Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team im Kabellager und optimiere Arbeitsprozesse.
- Unternehmen: Traditionsreiches Unternehmen mit über 100 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Zukunftssichere Karriere, Weihnachts- und Urlaubsgeld, Fahrtkostenzuschuss.
- Weitere Informationen: Quereinsteiger sind willkommen – wir bilden dich aus!
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und bringe deine Ideen schnell zum Leben.
- Qualifikationen: Logistische Ausbildung oder Berufserfahrung, Führungskompetenz und Organisationstalent.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 3750 € pro Monat.
Bei uns arbeiten Teamplayerinnen, die Ideen einbringen, Neues zulassen und den Raum nutzen, etwas bewegen zu knnen. Menschen, die Wert auf ein gesundes und freundliches Miteinander legen. Als ein fhrender Partner beliefern und beraten wir das Elektrohandwerk, die Industrie und Kommunen mit Artikeln der Elektrotechnik in ganz Baden-Wrttemberg.
Das bieten WIR Ihnen:
- Wir sind er 100 Jahre am Markt und bieten eine zukunftssichere Karriere.
- Sie mhten sich pershlich und fachlich weiterentwickeln? Super, denn wir mhten gemeinsam als Team wachsen! Das untersttzen wir daher gerne mit verschiedenen Weiterbildungen und Schulungen.
- Keine Lust lange zu warten, bis die eigene Idee zur Realität wird? Als Mittelstand setzen wir auf kurze Wege – bei uns knnen Sie Ihre Projekte schnell zum Leben erwecken und mssen keine langen brokratischen Wege gehen.
- Wir denken, dass sich jeder seine Trume erfllen sollte. Daher untersttzen wir Sie mit einem Zuschuss von 27 EUR zu Ihren Vermgenswirksamen Leistungen.
- Wir wollen, dass aus Kollegen ein echtes Team wird. Daher feiern wir regelmig gemeinsame After-Works oder fordern uns auch mal zu einem gemeinsamen Tischkicker- oder Dartturnier heraus.
- Die Liebsten zu Weihnachten beschenken oder sich im Urlaub mal richtig was gnnen? Muss auch mal sein! Hierfr gibt es von uns Weihnachtsgeld von 50% und Urlaubsgeld von 30%.
- Sie kommen mit dem Auto? Wir beteiligen uns und zahlen Ihnen einen Fahrtkostenzuschuss! Oder sind Sie eher von der sportlichen Sorte? Dann leasen Sie sich doch gerne ein Fahrrad er uns!
Ihnen gefllt was Sie lesen? Dann kommen Sie ins Granzow-Team – wir freuen uns schon riesig auf Sie!
Das bringen SIE mit:
- Sie sollten eine abgeschlossene logistische oder kaufmnnische Ausbildung oder ausreichend Berufspraxis im Bereich (Lager-)Logistik mit sich bringen. Eine Weiterbildung im Bereich Logistik ist von Vorteil.
- Sie haben Erfahrung im Fhren von Mitarbeitern, sind kommunikations- sowie durchsetzungsstark und gut im Organisieren.
- Sie haben Freude daran, auftretende Konflikte zu lsen und bestehende Prozesse zu optimieren.
- Eine hohe Eigeninitiative sowie eine selbstndige und gewissenhafte Arbeitsweise sind fr Sie selbstverstndlich.
- Sie sind bereit dazu, in whentlich wechselnden Schichten (Frh- und Sptschicht) zu arbeiten. Außerdem sind Sie sicher im Umgang mit glichen EDV-Programmen.
Ihr zuktiger Aufgabenbereich:
- Sie ernehmen die stellvertretende Teamleitung fr eines unserer Lager in whentlich wechselnder Frh- und Sptschicht und sind dabei fr ca. sechs Mitarbeiter/innen verantwortlich.
- Sie sorgen fr die termingerechte Abwicklung des Tagesgeschts und helfen unter anderem bei der Kommissionierung der Ware und dem Abmessen von Kabellngen.
- Sie organisieren alle arbeits- und personalrelevanten Angelegenheiten und sind fr die erwachung und Optimierung der Arbeitsprozesse und -abl zustlich.
- Zudem stellen Sie sicher, dass alle Arbeitssicherheitsrichtlinien eingehalten werden.
