Lead Quant: Kreditrisiko-Modelle & Risk Management (Zurich)
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Lead Quant: Kreditrisiko-Modelle & Risk Management (Zurich)

Vollzeit 80000 - 110000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Ernst & Young Advisory Services Sdn Bhd

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle und validiere Kreditrisikomodelle für Banken.
  • Arbeitgeber: Ernst & Young, ein führendes Unternehmen im Finanzrisikomanagement.
  • Mitarbeitervorteile: Moderne Technologien, innovatives Team und spannende Projekte.
  • Andere Informationen: Exzellente Karrierechancen und ein unterstützendes Team.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Risikomanagements in einem dynamischen Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: MSc oder PhD in einem quantitativen Fach und 3 Jahre Erfahrung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 110000 € pro Jahr.

Ernst & Young Advisory Services Sdn Bhd sucht einen Manager/Senior Consultant im Bereich Finanzrisikomanagement mit Schwerpunkt Kreditrisikomodellierung in Zürich. In dieser Rolle unterstützen Sie die Entwicklung und Validierung von Kreditrisikomodellen sowie die Gestaltung von Risikomanagement-Frameworks für Banken.

Wir erwarten einen MSc oder PhD in einem quantitativen Fach und mindestens 3 Jahre Erfahrung in diesem Bereich. Wir bieten moderne Technologien und ein innovatives Team.

Lead Quant: Kreditrisiko-Modelle & Risk Management (Zurich) Arbeitgeber: Ernst & Young Advisory Services Sdn Bhd

Ernst & Young bietet eine dynamische Arbeitsumgebung in Zürich, die von Innovation und Teamarbeit geprägt ist. Als Arbeitgeber legen wir großen Wert auf die berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter und bieten zahlreiche Schulungs- und Aufstiegsmöglichkeiten. Mit modernsten Technologien und einem engagierten Team sind wir bestrebt, unseren Mitarbeitern ein erfüllendes und bedeutungsvolles Arbeitsumfeld zu bieten.
Ernst & Young Advisory Services Sdn Bhd

Kontaktperson:

Ernst & Young Advisory Services Sdn Bhd HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Lead Quant: Kreditrisiko-Modelle & Risk Management (Zurich)

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Finanzbranche zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bei Ernst & Young arbeiten oder gearbeitet haben, und frage nach ihren Erfahrungen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen im Bereich Kreditrisikomodelle und Risikomanagement übst. Wir können dir helfen, indem wir dir Ressourcen zur Verfügung stellen, die dir bei der Vorbereitung helfen.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für das Thema! In Gesprächen kannst du Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit einbringen, die deine Fähigkeiten in der Kreditrisikomodellierung unter Beweis stellen. Lass uns gemeinsam deine Erfolge hervorheben!

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung die richtige Abteilung erreicht und du die besten Chancen hast, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Lead Quant: Kreditrisiko-Modelle & Risk Management (Zurich)

Kreditrisikomodellierung
Risikomanagement-Frameworks
Quantitative Analyse
Entwicklung von Modellen
Validierung von Modellen
Finanzrisikomanagement
MSc oder PhD in einem quantitativen Fach
Erfahrung im Bereich Kreditrisiko
Kenntnisse moderner Technologien
Teamarbeit
Analytische Fähigkeiten
Problemlösungsfähigkeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Bewerbung persönlich: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache, um deine Persönlichkeit in die Bewerbung einzubringen. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen.

Betone deine relevanten Erfahrungen: Stell sicher, dass du deine Erfahrungen im Bereich Kreditrisikomodellierung und Risikomanagement klar hervorhebst. Wir wollen sehen, wie du deine Skills in der Praxis angewendet hast!

Sei präzise und strukturiert: Halte deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert. Verwende klare Absätze und Bullet Points, um wichtige Informationen schnell erfassbar zu machen. Das macht es uns leichter, deine Qualifikationen zu erkennen.

Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir sie zügig bearbeiten können!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ernst & Young Advisory Services Sdn Bhd vorbereitest

Verstehe die Kreditrisikomodelle

Mach dich mit den gängigen Kreditrisikomodellen vertraut, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, deine Kenntnisse über deren Entwicklung und Validierung zu demonstrieren, und bringe Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung mit.

Bereite dich auf technische Fragen vor

Erwarte technische Fragen zu quantitativen Methoden und Modellen. Übe, wie du komplexe Konzepte einfach erklären kannst, um dein Fachwissen zu zeigen und gleichzeitig sicherzustellen, dass auch weniger technische Interviewer folgen können.

Kenntnis des Risikomanagement-Frameworks

Informiere dich über aktuelle Trends und Best Practices im Risikomanagement. Zeige, dass du nicht nur die Modelle verstehst, sondern auch, wie sie in ein umfassendes Risikomanagement-Framework integriert werden können.

Teamarbeit betonen

Da du in einem innovativen Team arbeiten wirst, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich in einem Team gearbeitet hast, um deine Kommunikations- und Kooperationsfähigkeiten zu unterstreichen.

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