Abteilungsleiter Industrietechnik (m/w/d)

Bei uns arbeiten Teamplayer*innen, die Ideen einbringen, Neues zulassen und den Raum nutzen, etwas bewegen zu können. Menschen, die Wert auf ein gesundes und freundliches Miteinander legen. Als ein führender Partner beliefern und beraten wir das Elektrohandwerk, die Industrie und Kommunen mit Artikeln der Elektrotechnik in ganz Baden-Württemberg.

Das bieten WIR Ihnen:

• Unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem mittelständischen und zukunftsorientierten Familienunternehmen.
• Förderung Ihrer Weiterentwicklung mit passenden Schulungen.
• Flexible Arbeitszeitgestaltung durch ein Gleitzeit-Konto und 30 Tage Urlaub im Jahr.
• Mitarbeiter-Lounge mit kostenfreiem Wasser und Kaffee.
• Zuschuss von 27 Euro zu den vermögenswirksamen Leistungen.
• Bezuschussung Ihrer Fahrtkosten.
• Urlaubsgeld von 30% und Weihnachtsgeld von 50%.
• Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln und Auto, kostenlose Parkplätze verfügbar.
• Leasing von Fahrrädern möglich.

Das bringen Sie mit:

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium.
• Relevante Berufserfahrung und idealerweise Führungsverantwortung.
• Grundlegendes Interesse an elektrotechnischen Produkten.
• Strukturierte, unternehmerische und lösungsorientierte Arbeitsweise.
• Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und hohe Einsatzbereitschaft.
• Kommunikationsfähigkeiten und empathisches Auftreten.

Ihr künftiger Verantwortungsbereich:

• Umfassende Verantwortung für die Betreuung und Beratung unserer Industriekunden.
• Disziplinarische sowie fachliche Führung und Motivation von sechs Mitarbeitenden.
• Weiterentwicklung der Abteilung.
• Marktanalyse und Setzen von Vorgaben und Zielen.
• Strategische Verhandlungen mit Lieferanten und Kunden aus der Industrie.
• Dynamische Gestaltung des Lagersortiments und Planung von Aktionen in Abstimmung mit der Marketingabteilung.
• Schnittstelle zu unseren Niederlassungen in Baden-Württemberg.

Quereinsteiger*in? Kein Problem. Wir suchen jederzeit Quereinsteiger*innen – trauen Sie sich. Alles was Sie wissen müssen, lernen Sie bei uns.

Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns. Falls Sie sich in einem ungekündigten und noch laufendem Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen höchste Vertraulichkeit und Diskretion Ihrer Bewerbung zu. Wir werden nur mit Ihrer Zustimmung den aktuellen oder ehemaligen Arbeitgeber kontaktieren.