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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du testest Softwarelösungen und sorgst für höchste Qualität.
- Arbeitgeber: ERNI ist ein innovatives Unternehmen, das seit 1994 in Technologieberatung tätig ist.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, hybrid zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams, das Innovation und digitale Transformation vorantreibt.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest Erfahrung im Testen von Software und ein technisches Verständnis mitbringen.
- Andere Informationen: Wir legen Wert auf eine offene Unternehmenskultur und persönliche Entwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Test Engineer (m/w/d) Standorte München Arbeitsort (Präsenz, Home) Hybrid Vertragsart Vollzeit Beschäftigungsebene Fachkräfte Über ERNI (Deutschland) GmbH Seit 1994 beraten wir Unternehmen in Innovation und Technologie mit dem Ziel, ihre Leistungsfähigkeit durch Software zu steigern und ihre geschäftskritischen Prozesse zu digitalisieren. Wir ebnen damit den Weg ins digitale Morgen. Unser Schlüssel zum Erfolg sind unsere Menschen und unser von Schweizer Tugenden und Werten geprägter Mindset. Wir wollen, dass unsere Kunden effektiver und innovativer sind als alle anderen. Gemeinsam mit unseren Kunden erreichen wir diese hochgesteckten Ziele, mit auf echten Werten basierten Partnerschaften.
Test Engineer (m/w/d) Arbeitgeber: ERNI (Deutschland) GmbH
Kontaktperson:
ERNI (Deutschland) GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Test Engineer (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit aktuellen und ehemaligen Mitarbeitern von ERNI zu vernetzen. So kannst du wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an einen Test Engineer gewinnen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien im Bereich Software-Testing. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit, innovative Ansätze in deine Arbeit einzubringen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du typische Test-Szenarien und -Methoden übst. Sei bereit, deine Problemlösungsfähigkeiten unter Beweis zu stellen und erkläre, wie du Herausforderungen im Testing angehst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für Qualitätssicherung! Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du durch sorgfältiges Testen zur Verbesserung eines Produkts beigetragen hast. Dies wird dein Engagement und deine Eignung für die Rolle unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Test Engineer (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über ERNI (Deutschland) GmbH. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Werte, Projekte und die Unternehmenskultur zu erfahren. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klarer darzustellen.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Test Engineer relevanten Fähigkeiten und Erfahrungen hervorhebt. Betone insbesondere Kenntnisse in Softwaretests, Automatisierung und Qualitätssicherung.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du bei ERNI arbeiten möchtest und wie deine Fähigkeiten zur Erreichung ihrer Ziele beitragen können. Zeige deine Begeisterung für Innovation und Technologie.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben gut strukturiert und fehlerfrei sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ERNI (Deutschland) GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur von ERNI. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner Arbeit als Test Engineer umsetzen kannst.
✨Bereite technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen zu Testmethoden, Automatisierung und Softwarequalitätssicherung. Übe deine Antworten auf häufige Fragen und sei bereit, deine Erfahrungen mit konkreten Beispielen zu untermauern.
✨Zeige deine Problemlösungsfähigkeiten
Bereite dich darauf vor, Beispiele für Herausforderungen zu geben, die du in der Vergangenheit gemeistert hast. Betone, wie du analytisch denkst und Probleme systematisch angehst.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und das Team zu erfahren.
