Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte innovative AI-Lösungen für globale HR- und Steuerprozesse.
- Unternehmen: EY, ein führendes Unternehmen mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und Innovation.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit einer steilen Lernkurve und vielfältigen Perspektiven.
- Warum dieser Job: Arbeite an der Schnittstelle von Technologie und globaler Mobilität und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Hochschulabschluss in relevanten Bereichen und Erfahrung mit AI-Technologien.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Standort: München Anderer Ort: Bundesweit Gehalt: wettbewerbsfähig
Gemeinsam die Welt jeden Tag ein bisschen besser machen. Für diesen Anspruch setzen wir bei EY alles in Bewegung und gehen als Team „all in“. Schließlich haben wir ein klares Ziel vor Augen: nachhaltigen Wert und Wachstum zu schaffen – für unsere Mandant:innen, Mitarbeitenden und die gesamte Gesellschaft. Unser globales Netzwerk aus rund 400.000 Mitarbeitenden weltweit bietet dir alle Möglichkeiten zu wachsen, dich zu entwickeln, dich zu spezialisieren sowie deine Stärken und Interessen beruflich zu verfolgen. Wir glauben daran, dass der richtige Karriereweg so individuell ist wie du.
Deine Aufgaben
- Unser Global Mobility Technology & Transformation Team arbeitet an der Schnittstelle von HR, Tax und Finance. Wir entwickeln Lösungen, die internationale Steuercompliance, Payroll, Immigration und Sozialversicherung durch moderne AI- und Automatisierungstechnologien neu denken.
- Als Teil unseres AI- und Transformationsteams gestaltest du die zukünftige Ausrichtung globaler Mobility‑Services aktiv mit:
- Entwicklung und Aufbau von AI‑gestützten Agents und Automatisierungslösungen zur Verbesserung globaler HR‑, Tax‑ und Mobility‑Prozesse
- Low‑Code‑ und No‑Code‑Entwicklung (z. B. Workflow‑Automation, Chat‑/Task‑Agents) sowie Umsetzung prototypischer AI‑Use Cases
- Analyse fachlicher Anforderungen und Übersetzung in skalierbare AI‑ und AutomatisierungsWorkflows, inklusive Testing und kontinuierlicher Weiterentwicklung
- Erstellung wiederverwendbarer Komponenten, Guidelines und Templates zur Unterstützung von Teams bei der Nutzung von AI‑Technologien
- Enge Zusammenarbeit mit Business‑ und Tech‑Teams zur Implementierung moderner, datengetriebener Lösungen für internationale Steuer‑ und HR‑Fragestellungen
Dein Skillset
- Hochschulabschluss in (Wirtschafts-)Informatik, BWL, Wirtschaftswissenschaften, Data Science o. Ä. mit Affinität zu komplexen Geschäfts- und Prozesslandschaften.
- Du kannst fachliche Anforderungen aus HR, Tax oder Global Mobility in technische Lösungen umsetzen, basierend auf praktischen Erfahrungen
- Erfahrung mit modernen AI- und Automatisierungstechnologien zur Optimierung von Geschäftsprozessen (z. B. LLMs, Workflow Automation, Low/No Code Plattformen, Datenpipelines).
- Du evaluierst und setzt neue Tools schnell ein und hast idealerweise eigene AI Use Cases entwickelt und skaliert
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch (C2) und Englisch (mind. C1)
Dein Mindset
- Agil: Du bist der Meinung, dass eine flexible Denkweise genauso wichtig für den Erfolg ist wie Wissen und Fähigkeiten.
- Neugierig: Du bist ambitioniert und engagiert. Wir suchen Menschen, die in Chancen und nicht in Herausforderungen denken und durch gezielte Fragen bessere Lösungen finden.
- Teamorientiert: Du schätzt vielfältige Perspektiven und arbeitest gerne im Team. Wir suchen Menschen, die gemeinsam mit uns etwas erreichen und ein vertrauensvolles Arbeitsumfeld schaffen wollen.
