(Senior) Consultant - Financial Services - Ey Parthenon - Strategy & Execution

(Senior) Consultant - Financial Services - Ey Parthenon - Strategy & Execution

Zürich Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Ernst & Young

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Arbeite an spannenden strategischen Projekten in der Finanzindustrie und löse komplexe Geschäftsprobleme.
  • Unternehmen: EY ist ein globales Powerhouse mit vielfältigen Teams und einer offenen Kultur.
  • Vorteile: Erhalte Zugang zu modernster Technologie, Coaching-Programmen und einem flexiblen Arbeitsumfeld.
  • Weitere Informationen: Wachse in einer inklusiven Kultur, die Vielfalt und Weiterbildung fördert.
  • Warum dieser Job: Gestalte eine bessere Arbeitswelt und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld.
  • Qualifikationen: Bachelor- oder Masterabschluss in relevanten Bereichen und starke analytische Fähigkeiten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Bei EY helfen wir dir, in einem global vernetzten Powerhouse aus vielfältigen Teams erfolgreich zu sein – und dich in deiner Karriere genau dorthin zu bringen, wo du hin möchtest. Dich fasziniert die Finanzindustrie, und du möchtest gerne unterschiedliche Sektoren und Firmen im Rahmen von spannenden, strategischen Projekten kennenlernen? Dann werde Teil von EY und hilf mit, eine bessere Arbeitswelt zu schaffen.

Du arbeitest im Bereich Financial Services in unserer EY-Parthenon (EY-P) Practice. Innerhalb von EY-P bietet unser Strategy & Transaction Execution Team ein umfassendes Portfolio strategischer Beratungsleistungen – darunter Unternehmensstrategie, Geschäftsmodell- und Zielbetriebsmodell-Design, M&A-Integrationen, Trennungen und Transformationen. Unser Team arbeitet funktionsübergreifend und begleitet unsere Kunden über den gesamten Strategie- und Transaktionszyklus hinweg. Zu unseren Kunden gehören renommierte Firmen aus der Banken-, Wealth & Asset Management sowie der Versicherungsbranche.

Deine Hauptaufgaben:

  • Strukturierung und Analyse komplexer Geschäftsprobleme
  • Durchführung von Primär- und Sekundärforschung
  • Erstellung von Finanzmodellen zur Bewertung strategischer Auswirkungen
  • Kommunikation und Präsentation von Lösungen gegenüber internen und externen Stakeholdern
  • Aktive Beteiligung an Projektakquisitionen und Publikationen
  • Beitrag zum Team- und Community-Building leisten

Was wir suchen:

  • Du hast deinen Bachelor- oder Masterstudium in Banking, Finance, Management, Economics oder Naturwissenschaften abgeschlossen und überzeugst durch aussergewöhnliche Leistungen.
  • Du möchtest für einen vordefinierten Zeitraum ein Praktikum absolvieren und während deines Studiums in einem spannenden Umfeld arbeiten.
  • Du besitzt ausgeprägte analytische und problemlösende Fähigkeiten.
  • Du verfügst über einen artikulierten und klaren Kommunikationsstil.
  • Du bist teamorientiert und zeichnest dich durch einen proaktiven Arbeitsstil aus.
  • Du besitzt eine unternehmerische und leistungsorientierte Denkweise.
  • Du fühlst dich in einem internationalen Umfeld wohl und kannst dich mühelos mindestens auf Deutsch und Englisch in Wort und Schrift ausdrücken.

Gestalte deine Karriere bei EY in einer Kultur, die Vielfalt und Weiterbildung fördert. In einem Arbeitsumfeld, das dir durch Wissensaustausch, Flexibilität und Anerkennung immer neue Türen öffnet – inklusive modernem Arbeitsplatz mit den nötigen Freiheiten. In einer offenen und kooperativen Arbeitskultur, basierend auf Ehrlichkeit, Integrität und gegenseitigem Respekt.

