Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordination eines innovativen Projekts zur Verbesserung der psychischen Versorgung von Kindern und Jugendlichen.
- Unternehmen: Institut für Psychologie an der Universität Greifswald mit einem kreativen Team.
- Vorteile: Abwechslungsreiche Tätigkeit, Unterstützung bei der wissenschaftlichen Karriere und Ausbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamische Atmosphäre am Meer mit vielen Freizeitmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der psychologischen Versorgung für Kinder und Jugendliche aus belasteten Familien.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Psychologie und Interesse an migrationssensiblen Themen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 47000 - 60000 € pro Jahr.
Stellenbezeichnung Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (50 % Stelle) am Institut für Psychologie, Lehrstuhl für Klinische Kinder- und Jugendpsychologie und -psychotherapie der Universität Greifswald – Fachbereich Mathematisch-Naturwissenschaftliche Fakultät. Vergütung nach TV‑L Gruppe 13.
Projekt Teil des KipsFam-Projekts des Landesamtes für Gesundheit und Soziales Mecklenburg‑Vorpommern, gefördert durch den Europäischen Sozialfonds Plus. Schwerpunkt: Verbesserung der Versorgung von Kindern und Jugendlichen aus psychisch oder suchtbelasteten Familien mit Flucht‑ und Migrationshintergrund in Mecklenburg‑Vorpommern.
Arbeitsaufgaben:
- Koordination des Projektes, Anleitung von Hilfskräften und Honorarkräften
- Wissenschaftliche Begleitung des Projektes (Erstellung eines Clearingkonzeptes; strukturierte Erhebung und Auswertung der Bedarfe und Vermittlungsprozesse, Verfassen von Berichten)
- Regionale Netzwerkarbeit und Klärung von Zuständigkeiten, Ansprechperson für (über)regionale Netzwerkpartner*innen
- Unterstützung der Weitervermittlungsprozesse
Einstellungsvoraussetzungen:
- Zum Zeitpunkt der Einstellung erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium in Psychologie (oder vergleichbar)
- Kenntnisse in Forschungsmethoden und Statistik
- Erwünscht sind Vorerfahrungen in Projektmanagement und Koordination
- Interesse an migrations- und diversitätssensiblen Fragestellungen in Forschung und Versorgung
- Hohe Motivation, Flexibilität, Teamfähigkeit sowie Fähigkeit zum eigenständigen Arbeiten
- Freude an Forschung im Bereich Kinder- und Jugendlichenpsychotherapie
- Fremdsprachenkenntnisse (insbesondere Englisch)
- Praktische Vorerfahrungen in der psychologischen Forschung, bevorzugt im Bereich Klinische Psychologie und Psychotherapie oder Psychiatrie, die durch entsprechende Praktika, Tätigkeiten als wissenschaftliche Hilfskraft oder Mitarbeiter*in belegt sind
- Vorerfahrungen in der Beratung/Behandlung von Kindern und Jugendlichen und/oder der Arbeit mit Familien unterschiedlicher kultureller Hintergründe
Was wir Ihnen bieten:
- Eine ausgesprochen abwechslungsreiche Tätigkeit in einem innovativen Forschungsvorhaben mit hoher Relevanz für die Verbesserung der Versorgung psychisch belasteter, migrierter Familien
- Eine dynamische, leistungsorientierte und menschliche Atmosphäre in einem jungen und kreativen Team mit ausgewiesener Expertise im Bereich Depressions- und Psychotherapieforschung (inkl. E‑Mental‑Health) sowie in der Diagnostik und Psychotherapie psychischer Störungen des Kindes-, Jugend- und Erwachsenenalters
- Unterstützung beim Aufbau bzw. Ausbau Ihrer wissenschaftlichen Karriere in der Klinischen Psychologie und Psychotherapie (u.a. Publikationen in einschlägigen Journals, Teilnahme an Kongressen, Vernetzung mit renommierten Kolleg*innen)
- Möglichkeit der Ausbildung zum/zur Psychologischen Psychotherapeuten*in am Zentrum für Psychologische Psychotherapie (ZPP)
- Ein Lebensumfeld am Meer mit attraktiven kulturellen Angeboten und Freizeitmöglichkeiten
EEO-Statement: Diese Ausschreibung richtet sich an alle Personen unabhängig von ihrem Geschlecht. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Kontaktdaten:
Ernst-Moritz-Arndt-Universität Greifswald Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in - Klinische Kinder- und Jugendpsychologie und -psychotherapi[...] erhalten könnten
✨Vernetze dich mit Psychologen!