- Als Schnittstelle fr Lagermitarbeiter, Fhrungskrte und interne Abteilungen sind Sie Ansprechpartner fr verschiedene Angelegenheiten.
Quereinsteigern? Kein Problem. Alles was Sie wissen mssen, lernen Sie bei uns!
Sie meinen, die Stellenbeschreibung passt nicht zu Ihnen? Wir suchen jederzeit Quereinsteigern – trauen Sie sich. Senden Sie uns einfach Ihre Bewerbungsunterlagen zusammen mit Ihrem Anschreiben zu und verraten uns, warum Sie fr den Job gemacht sind.
Sie mhten wechseln? Das bleibt unter uns!
Falls Sie sich in einem ungekigten und noch laufendem Arbeitsverhltens befinden, sichern wir Ihnen natrlich hhste Vertraulichkeit und Diskretion Ihrer Bewerbung zu. Wir werden nur mit Ihrer Zustimmung den aktuellen oder ehemaligen Arbeitgeber kontaktieren.
Schichtleiter Kabellager in Stellvertretung (m/w/d) Arbeitgeber: Ernst Granzow & Co. KG Elektro-Fachgroßhandel
Als Schichtleiter Kabellager in Stellvertretung bei Granzow in Leonberg profitieren Sie von einer zukunftssicheren Karriere in einem über 100 Jahre alten Unternehmen, das Wert auf ein gesundes und freundliches Miteinander legt. Wir fördern Ihre persönliche und fachliche Entwicklung durch gezielte Weiterbildungen und bieten Ihnen zahlreiche Vorteile wie Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie einen Fahrtkostenzuschuss. Bei uns erwartet Sie eine offene Unternehmenskultur, in der Teamgeist großgeschrieben wird und kreative Ideen schnell umgesetzt werden können.
Kontaktdaten:
Ernst Granzow & Co. KG Elektro-Fachgroßhandel Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Schichtleiter Kabellager in Stellvertretung (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Schichtleiter Kabellager interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Frag nach einem persönlichen Gespräch oder einem Kennenlernen – das zeigt dein Interesse und deine Motivation!
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon bei uns arbeiten oder in der Branche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und dich eventuell sogar empfehlen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Unternehmenswerte und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du der perfekte Fit für unser Team bist.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Teamplayer-Mentalität! In unserem Unternehmen legen wir großen Wert auf ein freundliches Miteinander. Sei bereit, Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu teilen, die zeigen, wie du im Team gearbeitet hast und Konflikte gelöst hast.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Schichtleiter Kabellager in Stellvertretung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:In deinem Anschreiben solltest du authentisch sein und deine Persönlichkeit zeigen. Wir suchen Teamplayer ext{*}innen, die Ideen einbringen und Neues zulassen. Zeig uns, wer du bist!
Mach es konkret!:Erzähle uns von deinen Erfahrungen im Bereich Logistik und Führung. Konkrete Beispiele helfen uns, dich besser kennenzulernen und zu verstehen, wie du unser Team unterstützen kannst.
Zeig deine Motivation!:Erkläre uns, warum du genau bei uns arbeiten möchtest. Was reizt dich an der Position als Schichtleiter Kabellager in Stellvertretung? Deine Begeisterung ist ansteckend!
Bewerbung über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbungsunterlagen direkt über unsere Website einzureichen. So können wir deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeiten. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ernst Granzow & Co. KG Elektro-Fachgroßhandel vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das Unternehmen verschaffen. Schau dir die Webseite an, informiere dich über die Produkte und Dienstleistungen und verstehe die Unternehmenskultur. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Führen von Mitarbeitern und im Organisieren von Abläufen zeigen. Diese Geschichten helfen dir, deine Kompetenzen zu untermauern und machen dich für die Interviewer greifbarer.
✨Zeige Teamgeist
Da das Unternehmen Wert auf ein freundliches Miteinander legt, ist es wichtig, dass du deinen Teamgeist zeigst. Sprich darüber, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du Konflikte gelöst hast. Das zeigt, dass du gut ins Team passt.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Das Unternehmen bietet verschiedene Schulungen und Weiterbildungen an. Zeige dein Interesse daran, indem du nach diesen Möglichkeiten fragst. Das zeigt, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und aktiv zum Wachstum des Teams beizutragen.