Manager / Senior Consultant - Financial Risk Management mit Fokus Kreditrisiko-Modellierung
Manager / Senior Consultant - Financial Risk Management mit Fokus Kreditrisiko-Modellierung

Manager / Senior Consultant - Financial Risk Management mit Fokus Kreditrisiko-Modellierung

Vollzeit 80000 - 110000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Ernst & Young Advisory Services Sdn Bhd

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle Kreditrisikomodelle und löse komplexe Herausforderungen im Finanzsektor.
  • Arbeitgeber: EY, ein führendes Unternehmen im Financial Risk Management mit innovativer Kultur.
  • Mitarbeitervorteile: Moderne Technologie, Coaching-Programme und ein starkes Netzwerk von Mentoren.
  • Andere Informationen: Inklusion und Chancengleichheit sind zentrale Werte bei EY.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv das Risikomanagement und entwickle deine Expertise in einem dynamischen Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: MSc oder PhD in einem quantitativen Fach und > 3 Jahre Erfahrung in Kreditrisikomodellen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 110000 € pro Jahr.

Ihre Hauptaufgaben

  • Du bringst Erfahrung in der Entwicklung oder Validierung von Kreditrisikomodellen mit und möchtest diese Expertise in einem spezialisierten Team quantitativer Risikoexperten einbringen.
  • Im Team löst du komplexe, aktuelle Herausforderungen der Schweizer Finanzbranche und gestaltest die Weiterentwicklung des Risikomanagements nationaler und internationaler Finanzdienstleister aktiv mit.
  • Als Quantitativer Berater im Financial Risk Management bei EY übernimmst du vom ersten Tag an Verantwortung in Projekten.
  • Du bearbeitest komplexe Aufgaben im quantitativen Risikomanagement und entwickelst deine fachliche Expertise kontinuierlich weiter.

Ausgewählte Themen, in denen du deine Expertise einbringen kannst:

  • Unterstützung bei der Betreuung und Weiterentwicklung quantitativer Modelle entlang des gesamten Lebenszyklus bei führenden Schweizer Finanzinstituten.
  • Entwicklung von Kreditrisikomodellen unter Berücksichtigung regulatorischer Vorgaben sowie nationaler und internationaler Marktstandards.
  • Validierung und Prüfung von Modellen nach kundenspezifischen Anforderungen sowie (inter-)nationalen Standards (z.B. SR11‑7, SS1/23).
  • Gestaltung und Beurteilung von Modellrisikomanagement-Frameworks für klassische und KI-Modelle sowie Identifikation und Steuerung modellbezogener Risiken unter Einhaltung regulatorischer Leitlinien.
  • Beratung und Prüfung im Risikomanagement, einschließlich Stress Testing, Kapitalplanung, Risikolimitierung und weiterer quantitativer Aspekte zur Steuerung und Überwachung von Risiken.
  • Analyse von Risikomanagementfunktionen, Risk-Appetite-Frameworks und regulatorischer Compliance sowie Entwicklung und Optimierung einer effektiven Governance.

Was wir suchen

  • MSc oder PhD in einem quantitativen Fach (Mathematik, Physik, Statistik, Financial/Computational Engineering, Ökonometrie) und idealerweise > 3 Jahre Erfahrung in der Entwicklung oder Validierung von Kreditrisikomodellen bei Banken.
  • Zusätzliche Kenntnisse und Erfahrungen in weiteren Risikoarten, wie Markt-, Liquiditäts-, Gegenparteikredit- oder operationellen Risiken sind ein Plus.
  • Starkes Interesse am finanziellen Risikomanagement sowie praktische Erfahrung in der Anwendung klassischer und moderner quantitativer Methoden.
  • Analytische Exzellenz und die Fähigkeit, methodische Genauigkeit mit interdisziplinären Kompetenzen zu verbinden.
  • Programmierkenntnisse in gängigen Sprachen, wie Python und R.
  • Interesse an Innovationen und Trends wie KI, Machine Learning, LLMs sowie Nachhaltigkeit im Finanzsektor.
  • Exzellente mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch.
  • Fähigkeit, komplexe Sachverhalte adressatengerecht zu erklären und verständlich aufzubereiten.
  • Aufgeschlossene Persönlichkeit mit starken zwischenmenschlichen Fähigkeiten, Eigeninitiative und flexiblem Arbeitsstil in einem multinationalen Umfeld.