Schau dir lokale psychologische Gruppen oder Verbände an. Oft gibt es Veranstaltungen oder Workshops, die dir nicht nur Wissen vermitteln, sondern auch die Chance bieten, direkt mit Professionals in deinem Bereich zu connecten. In der Psychologie spielt das Networking eine große Rolle!
✨Nutze spezielle Online-Communities
In sozialen Medien findest du zahlreiche Gruppen und Seiten, die sich auf Psychologie konzentrieren. Tritt diesen bei, teile dein Wissen und bleib aktiv. So erhöhst du deine Sichtbarkeit in der Community und hast vielleicht sogar die Möglichkeit, deine Teilzeitstelle über Empfehlungen zu finden!
✨Sei kreativ in deiner Bewerbung!
Überlege dir, wie du deine Persönlichkeit und Skills im Bewerbungsprozess hervorheben kannst. Ob durch ein kurzes Vorstellungsvideo oder durch eigene Projekte – wir bei StudySmarter lieben es, wenn Bewerber sich von der Masse abheben und zeige, was sie zu bieten haben.
✨Check unsere Website für Teilzeitangebote!
Wir suchen oft nach talentierten Leuten, die in der Psychologie tätig sind. Schau regelmäßig auf unserer Website vorbei und bewerbe dich direkt bei Ernst-Moritz-Arndt-Universität Greifswald für Teilzeitstellen wie Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in - Klinische Kinder- und Jugendpsychologie und -psychotherapi[...]. So hast du die besten Chancen, Teil unseres Teams zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in - Klinische Kinder- und Jugendpsychologie und -psychotherapi[...] mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Leidenschaft für Psychologie!:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt deine Begeisterung für Psychologie deutlich machen. Erzähl uns, was dich an diesem Fach interessiert und wie du dein Wissen in der Praxis anwenden möchtest. Bei einem Teilzeitjob ist es wichtig, dass wir sehen, dass du motiviert bist, auch in kurzer Zeit viel zu lernen und beizutragen.
Betone relevante Erfahrungen:Falls du schon praktische Erfahrungen in der Psychologie sammeln konntest, wie Praktika oder freiwillige Tätigkeiten, hau sie unbedingt in deinen CV. Zeig, welche Methoden oder Ansätze du gelernt hast und wie sie dir helfen, die Herausforderungen in der Rolle zu meistern. Das hebt dich von anderen Bewerbungen ab!
Flexibilität und Verfügbarkeit:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, dass du klar kommunizierst, wann du verfügbar bist. An welchen Tagen und zu welchen Zeiten kannst du arbeiten? Das gibt uns einen klaren Überblick über deine Einsatzmöglichkeiten und hilft uns bei der Planung.
Keine Angst vor dem persönlichen Touch:Wir mögen es, wenn Bewerbungen nicht nur standardisiert wirken! Wenn du spezielle Projekte oder Themen in der Psychologie hast, die dich interessieren, schreib darüber. Das macht deine Bewerbung einzigartig und zeigt uns, wer du wirklich bist. Denk daran: Du bewirbst dich bei Ernst-Moritz-Arndt-Universität Greifswald und wir wollen mehr über dich erfahren!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ernst-Moritz-Arndt-Universität Greifswald vorbereitet
✨Verstehe die psychologischen Theorien
Sei bereit, über grundlegende psychologische Theorien und Konzepte zu sprechen, die in der Praxis häufig Anwendung finden. Überlege dir, wie du diese Theorien in spezifischen Situationen im Beruf bei Ernst-Moritz-Arndt-Universität Greifswald anwenden könntest – das wird dir helfen, beim Interview zu glänzen!
✨Bereite dich auf Fallstudien vor
In der Psychologie könnten dir während des Interviews Fallstudien präsentiert werden. Übe, wie du analytisch an solche Fälle herangehen würdest, indem du strukturiert vorgehst und verschiedene Perspektiven berücksichtigst. Zeig, dass du in der Lage bist, praktische Lösungen vorzuschlagen.
✨Aufbau deines Netzwerks
In der Teilzeitstelle könnte Networking eine Schlüsselrolle spielen. Denk darüber nach, wie du während deines Studiums Kontakte knüpfen und pflegen kannst, um dein Verständnis für die Branche zu erweitern und möglicherweise zukünftige berufliche Chancen zu schaffen.
✨Sei flexibel – zeig deine Lernbereitschaft
Als Teilzeitpraktikant wird von dir oft erwartet, dass du schnell lernst und dich anpasst. Mache klar, dass du bereit bist, neue Herausforderungen anzunehmen, und dass du bewährte Techniken in Gesprächen mit Klienten oder Kollegen ausprobieren möchtest. Das zeigt, dass du motiviert und engagiert bist.
