(Senior) Consultant Accounting and Statutory Reporting - Global Compliance & Reporting (w/m/d)

Das erwartet dich bei uns – Erfahrungen, von denen du ein Leben lang profitierst

Als Teil unseres Global Compliance & Reporting-Teams in Berlin, Hamburg, Düsseldorf, Frankfurt/Main, Stuttgart oder München bist du kompetente:r Ansprechpartner:in für unsere internationalen Mandant:innen im Fachgebiet Überleitungsrechnungen von US-GAAP/IFRS auf HGB sowie im Bereich Jahresabschlusserstellungen nach HGB.In einem sehr dynamischen Umfeld übernimmst du vielfältige Aufgaben:

• Erstellung von Jahres- und Konzernabschlüssen nach HGB von Unternehmen unterschiedlichster Rechtsformen und Größe unter Berücksichtigung der Überleitung von internationalen Rechnungslegungsstandards auf HGB
• Ansprechperson für unsere Kund:innen auf nationaler und internationaler Ebene für das Outsourcing von Jahresabschlusserstellungen unter Einbindung der globalen EY-Shared-Service-Center-Strukturen
• Mitarbeit bei der Beratung national und international tätiger Unternehmen hinsichtlich der Optimierung ihrer Finanzfunktion (Strukturen, Prozesse und Systeme) mit dem Schwerpunkt auf Accounting und Reporting
• Weiterentwicklung KI-basierter interner Automatisierungsmodule im Fachbereich
• Teil eines partnerschaftlichen Teams aus Steuerfachangestellt:innen, Bilanzbuchhalter:innen, Steuererater:innen und Wirtschaftsprüfer:innen

Das bringst du mit – Fähigkeiten, mit denen du die Zukunft gestaltest

• Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder Master) – idealerweise mit dem Schwerpunkt Jahresabschluss und Rechnungswesen oder Ausbildung zum/zur Steuerfachangestellten, gerne mit einer Qualifikation zum/zur Steuerfachwirt:in oder Bilanzbuchhalter:in
• Mindestens drei Jahre Berufserfahrung mit Schwerpunkt Accounting und Reporting sowie ein ausgeprägtes prozessuales und systemisches Verständnis mit dem Blick für das Wesentliche
• Vorkenntnisse im Umgang mit ERP-Systemen, wie z.B. DATEV, SAP und MS Dynamics 365
• Flexibilität und Agilität, um dich in einem sehr volatilen Arbeitsumfeld mit wechselnden Themen und Arbeitsgebieten wohlfühlen zu können
• Teamplayer:in mit Engagement, klaren Zielvorstellungen und einem hohen Maß an Eigeninitiative
• Kommunikationsstärke im internationalen Umfeld (in Deutsch und Englisch)

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