Was ist für Sie drin

Hier bei EY haben Sie die Chance, eine wirklich aussergewöhnliche Erfahrung zu machen. Wir statten Sie mit der neuesten Technologie aus und umgeben Sie mit leistungsstarken Teams. Durch unsere Coaching- und Schulungsprogramme entwickeln Sie die notwendigen Fähigkeiten und bauen gleichzeitig ein Netzwerk aus Kollegen, Mentoren und Führungskräften auf, die Sie auf Ihrem Weg bei EY und darüber hinaus unterstützen. Inklusion ist der zentrale Bestandteil unseres Handelns. Wir setzen uns dafür ein, einen Arbeitsplatz zu schaffen, an dem jede(r) gleichberechtigten Zugang zu Chancen hat. Wenn Sie während des Rekrutierungsprozesses Anpassungen benötigen, unterstützen wir Sie gerne.

Manager / Senior Consultant - Financial Risk Management mit Fokus Kreditrisiko-Modellierung Arbeitgeber: Ernst & Young Advisory Services Sdn Bhd

EY ist ein herausragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld in Zürich zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf kontinuierliches Lernen und Entwicklung, profitieren Sie von umfassenden Coaching-Programmen und modernster Technologie, während Sie an spannenden Projekten im Finanzrisikomanagement mitwirken. Unsere inklusive Unternehmenskultur fördert Vielfalt und Chancengleichheit, sodass Sie sich in einem unterstützenden Team entfalten können.
Ernst & Young Advisory Services Sdn Bhd

Kontaktperson:

Ernst & Young Advisory Services Sdn Bhd HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Manager / Senior Consultant - Financial Risk Management mit Fokus Kreditrisiko-Modellierung

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Events, Webinare oder Meetups und knüpfe Kontakte zu anderen Fachleuten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass Stellen ausgeschrieben werden. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Möglichkeiten. Zeige dein Interesse und deine Motivation – das kommt immer gut an!

Bereite dich auf Interviews vor!

Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die spezifischen Herausforderungen im Bereich Kreditrisiko-Modellierung. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Ergänzung für das Team bist.

Bewirb dich über unsere Website!

Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für das Finanzrisikomanagement zu zeigen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Manager / Senior Consultant - Financial Risk Management mit Fokus Kreditrisiko-Modellierung

Entwicklung von Kreditrisikomodellen
Validierung von Modellen
Kenntnisse in regulatorischen Vorgaben
Modellrisikomanagement-Frameworks
Stress Testing
Kapitalplanung
Risikomanagementfunktionen
Analytische Exzellenz
Programmierkenntnisse in Python
Programmierkenntnisse in R
Interesse an KI und Machine Learning
Exzellente Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch
Exzellente Kommunikationsfähigkeiten in Englisch
Zwischenmenschliche Fähigkeiten
Eigeninitiative

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die ihre Leidenschaft für Finanzrisikomanagement zeigen können. Zeig uns, was dich motiviert und warum du Teil unseres Teams werden möchtest!

Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um deine Fähigkeiten in der Kreditrisikomodellierung zu untermauern. Wir wollen sehen, wie du komplexe Herausforderungen gemeistert hast und welche quantitativen Methoden du angewendet hast. Das macht deine Bewerbung greifbarer!

Achte auf die Details!: Stelle sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen, bevor du es abschickst. Wir schätzen Präzision und Sorgfalt!

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ernst & Young Advisory Services Sdn Bhd vorbereitest

Verstehe die Kreditrisikomodelle

Mach dich mit den verschiedenen Kreditrisikomodellen vertraut, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, deine Erfahrungen und Kenntnisse zu teilen, insbesondere wie du diese Modelle entwickelt oder validiert hast.

Bereite dich auf technische Fragen vor

Erwarte technische Fragen zu quantitativen Methoden und Modellen. Übe, komplexe Konzepte einfach zu erklären, damit du deine analytische Exzellenz unter Beweis stellen kannst.

Zeige dein Interesse an Innovationen

Sprich über aktuelle Trends wie KI und Machine Learning im Finanzsektor. Zeige, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch ein Interesse an neuen Entwicklungen hast.

Kommunikation ist der Schlüssel

Übe deine Kommunikationsfähigkeiten, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch. Sei bereit, komplexe Sachverhalte klar und verständlich zu präsentieren, um deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu demonstrieren.

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