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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die AIDA Crew und entwickle kreative Trainingskonzepte.
- Arbeitgeber: AIDA ist ein innovatives Kreuzfahrtunternehmen, das Teamgeist und Nachhaltigkeit lebt.
- Mitarbeitervorteile: Erlebe eine internationale Arbeitsumgebung und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Unternehmenskultur mit und unterstütze Kollegen in ihrer persönlichen Entwicklung.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss in Touristik oder vergleichbar, Erfahrung in der Dienstleistungsbranche und Trainerkompetenzen erforderlich.
- Andere Informationen: Werde Teil einer dynamischen Crew und entdecke deinen #PlaceToWe.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Willkommen bei AIDA - dem Unternehmen, in dem Teamspirit wirklich gelebt wird. Komm in unsere internationale AIDA Familie und arbeite bei einem der bekanntesten und innovativsten Kreuzfahrtunternehmen weltweit. Um die Schönheit der Meere und der Erde zu schützen, sind wir Vorreiter für nachhaltige Kreuzfahrt. Entdecke bei uns deinen #PlaceToWe. Wir suchen dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt an Bord unserer Schiffe.
Aufgaben:
- Unterstützung der AIDA Crew auf dem Weg zum perfekten Service sowie Training und Entwicklung ihrer Kompetenzen an Bord
- Kreative & Selbständige Entwicklung eigener Konzepte im Rahmen der AIDA Standards
- Realisierung von AIDA Sprach-, Softskill-, Leadership- und Onlinetrainings mit Ihrem kommunikativen Talent
- Zuverlässige Organisation & Durchführung der vielseitigen Trainings sowie das Bildungscontrolling im AIDA Learning Management System zur nachhaltigen Entwicklung
- Professionelle Beratung zur individuellen Weiterentwicklung unserer internationalen Crew
- Mitgestalten unserer AIDA Unternehmenskultur (Stronger together!)
Anforderungen:
- Abschluss in der Touristik, Hotellerie, Geisteswissenschaft, Pädagogik, oder eine vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung in einer dienstleistungsorientierten Branche und Trainerkompetenzen (z.B. in den Themen Motivation, Kommunikation oder Fremdsprache)
- Überdurchschnittlich gute Deutsch- und Englischkenntnisse (TOEFEL, TOEIC oder ähnliches) sowie Sicherheit in der Trainingsdurchführung in deutscher & englischer Sprache
- Begeisterung für interkulturelle und werteorientierte Trainings
- Kommunikation mit Leidenschaft, Freude Kollegen in ihrer Entwicklung zu unterstützen und eine Persönlichkeit, die auf andere begeisternd und überzeugend wirkt
Anwendungsentwickler •in und Support (m / w / d) Arbeitgeber: ERNST2 ARCHITEKTEN AG
Kontaktperson:
ERNST2 ARCHITEKTEN AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Anwendungsentwickler •in und Support (m / w / d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die bereits in der Kreuzfahrtbranche oder im Bereich Training und Entwicklung tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf ein Vorstellungsgespräch vor, indem du dich intensiv mit der Unternehmenskultur von AIDA auseinandersetzt. Zeige, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und bereit bist, aktiv zur Teamdynamik beizutragen.
✨Tip Nummer 3
Entwickle ein kreatives Konzept für ein Training, das du gerne durchführen würdest. Dies zeigt nicht nur deine Initiative, sondern auch deine Fähigkeit, innovative Ideen zu entwickeln, die zur AIDA-Philosophie passen.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine interkulturellen Kompetenzen unter Beweis zu stellen. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du erfolgreich mit Menschen aus verschiedenen Kulturen kommuniziert und zusammengearbeitet hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Anwendungsentwickler •in und Support (m / w / d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über AIDA und deren Unternehmenskultur. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Werte, Mission und die aktuellen Projekte zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt, die für die Position als Anwendungsentwickler und Support wichtig sind. Betone deine Trainerkompetenzen und deine Erfahrung in der Dienstleistungsbranche.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für interkulturelle Trainings und deine Kommunikationsfähigkeiten darlegst. Erkläre, warum du gut ins Team von AIDA passt und wie du zur Unternehmenskultur beitragen kannst.
Prüfung der Sprachkenntnisse: Stelle sicher, dass du deine Deutsch- und Englischkenntnisse im Lebenslauf klar angibst. Wenn du Zertifikate wie TOEFL oder TOEIC hast, füge diese Informationen hinzu, um deine Sprachkompetenz zu untermauern.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ERNST2 ARCHITEKTEN AG vorbereitest
✨Bereite dich auf interkulturelle Themen vor
Da das Unternehmen international tätig ist, solltest du dich auf Fragen zu interkultureller Kommunikation und Teamarbeit vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen.
✨Zeige deine Trainerkompetenzen
Bereite konkrete Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit Trainings durchgeführt hast. Betone deine Fähigkeit, komplexe Inhalte verständlich zu vermitteln und deine Begeisterung für die Entwicklung anderer.
✨Sprich über deine Leidenschaft für Service
Das Unternehmen legt großen Wert auf perfekten Service. Teile deine Erfahrungen in der Dienstleistungsbranche und erkläre, wie du zur Verbesserung des Kundenservice beigetragen hast.
✨Demonstriere deine Sprachkenntnisse
Da gute Deutsch- und Englischkenntnisse gefordert sind, sei bereit, in beiden Sprachen zu kommunizieren. Du könntest auch ein kurzes Beispieltraining in einer der beiden Sprachen vorbereiten, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
