EMEA Water Strategist

ERM sucht einen Senior Water Strategy Specialist auf der Ebene Principal Consultant oder Director, um unsere kommerzielle Wachstumsagenda im Bereich Wasserresilienz in EMEA zu leiten. Diese strategische Rolle ist zentral für die Positionierung von ERM als Marktgestalter in aufkommenden wasserbezogenen Möglichkeiten, einschließlich Water-as-a-Service (WaaS), Nature & Water Credits und finanzierungsgebundene Wasserstrategien.

Sie werden kommerzielle Kampagnen definieren und vorantreiben, um sich auf das Geschäftsjahr 27 vorzubereiten, Partnerschaften, Wertangebote und integrierte Lösungen gestalten, die die Wasseragenden der Kunden mit Klima-, Natur- und Finanzmärkten verbinden. Dies ist eine Gelegenheit, einen wachstumsstarken Bereich für ERM aufzubauen, die regionale Strategie zu beeinflussen und die Zukunft der Wasserresilienzberatung in EMEA zu gestalten.

Hauptverantwortlichkeiten

• Kommerzielle Führung
  • Entwicklung und Durchführung einer regionalen kommerziellen Kampagne zur Schaffung eines Pipelines und zur Sicherung strategischer Konten vor dem Geschäftsjahr 27.
  • Entwicklung maßgeschneiderter Wasserangebote für priorisierte Sektoren wie Energie, Fertigung, Pharmazie sowie für Finanzinstitute.
  • Koordination von länderübergreifenden Verfolgungsteams, um ERM für große, transformative Möglichkeiten zu positionieren.
• Strategische Beratung
  • Leitung der Entwicklung fortschrittlicher Wasserresilienzstrategien, die mit CSRD, TNFD und Unternehmensrahmen für Wasserverantwortung übereinstimmen.
  • Integration von Wasser-Risiken in Finanzinnovationsmodelle, Unterstützung von Mischfinanzierungsstrukturen, Investitionsentscheidungen und nachhaltigkeitsgebundenen Finanzprodukten.
  • Beratung von Kunden zu aufkommenden Wasser-Markmechanismen, regulatorischen Treibern und Innovationspfaden.
• Partnerschaftsentwicklung
  • Identifizierung, Bewertung und Konsolidierung von Partnerschaften zur Unterstützung von WaaS- und Wasser-Kreditlösungen, einschließlich mit Ingenieurbüros, Technologiepartnern und Organisationen wie dem Water Resilience Accelerator.
  • Gestaltung von Kooperationsmodellen, die es ERM ermöglichen, als Orchestrator entlang der Wasser-Wertschöpfungskette zu agieren.
• Wertschöpfungskettenintegration
  • Förderung von Cross-Selling-Möglichkeiten durch Verbindung von Wasserresilienzstrategien mit Klimaminderungs-, Anpassungs- und Biodiversitätsergebnissen.
  • Arbeiten mit Akteuren aus der oberen, mittleren und unteren Wertschöpfungskette, um ganzheitliche, integrierte Lösungen zu schaffen.
  • Ermöglichung für Kunden, Wasserstrategien in breitere Nachhaltigkeitsfahrpläne zu integrieren.
• Thought Leadership
  • Vertretung von ERM bei Branchenveranstaltungen, Konferenzen und Runden Tischen.
  • Veröffentlichung von Erkenntnissen, Perspektiven und Positionspapieren zur Stärkung der Stimme von ERM bei der Gestaltung der Wasserresilienzagenda in EMEA.
  • Beitrag zum internen Kompetenzaufbau und Mentoring innerhalb der Wasser- und Naturteams.

Qualifikationen & Erfahrung

• Bildung
  • Fortgeschrittene Abschlüsse in Umweltwissenschaften, Wasserressourcen, Nachhaltigkeit, Finanzen oder einem verwandten Bereich.
• Berufserfahrung
  • Über 10 Jahre Erfahrung in der Nachhaltigkeitsberatung, Unternehmensstrategie oder Wasserverantwortungsrollen.
  • Nachgewiesener Erfolg in der kommerziellen Entwicklung, strategischer Programmdesign und dem Aufbau von sektorübergreifenden Partnerschaften.
  • Starkes Verständnis finanzieller Instrumente wie grüne/blaue Anleihen, Mischfinanzierungsstrukturen und wasserbezogene Investitionsmodelle.
  • Vertrautheit mit wasserintensiven industriellen Wertschöpfungsketten; Erfahrung mit aufkommenden Schadstoffen (PFAS, APIs) ist von Vorteil.
• Fähigkeiten
  • Außergewöhnliche Fähigkeiten im Stakeholder-Engagement, Kommunikation und Verhandlung.
  • Fähigkeit, technische Lösungen in klare Geschäftswertangebote für Führungskräfte und Investoren zu übersetzen.
  • Starkes strategisches Denken mit der Fähigkeit, komplexe, länderübergreifende, mehrseitige Kontexte zu navigieren.

Was wir bieten

• Eine zentrale Rolle bei der Gestaltung der Wasserresilienzstrategie und der kommerziellen Ausrichtung von ERM in EMEA.
• Die Möglichkeit, hochwirksame, sektorübergreifende Kundenengagements an der Schnittstelle von Wasser, Finanzen, Klima und Natur zu leiten.
• Ein kollaboratives, internationales Umfeld mit Zugang zu ERMs globalem Netzwerk von Fachexperten.
• Zweckorientierte Arbeit mit Organisationen, die sich für den Aufbau wasser-sicherer, klima-resilienter Zukünfte einsetzen.
• Wettbewerbsfähige Vergütung, Führungskräfteentwicklung und Karrierefortschrittswege.

ERM setzt sich dafür ein, einen integrativen Arbeitsplatz zu schaffen, an dem sich jeder geschätzt, respektiert und befähigt fühlt, erfolgreich zu sein. Dies ist ein wesentlicher Bestandteil dessen, was ERM zu einem großartigen Ort macht, um eine Karriere aufzubauen, und hilft uns, bessere Lösungen für unsere Kunden zu schaffen. Wir begrüßen Talente aus allen Hintergründen und bieten Chancengleichheit für jeden Kandidaten. Wenn Sie eine Behinderung haben, neurodivergent sind oder während des Auswahlprozesses Unterstützung benötigen, sind wir hier, um Sie zu unterstützen. Unser Engagement endet nicht mit der Einstellung. Sobald Sie zu uns stoßen, stellen wir sicher, dass Sie die Werkzeuge, Unterstützung und Anpassungen haben, die Sie benötigen, um erfolgreich zu sein und ein echtes Gefühl der Zugehörigkeit zu empfinden.