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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Unternehmen zu IT- und Datenschutzfragen und arbeite an spannenden Projekten.
- Arbeitgeber: EY ist ein globales Netzwerk mit 400.000 Mitarbeitenden, das nachhaltigen Wert schafft.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, internationales Team und Entwicklungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft mit und arbeite in einem dynamischen, unterstützenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest einen überdurchschnittlichen Abschluss in Rechtswissenschaften haben und kommunikativ sein.
- Andere Informationen: Standorte: München, Hannover, Düsseldorf, Köln oder Stuttgart – wähle deinen Favoriten!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Are you ready to shape your future with confidence?Gemeinsam die Welt jeden Tag ein bisschen besser machen. Für diesen Anspruch setzen wir bei EY alles in Bewegung und gehen als Team „all in“. Schließlich haben wir ein klares Ziel vor Augen: nachhaltigen Wert und Wachstum zu schaffen – für unsere Mandant:innen, Mitarbeitenden und die gesamte Gesellschaft. Unser globales Netzwerk aus rund 400.000 Mitarbeitenden weltweit bietet dir alle Möglichkeiten zu wachsen, dich zu entwickeln, dich zu spezialisieren sowie deine Stärken und Interessen beruflich zu verfolgen. Wir glauben daran, dass der richtige Karriereweg so individuell ist wie du.Deine AufgabenIn unseren Law Services in München, Hannover, Düsseldorf, Köln oder Stuttgart berätst du standortübergreifend nationale und internationale Unternehmen zu IT- und datenschutzrechtlichen Fragestellungen. Dabei übernimmst du vielfältige Aufgaben:Unterstützung unserer Mandant:innen als kompetente Ansprechperson insbesondere im Bereich Datenschutz, EU-Daten- und KI-Regulierung, Transaktionsbegleitung zu IP/IT sowie des rechtlichen ProjektmanagementsErstellung von Stellungnahmen etwa zu neuen Datenverarbeitungen, Identifizierung und Analyse der Datenschutzrisiken von neuen ProjektenBewertung von Chancen und Risiken eines Projekts und Lösung vielfältiger Fragen gemeinsam mit deinem TeamInternationale und multidisziplinäre Arbeit im Team mit Expert:innen auch aus anderen Servicebereichen auf herausfordernden MandatenDein SkillsetDiplom-Jurist:in, Wirtschaftsjurist:in (Bachelor of Law / Master of Law) mit überdurchschnittlichem Abschluss und idealerweise Vorkenntnissen im Bereich IT- oder DatenschutzrechtSehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und EnglischEngagierte und verantwortungsbewusste Persönlichkeit mit starkem Teamgeist sowie einer sorgfältigen und genauen ArbeitsweiseDein MindsetAgil: Du bist der Meinung, dass eine flexible Denkweise genauso wichtig für den Erfolg ist wie Wissen und Fähigkeiten.Neugierig: Du bist ambitioniert und engagiert. Wir suchen Menschen, die in Chancen und nicht in Herausforderungen denken und durch gezielte Fragen bessere Lösungen finden.Teamorientiert: Du schätzt vielfältige Perspektiven und arbeitest gerne im Team. Wir suchen Menschen, die gemeinsam mit uns etwas erreichen und ein vertrauensvolles Arbeitsumfeld schaffen wollen. #J-18808-Ljbffr
Wirtschaftsjurist IT-Recht / Datenschutz - EY Law (w/m/d) Arbeitgeber: Ernst & Young GmbH Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
Kontaktperson:
Ernst & Young GmbH Wirtschaftsprüfungsgesellschaft HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Wirtschaftsjurist IT-Recht / Datenschutz - EY Law (w/m/d)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten im Bereich IT-Recht und Datenschutz zu vernetzen. Suche gezielt nach Mitarbeitern von EY und nimm Kontakt auf, um mehr über ihre Erfahrungen und den Arbeitsalltag zu erfahren.
✨Informiere dich über aktuelle Trends
Halte dich über die neuesten Entwicklungen im IT- und Datenschutzrecht auf dem Laufenden. Zeige in Gesprächen, dass du die aktuellen Herausforderungen und Chancen in diesem Bereich verstehst und bereit bist, dich aktiv einzubringen.
✨Bereite dich auf Interviews vor
Übe typische Interviewfragen, die sich auf deine Teamfähigkeit und deine Problemlösungsfähigkeiten konzentrieren. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, die deine Eignung für die Position unterstreichen.
✨Zeige deine Leidenschaft
Lass in Gesprächen deine Begeisterung für das IT-Recht und den Datenschutz durchscheinen. Erkläre, warum dir diese Themen wichtig sind und wie du dazu beitragen möchtest, die Herausforderungen in diesen Bereichen zu meistern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Wirtschaftsjurist IT-Recht / Datenschutz - EY Law (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die EY Law für die Position des Wirtschaftsjuristen im IT-Recht und Datenschutz sucht.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es deine Motivation und Eignung für die Stelle unterstreicht. Gehe auf deine Erfahrungen im IT- und Datenschutzrecht ein und zeige, wie du zur Teamarbeit und den Werten von EY beiträgst.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf relevante Praktika oder Projekte hervor, die deine Kenntnisse im Bereich Datenschutz und IT-Recht belegen. Zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Teams gearbeitet hast.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben klar strukturiert und professionell sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ernst & Young GmbH Wirtschaftsprüfungsgesellschaft vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische rechtliche Fragen vor
Da die Position im Bereich IT-Recht und Datenschutz angesiedelt ist, solltest du dich auf Fragen zu aktuellen Gesetzen und Vorschriften vorbereiten. Informiere dich über die neuesten Entwicklungen im Datenschutzrecht und sei bereit, deine Meinung zu aktuellen Themen zu äußern.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
In dieser Rolle sind sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch erforderlich. Übe, komplexe rechtliche Konzepte klar und verständlich zu erklären, sowohl mündlich als auch schriftlich. Dies wird dir helfen, im Interview zu überzeugen.
✨Hebe deinen Teamgeist hervor
Die Stelle erfordert eine teamorientierte Denkweise. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um Herausforderungen zu meistern oder Projekte abzuschließen. Dies zeigt, dass du gut ins Team passt.
✨Demonstriere deine Neugier und Agilität
Sei bereit, Fragen zu stellen und zeige, dass du an kontinuierlichem Lernen interessiert bist. Diskutiere, wie du flexibel auf Veränderungen reagierst und neue Lösungen findest. Dies wird deine engagierte und verantwortungsbewusste Persönlichkeit unterstreichen.