Bist du genauso ambitioniert wie wir? Als Mitglied unserer High-Performing Teams entwickelst du die Skills und das Mindset, um zur Führungspersönlichkeit zu werden, die die Welt braucht. Nutze unsere globale Reichweite, unsere Technologien, unsere Teams und unsere Kultur, um dein volles Potenzial zu entfalten – und die Welt zu verändern.

Mach jetzt den nächsten Schritt und bewirb dich online für deine neue Herausforderung. Für weitere Informationen kontaktiere bitte unser Recruitment Team.

(Senior) Consultant - Financial Services - Ey Parthenon - Strategy & Execution Arbeitgeber: Ernst & Young

EY ist ein herausragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und internationalen Umfeld zu arbeiten, das Vielfalt und persönliche Entwicklung fördert. Mit einem starken Fokus auf Weiterbildung und einem unterstützenden Team kannst du deine Karriere im Bereich Financial Services vorantreiben und an spannenden strategischen Projekten mit renommierten Kunden mitwirken. Bei EY profitierst du von modernsten Technologien, flexiblen Arbeitsbedingungen und einer offenen Unternehmenskultur, die auf Ehrlichkeit und Respekt basiert.

Ernst & Young

Kontaktdaten:

Ernst & Young Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so (Senior) Consultant - Financial Services - Ey Parthenon - Strategy & Execution erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Kommilitonen oder ehemaligen Kollegen über deine Jobziele. Oftmals können persönliche Empfehlungen den entscheidenden Unterschied machen und dir Türen öffnen, die du alleine vielleicht nicht gefunden hättest.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar strukturierst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position und das Unternehmen.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Kontaktiere Unternehmen direkt, die dich interessieren, und frage nach möglichen Praktika oder Einstiegsmöglichkeiten. Zeige, dass du motiviert bist und wirklich Teil des Teams werden möchtest.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich über unsere Website! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Leute gelangt. Mach den ersten Schritt in deine Karriere bei EY und forme deine Zukunft mit uns!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Senior) Consultant - Financial Services - Ey Parthenon - Strategy & Execution mit Bravour zu bestehen

Analytische Fähigkeiten
Problemlösende Fähigkeiten
Kommunikationsfähigkeiten
Teamorientierung
Proaktiver Arbeitsstil
Unternehmerisches Denken
Finanzmodellierung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind entscheidend. Lass uns wissen, warum du dich für EY interessierst und was dich an der Finanzindustrie fasziniert.

Mach es klar und prägnant:Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Verwende klare Sprache und vermeide unnötigen Jargon. Wir wollen schnell verstehen, was du kannst und was du mitbringst!

Betone deine Erfahrungen:Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen, die relevant für die Position sind. Ob Praktika, Projekte oder Studienarbeiten – zeig uns, wie du deine analytischen und problemlösenden Fähigkeiten eingesetzt hast.

Bewirb dich online!:Nutze unsere Website, um dich zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Und vergiss nicht, alle geforderten Unterlagen beizufügen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ernst & Young vorbereitet

Verstehe die Branche

Informiere dich gründlich über die Finanzindustrie und die spezifischen Herausforderungen, mit denen EY-Parthenon konfrontiert ist. Zeige im Interview, dass du die aktuellen Trends und Entwicklungen verstehst und wie sie die strategische Beratung beeinflussen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deinem Studium oder vorherigen Praktika, in denen du analytische Fähigkeiten oder Problemlösungsstrategien angewendet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Rolle zu demonstrieren und zeigen, dass du proaktiv bist.

Kommunikation ist der Schlüssel

Übe deinen Kommunikationsstil, um sicherzustellen, dass du klar und präzise deine Ideen präsentieren kannst. Da du mit C-Level-Führungskräften arbeiten wirst, ist es wichtig, dass du deine Gedanken strukturiert und überzeugend vermitteln kannst.

Zeige Teamgeist

Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deinen Teamgeist und deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit betreffen. Betone, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du zur Teamdynamik beitragen kannst.