Arbeit mit Menschen und Interesse an deren individueller Entwicklung, ressourcen- und lösungsorientierten Haltung
- Sprachlich versierte Ausdrucksweise für die Erstellung des Berichtwesens
- Zielstrebige, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Bereitschaft für die Ausübung von Begleit-/ Nacht- und Wochenenddiensten
- Hohe Sozialkompetenz, Verantwortungsbewusstsein und Belastbarkeit
- Führerausweises Kat. B ist erwünscht
Du möchtest deine Motivation, Beziehungsfähigkeit, deine Selbständigkeit und Kreativität in ein engagiertes Team einbringen.
Was wir Dir bieten:
- Eine abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit in einem engagierten Team
- Wertschätzende Arbeitsatmosphäre mit Raum für Ideen und Mitgestaltung
- Fachliche Unterstützung sowie Möglichkeiten zur Weiterbildung
- Zeitgemässe Anstellungsbedingungen
- Ein Arbeitsumfeld, in dem Teamarbeit, gegenseitige Unterstützung und Humor einen hohen Stellenwert haben
- Super- und Intervisionen
- Fallbegleitung durch die Therapieabteilung (Liaison mit der UPK)
- Regelmässige interdisziplinäre Förderplansitzungen (IDF)
- Interne Hospitationsmöglichkeiten
Dipl. Sozialpädagoge/in HF/FH 80% (m/w/d) Arbeitgeber: Erlenhof Bl
Die Storchennest Wohngruppe bietet eine wertschätzende und unterstützende Arbeitsumgebung, in der Teamarbeit und Humor großgeschrieben werden. Mit einem klaren Fokus auf die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeitenden fördern wir kontinuierliches Lernen und bieten vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten. Unsere attraktiven Anstellungsbedingungen und die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung eines sinnstiftenden Arbeitsfeldes mitzuwirken, machen uns zu einem hervorragenden Arbeitgeber im Bereich der Sozialpädagogik.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Dipl. Sozialpädagoge/in HF/FH 80% (m/w/d) erhalten könnten
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Erlenhof Bl haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Erlenhof Bl zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Erlenhof Bl vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
