IT Security Manager (m/w/d)

Wusstest Du eigentlich schon, dass wir als nachhaltig agierendes Familienunternehmen mit rund 2.000 Filialen in Deutschland, Österreich und den Niederlanden und einem mehrfach ausgezeichneten Online Shop einer der größten Omnichannel-Anbieter im europäischen Textileinzelhandel sind? Unsere Kundschaft freut sich über ein attraktives Preis-Leistungs-Angebot in den Bereichen Bekleidung und Home-&-Living-Sortimente für die ganze Familie. Dieser Familiengedanke findet sich auch in unserem täglichen Miteinander wieder: Ein ausgeprägtes Gemeinschaftsgefühl, Kommunikation auf Augenhöhe sowie ein respektvoller Umgang machen unsere stetig wachsende Ernsting's family zu etwas ganz Besonderem.

Als Teil unseres Security Teams unterstützt Du beim Aus- und Aufbau unserer Security-Prozesse und Richtlinien. Du bringst Struktur rein, ohne die Agilität zu bremsen. Du verantwortest das Vulnerability Management und sorgst dafür, dass Lücken geschlossen werden, bevor sie zum Problem werden. Du treibst das User-Awareness-Programm voran und schaffst es, komplexe Sicherheitsthemen und deren Relevanz an unterschiedliche Zielgruppen zu vermitteln. Du leitest fachübergreifende Security-Projekte, arbeitest eng mit IT, Compliance und unterschiedlichen Fachbereichen sowie externen Partnern zusammen.

Du hast fundierte Erfahrung im Security-Umfeld gesammelt und willst jetzt den nächsten Schritt in eine gestaltende Rolle gehen. Technisches Fundament: Du verstehst moderne IT-Infrastrukturen und weißt, wie Angreifer denken. Begriffe wie SIEM, SOC und Vulnerability Scanning sind für Dich Alltag. Du bist ein Teamplayer, der über Tellerränder schaut und auch komplexe Sachverhalte überzeugend präsentieren kann. Du brennst für Informationssicherheit und willst nicht nur verwalten, sondern aktiv aufbauen und voranbringen. Du arbeitest eigenverantwortlich und behältst auch bei mehreren parallelen Themen den Überblick.

Job & Familie: Wir leben ein starkes Miteinander am Campus. Gleichzeitig bieten wir Dir mobiles Arbeiten nach Absprache, flexible Arbeitszeiten bei einer 37,5-Stunden-Woche und eine Kita direkt auf dem Campus.

Finanzielle Vorteile: Urlaubs- und Weihnachtsgeld, BAV, VL, Corporate Benefits, Personalrabatt und Bike-Leasing.

Wohlfühlfaktor: 30 Urlaubstage, kostenloses Fitnessstudio auf dem Campus, moderne Arbeitsplätze mit einem großen Campusgarten, mehrere Coffee Hubs und Food-Spots mit frischen Menüs.

Family Fun: Interne Events und Aktivitäten auf dem Campus mit Boule-Bahn, Padel-Court und Multispielfeld.

Ein herzliches Willkommen: Mit strukturiertem Onboarding, regelmäßigen Feedback-Gesprächen und individuellen Weiterentwicklungsmöglichkeiten.

Erfahrungslevel: Mit Berufserfahrung.