Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite komplexe Herzinterventionen und entwickle innovative Therapien im Herzkatheterlabor.
- Unternehmen: Universitätsmedizin Greifswald, ein führendes medizinisches Zentrum mit interdisziplinärer Zusammenarbeit.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, Jobrad-Leasing und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Nutze umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten und profitiere von einer ausgewogenen Work-Life-Balance.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kardiologie und arbeite an innovativen Therapieverfahren.
- Qualifikationen: Facharzt für Innere Medizin und Kardiologie mit Erfahrung in strukturellen Herzinterventionen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Ab sofort in Vollzeit, unbefristet
Klinik & Poliklinik für Innere Medizin B
Ihre Aufgaben
- Eigenständige Durchführung und Supervision komplexer struktureller Herzinterventionen (z. B. MitraClip, TriClip) im modernen Herzkatheterlabor und Hybrid-OP
- Weiterentwicklung des strukturellen Interventionsprogramms mit Fokus auf kathetergestützte Mitral- und Trikuspidalklappentherapie
- Aktive Mitgestaltung der standortübergreifenden Zusammenarbeit im Heart-Team zwischen Universitätsmedizin und spezialisierten Herzzentren
- Versorgung eines wachsenden Patientenkollektivs im Bereich interventionelle Kardiologie und strukturelle Herzerkrankungen
- Beteiligung an Ausbildung und Supervision von Assistenzärzten sowie Weitergabe interventioneller Expertise
- Mitarbeit an klinischen Studien, Qualitätssicherung und strategischer Weiterentwicklung der strukturellen Kardiologie
Unsere Anforderungen
- Facharzt*ärztin für Innere Medizin und Kardiologie mit mehrjähriger Erfahrung als interventioneller Kardiologe
- Fundierte Expertise in strukturellen Herzinterventionen, insbesondere MitraClip und Trikuspidalklappeninterventionen (TriClip)
- Sicheres Beherrschen des gesamten Spektrums der koronaren Interventionen und strukturellen Verfahren
- Erfahrung im Arbeiten in einem interdisziplinären Heart-Team sowie hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit
- Interesse an strategischem Ausbau eines interventionellen Programms und an universitären Strukturen (Lehre, Forschung)
- Hohe Motivation zur Weiterentwicklung innovativer kathetergestützter Therapieverfahren und klinischer Standards
Unser Angebot
- Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen: Neben der tariflichen Vergütung nach TV-Ärzte (Eingruppierung Ä3 abhängig von der persönlichen Qualifikation) bietet die Universitätsmedizin Greifswald attraktive Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeitendenvergünstigungen auf der Corporate Benefits Plattform. Außerdem fördern wir die nachhaltige Mobilität mit der Möglichkeit des Jobrad-Leasings.
- Fortbildungsmöglichkeiten: Es werden regelmäßig Weiterbildungs- und Schulungsprogramme angeboten, um die persönliche und berufliche Entwicklung der Mitarbeitenden zu fördern und ihnen zu helfen, auf dem neusten Stand der Forschung und Technologie zu bleiben.
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Unsere Mitarbeitenden haben die Möglichkeit, mit führenden Experten aus verschiedenen Fachbereichen zusammenzuarbeiten und von einem interdisziplinären Ansatz in Forschung und Praxis zu profitieren. Der Verbund der Universitätsmedizin Greifswald bietet darüber hinaus standortübergreifende Möglichkeiten der Zusammenarbeit – etwa im Klinikum Karlsburg und im Kreiskrankenhaus Wolgast – und eröffnet damit zusätzliche fachliche Perspektiven in hochspezialisierten medizinischen Bereichen.
- Forschungsförderung: Die Universitätsmedizin Greifswald unterstützt aktiv Ihre Forschungsprojekte und bietet Ressourcen sowie Infrastruktur für die Entwicklung innovativer Ideen und deren Umsetzung.
- Work-Life-Balance: Die Universitätsmedizin Greifswald setzt sich für eine ausgewogene Work-Life-Balance ihrer Mitarbeitenden ein und bietet flexible Arbeitszeitmodelle sowie Programme zur Förderung von Gesundheit und Wohlbefinden, wie z.b. die Kooperation mit der Hansefit GmbH, an. Unser Familienbüro unterstützt Sie bei der Wohnungssuche und allen Fragen rund um das Thema „Vereinbarkeit von Familie und Beruf“.
Oberarzt*ärztin für die strukturelle interventionelle Kardiologie Arbeitgeber: Ernst-Moritz-Arndt-Universität Greifswald
Die Universitätsmedizin Greifswald ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine attraktive Vergütung und umfassende Zusatzleistungen bietet, sondern auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld mit interdisziplinärer Zusammenarbeit und vielfältigen Fortbildungsmöglichkeiten. Hier haben Sie die Chance, innovative Therapieverfahren in einem modernen Herzkatheterlabor zu entwickeln und aktiv an der Forschung teilzunehmen, während Sie gleichzeitig von flexiblen Arbeitszeitmodellen und einer starken Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf profitieren.
Kontaktdaten:
Ernst-Moritz-Arndt-Universität Greifswald Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Oberarzt*ärztin für die strukturelle interventionelle Kardiologie erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit anderen Fachleuten in der Kardiologie ins Gespräch zu kommen. Besuche Konferenzen, Workshops oder lokale Meetups. So kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch wertvolle Kontakte knüpfen, die dir bei deiner Jobsuche helfen können.
✨Zeig deine Expertise!
Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen und Erfolge im Bereich der strukturellen Herzinterventionen klar und überzeugend zu präsentieren. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu teilen, um zu zeigen, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Kliniken und Herzzentren, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Oft gibt es ungeschriebene Stellen, die nicht ausgeschrieben werden, aber perfekt zu deinem Profil passen könnten.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation. Außerdem kannst du sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei den richtigen Leuten landet!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Oberarzt*ärztin für die strukturelle interventionelle Kardiologie mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine spezifischen Erfahrungen in der strukturellen interventionellen Kardiologie hervor. Erzähl uns von deinen bisherigen Projekten und wie du zur Weiterentwicklung des Programms beitragen kannst.
Teamarbeit ist wichtig:Da wir großen Wert auf interdisziplinäre Zusammenarbeit legen, solltest du in deiner Bewerbung betonen, wie gut du im Team arbeiten kannst und welche Erfahrungen du in einem Heart-Team gesammelt hast.
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnellstmöglich prüfen und dich kontaktieren.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ernst-Moritz-Arndt-Universität Greifswald vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir ein genaues Bild von den spezifischen Anforderungen der Stelle. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den geforderten Qualifikationen passen. So kannst du gezielt auf deine Stärken eingehen.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da es sich um eine Position in der strukturellen interventionellen Kardiologie handelt, solltest du dich auf technische Fragen zu Verfahren wie MitraClip und TriClip vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Praxis, die deine Expertise unter Beweis stellen.
✨Teamarbeit betonen
Die Zusammenarbeit im Heart-Team ist entscheidend. Bereite Beispiele vor, die deine Team- und Kommunikationsfähigkeiten zeigen. Zeige, wie du in interdisziplinären Teams gearbeitet hast und welche Rolle du dabei gespielt hast.
✨Fragen zur Weiterentwicklung stellen
Zeige dein Interesse an der strategischen Weiterentwicklung des interventionellen Programms. Stelle Fragen zu Fortbildungsmöglichkeiten und wie das Unternehmen Innovationen in der Kardiologie fördert. Das zeigt dein Engagement für die Zukunft der Abteilung.
