Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und führe System- und Softwaretests für innovative Medizinprodukte durch.
- Unternehmen: ERNI unterstützt Unternehmen seit 1994 in Innovation und Technologie mit einem starken Teamgeist.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, Firmenfitness und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Weitere Informationen: Wir fördern Vielfalt und Chancengleichheit in unserem Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Medizintechnik mit und arbeite in einem wertschätzenden Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes IT-Studium oder vergleichbare Qualifikation sowie Erfahrung in Qualitätssicherung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Als Test Engineer übernimmst du die Planung, Steuerung und Durchführung von System- und Softwaretests an eingebetteten Systemen und Medizinprodukten. Du entwickelst individuelle Teststrategien, automatisierst Prozesse und arbeitest eng mit Entwicklerteams sowie Stakeholdern zusammen, um höchste Qualitäts- und Sicherheitsstandards sicherzustellen. Dabei nutzt du deine technische Expertise sowie deine beratende Kompetenz, um unseren Kunden in hochregulierten Branchen (MDR, IVDR) innovative und sichere Lösungen zu bieten.
Was dich bei uns erwartet:
- Planung, Koordination und Durchführung von manuellen und automatisierten Tests unter Einhaltung regulatorischer Vorgaben
- Entwicklung und Implementierung individueller Teststrategien, Testplänen (und Automatisierungslösungen auf Basis etablierter Frameworks)
- Erstellung und Optimierung von (automatisierten) Testfällen sowie Evaluation neuer Testwerkzeuge
- Analyse von Testergebnissen zur Identifikation und Dokumentation von Fehlern und Sicherheitsrisiken
- Enge Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams sowie direkter Austausch mit Kunden im Beratungsumfeld
- Aktive Mitgestaltung und kontinuierliche Verbesserung unserer Testprozesse
Ein offenes und wertschätzendes Miteinander unter den ERNIans. Sharing is Caring: Du teilst dein Wissen gerne mit ERNIans und bekommst dafür noch mehr Wissen deiner Kollegen zurück.
Was wir dir bieten:
- Welcome Days, Onboarding Sessions und Mentoringprogramme für deinen optimalen Start
- Unvergessliche Team- und Firmenevents die den Zusammenhalt stärken
- Individuelle Unterstützung deiner persönlichen Weiterbildung (jährliches Budget) sowie ein regelmäßiger fachlicher Austausch mit deinen lokalen und internationalen Kollegen
- Flexible Arbeitszeiten mit hybridem Arbeiten, 30 Tage Urlaub + 24. und 31.12.
- Betriebliche Krankenversicherung, Zuschuss zum Krankengeld bei längerer Krankheit, Firmenfitness (EGYM Wellpass)
- Betriebliche Altersvorsorge mit 30% Arbeitgeberzuschuss, Zuschuss zur Kinderbetreuung
- Remote Work Equipment, monatlicher Zuschuss zur Mobilfunkrechnung, Corporate Benefits
Wer wir sind:
Wir sind ERNI. Seit 1994 beraten und unterstützen wir Unternehmen in Innovation und Technologie mit dem Ziel, die unternehmerische Leistungsfähigkeit unserer Kunden zu steigern und damit den Weg ins digitale Morgen zu ebnen. Unser Schlüssel zum Erfolg: Menschen wie du. Und unser von schweizerischen Werten geprägter Mindset. Wir wollen, dass unsere Kunden effektiver und innovativer sind als alle anderen. Gemeinsam erreichen wir diese hochgesteckten Ziele. Partnerschaftlich. Als echtes Team. Und mit echten Werten. Auf diese Weise gestalten wir Prozesse so einfach und smart wie möglich – mit über 800 Mitarbeitenden an 18 Standorten in 8 Ländern. Und vielleicht schon bald auch mit dir!
Neugierig geworden? Lerne uns auf LinkedIn / Instagram oder bei einem Video-Call kennen. Schau dir hierzu auch gerne unser Video an oder entdecke auf Kununu, was unser Team über uns zu sagen hat.
Dein direkter Weg zu uns: Gleiche Chancen für alle: Wir suchen nach Kollegen, die so vielfältig sind wie wir - unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft.
Test Engineer (m/w/d) Arbeitgeber: ERNI
ERNI in Bern ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zur Remote-Arbeit fördern wir eine ausgewogene Work-Life-Balance und bieten individuelle Entwicklungsprogramme, die auf das Wachstum unserer Mitarbeiter ausgerichtet sind. Unsere Unternehmenskultur legt Wert auf Zusammenarbeit und Innovation, was es zu einem idealen Ort macht, um deine Karriere als Senior Business-IT Analyst voranzutreiben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Test Engineer (m/w/d) erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei ERNI anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Test Engineer (m/w/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei ERNI vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Test Engineer (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei ERNI klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ERNI vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