Deine Benefits
- Bei EY arbeitest du in leistungsstarken, interdisziplinären Teams mit innovativen Technologien.
- In einem flexiblen und inklusiven Arbeitsumfeld unterstützen wir dich in deinen unterschiedlichen Lebenssituationen.
- Inspirierende Kolleg:innen sowie Trainings- und Entwicklungsmöglichkeiten on‑und off‑the‑Job, helfen dir dabei, über dich hinauszuwachsen und die Fähigkeiten weiterzuentwickeln, die du zukünftig brauchst.
- Eine steile Lernkurve ist dir garantiert.
Bewirb dich noch heute! Mehr Informationen zum Bewerbungsprozess bei EY findest du auf unserer Karriereseite. Was andere über uns sagen, findest du auf kununu und Glassdoor. Bei EY leben wir Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen. Sag uns gerne frühzeitig Bescheid, wenn wir dich hinsichtlich eines barrierefreien Bewerbungsprozesses unterstützen können. Du hast noch Fragen? Unser Recruitment Center beantwortet diese gerne unter +49 6196 996 100‑05.
(Senior) Consultant PAS Tax - AI-Driven Global Mobility & Process Transformation (w/m/d) Arbeitgeber: Ernst & Young Advisory Services Sdn Bhd
EY ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, das auf Teamarbeit und individuelle Entwicklung setzt. Mit einem starken Fokus auf Vielfalt und Inklusion sowie umfangreichen Trainings- und Entwicklungsmöglichkeiten unterstützt EY deine berufliche Entfaltung und fördert eine steile Lernkurve. In München und bundesweit profitierst du von flexiblen Arbeitsmodellen und der Chance, an der Spitze der AI-gestützten Transformation globaler Mobilitätsservices zu stehen.
Kontaktdaten:
Ernst & Young Advisory Services Sdn Bhd Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so (Senior) Consultant PAS Tax - AI-Driven Global Mobility & Process Transformation (w/m/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – oft ergeben sich so die besten Jobchancen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen, sondern sprich direkt mit Unternehmen, die dich interessieren. Zeig dein Interesse und frag nach möglichen offenen Positionen oder Praktika.
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über typische Fragen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übe mit Freunden oder vor dem Spiegel, um sicherer zu werden.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du bei EY arbeiten möchtest, schau dir unsere Karriereseite an und bewirb dich direkt dort. So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und Teil unseres Teams zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Senior) Consultant PAS Tax - AI-Driven Global Mobility & Process Transformation (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserem Team passen und sich mit unseren Werten identifizieren.
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, um deine Fähigkeiten und Erfolge zu untermauern. Das hilft uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen und zu verstehen, wie du unser Team bereichern kannst.
Achte auf die Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein gut strukturierter und fehlerfreier Text zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Karriereseite. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ernst & Young Advisory Services Sdn Bhd vorbereitet
✨Verstehe die Rolle und das Unternehmen
Mach dich mit der Stellenbeschreibung und den Werten des Unternehmens vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen und bereite konkrete Beispiele vor, die deine Eignung unterstreichen.
✨Bereite Fragen vor
Zeige dein Interesse, indem du gezielte Fragen zur Unternehmenskultur, den Projekten oder den Herausforderungen im Team stellst. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit.
✨Präsentiere deine technischen Fähigkeiten
Da die Rolle stark auf AI- und Automatisierungstechnologien fokussiert ist, sei bereit, über deine Erfahrungen mit diesen Technologien zu sprechen. Bereite Beispiele vor, wie du diese in der Vergangenheit erfolgreich eingesetzt hast.
✨Sei du selbst und zeige Teamgeist
Die Interviewer suchen nach einem Teamplayer. Sei authentisch und betone deine Fähigkeit, in einem interdisziplinären Team zu arbeiten. Teile Erfahrungen, in denen du verschiedene Perspektiven geschätzt und gemeinsam Lösungen gefunden hast.
