Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte Automatisierungslösungen und entwickle Software für Produktionssysteme.
- Unternehmen: ERMAFA ist ein innovatives Unternehmen im Maschinenbau mit langer Tradition.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, Homeoffice und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Teilnahme an einem freiwilligen Soft-Skill-Test zur Bewerbung.
- Warum dieser Job: Spannende Aufgaben in einem dynamischen Umfeld mit viel Gestaltungsspielraum.
- Qualifikationen: Techniker:in oder Studium in Elektrotechnik, Erfahrung mit Siemens TIA Portal.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Deine Verantwortung
Du bist verantwortlich für die Programmierung, Inbetriebnahme und Optimierung unserer SPS-gesteuerten Maschinen und Anlagen. Mit deinem Verständnis für Automatisierungstechnik sorgst du dafür, dass Anlagen stabil, sicher und effizient laufen und Steuerungskonzepte zuverlässig umgesetzt werden.
Dein Arbeitsalltag
- Du entwickelst praxisnahe Softwarelösungen für unsere Produktions- und Automatisierungssysteme
- Du analysierst und strukturierst technische Anforderungen auf Basis von Kundenspezifikationen
- Du programmierst, nimmst in Betrieb und validierst SPS-Steuerungen, zum Beispiel mit Siemens TIA Portal oder CODESYS
- Du integrierst und steuerst moderne Antriebssysteme an
- Du liest Maschinendaten aus und wertest diese zur Prozessoptimierung aus, zum Beispiel Taktzeiten, Störquellen und Kennzahlen
- Du wirkst bei der Umsetzung einfacher digitaler Anwendungen mit, zum Beispiel app-basierte Lösungen zur Maschinenüberwachung, Prozessunterstützung oder Darstellung technischer Kennzahlen
- Du erstellst technische Dokumentationen und unterstützt bei der Einhaltung von Termin-, Funktions- und Kostenzielen
Deine Qualifikation
- Abgeschlossene Ausbildung, Techniker oder Studium im Bereich Automatisierungstechnik, Elektrotechnik, Mechatronik oder vergleichbar
- Fundierte Kenntnisse in der SPS-Programmierung, z. B. Siemens TIA Portal
- Erfahrung in der Inbetriebnahme von Maschinen und Anlagen
- Verständnis für industrielle Automatisierungsprozesse und Steuerungskonzepte
- Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit
Deine Rahmenbedingungen
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- 30 Tage Urlaub
- Gleitzeit und Arbeitszeitkonto
- Betriebliche Altersvorsorge
- Kostenfreie Parkplätze und Getränke
- Strukturiertes Onboarding
- Regelmäßige Entwicklungs- und Feedbackgespräche
Deine Vergütung
Über Gehalt sprechen wir offen und fair. Die passende Spanne richtet sich nach unserer internen Gehaltsstruktur und wird dir transparent vor dem ersten Gespräch mitgeteilt.
Warum wir?
ERMAFA ist kein anonymer Konzern, sondern ein Maschinenbauunternehmen mit kurzen Wegen und klarer Verantwortung. Entscheidungen werden dort getroffen, wo das Fachwissen sitzt. Zahlen verschwinden nicht in Reportschleifen, sondern fließen direkt in unternehmerische Entscheidungen ein.
Der Umgang ist wertschätzend und professionell, die Zusammenarbeit verbindlich und auf Augenhöhe. Wer Verantwortung übernimmt, wird gehört und bekommt Raum, fachlich wie menschlich.
Über uns
Als Unternehmen sind wir breit aufgestellt. Unser Portfolio umfasst ein außergewöhnlich großes Spektrum - von der mechanischen Fertigung von Teilen über ein Portfolio aus maßgeschneiderten Automatisierungslösungen bis hin zu individuellen Sondermaschinen.
Von Carl Gottfried Haubold im Jahr 1837 gegründet und seither beteiligt an vielen Innovationen und Revolutionen im Maschinenbau.
Unser Hauptsitz ist in Chemnitz, ein weiterer Standort befindet sich in Ellefeld. Der Name ERMAFA steht für eine lange Tradition und für hochqualifizierte Entwicklungsarbeit sowie internationale Referenzen. Das Unternehmen hat sich zum Ziel gesetzt, die Industrie und ihre Prozesse kontinuierlich zu verbessern und forscht gemeinsam mit starken Partnern, um Innovationen zu entwickeln und diese in der Welt zu etablieren.
SPS-Programmierer (m/w/d) Arbeitgeber: ERMAFA Sondermaschinenbau- und Anlagenbau GmbH
ERMAFA ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und 30 Tage Urlaub bietet, sondern auch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit von Homeoffice. In einem dynamischen Umfeld in Chemnitz fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung durch regelmäßige Gespräche und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, während wir gleichzeitig innovative Automatisierungslösungen gestalten, die einen echten Unterschied machen.
Kontaktdaten:
ERMAFA Sondermaschinenbau- und Anlagenbau GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so SPS-Programmierer (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Automatisierungstechnik arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann wertvolle Einblicke in den Bewerbungsprozess erhalten.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien in der SPS-Programmierung. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit, innovative Lösungen zu entwickeln. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du typische Fragen zur SPS-Programmierung und zur Datenanalyse übst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten und Problemlösungsansätze verdeutlichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für das Unternehmen ERMAFA und dessen Projekte. Recherchiere über ihre Produkte und Dienstleistungen und bringe diese Informationen in Gesprächen ein. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation, Teil des Teams zu werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SPS-Programmierer (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine technischen Fähigkeiten heraus:Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine fundierten Kenntnisse in Siemens TIA Portal und CODESYS. Zeige konkrete Beispiele, wie du diese Technologien in der Vergangenheit angewendet hast.
Anpassung des Lebenslaufs:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die spezifischen Anforderungen der Stelle widerspiegelt. Füge relevante Praxiserfahrungen im Umgang mit Antriebstechnik und Inbetriebnahmen hinzu.
Motivationsschreiben:Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position als SPS-Programmierer interessierst und wie deine Erfahrungen zur Unternehmensvision von ERMAFA passen.
Soft-Skill-Test:Obwohl die Teilnahme am Soft-Skill-Test freiwillig ist, kann es vorteilhaft sein, diesen zu absolvieren. Erwähne in deiner Bewerbung, dass du den Test gemacht hast, um dein Engagement zu zeigen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ERMAFA Sondermaschinenbau- und Anlagenbau GmbH vorbereitet
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in SPS-Programmierung, insbesondere mit Siemens TIA Portal und CODESYS, gut beherrschst. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu diesen Technologien zu beantworten und eventuell auch praktische Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen.
✨Kundenspezifische Lösungen betonen
Da der Job die Entwicklung kundenspezifischer Automatisierungslösungen umfasst, solltest du Beispiele aus deiner Vergangenheit parat haben, wo du erfolgreich auf spezifische Kundenanforderungen eingegangen bist. Zeige, wie du technische Anforderungen analysiert und strukturiert hast.
✨Prozessoptimierung im Fokus
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen mit der Auswertung von Maschinendaten zu sprechen. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du durch Datenanalyse zur Prozessoptimierung beigetragen hast, z.B. durch die Identifizierung von Störquellen oder die Verbesserung von Taktzeiten.
✨Teamarbeit und Kommunikation hervorheben
Da Teamfähigkeit und eine strukturierte Arbeitsweise gefordert sind, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte oder deine Rolle in interdisziplinären Teams bereit haben. Betone, wie du zur Erreichung gemeinsamer Ziele beigetragen hast und wie du mit anderen Abteilungen kommunizierst.
