Wusstest Du eigentlich schon, dass …
wir als nachhaltig agierendes Familienunternehmen mit rund 2.000 Filialen in Deutschland, Österreich und den Niederlanden und einem mehrfach ausgezeichneten Online Shop einer der größten Omnichannel-Anbieter im europäischen Textileinzelhandel sind? Unsere Kundschaft freut sich über ein attraktives Preis-Leistungs-Angebot in den Bereichen Bekleidung und Home-&-Living-Sortimente für die ganze Familie. Dieser Familiengedanke findet sich auch in unserem täglichen Miteinander wieder: Ein ausgeprägtes Gemeinschaftsgefühl, Kommunikation auf Augenhöhe sowie ein respektvoller Umgang machen unsere stetig wachsende Ernsting's family zu etwas ganz Besonderem.Alle potenziellen Bewerber sollten die folgenden Angaben zu dieser Stelle sorgfältig lesen, bevor sie sich bewerben.
- Du unterstützt bei der Umsetzung und Pflege von client- und serverside Tracking im Webshop und in der App, inklusive Testing und grundlegender Datenschutz- / Consent-Anforderungen (z. B. DSGVO, CMP)
- Du hilfst mit, Tracking-Lösungen für unsere digitalen Marketingkanäle zu betreuen und eine saubere Conversion- und Session-Messung sicherzustellen
- Du wirkst beim Monitoring der Datenqualität mit und unterstützt beim Einrichten und Pflegen von Alerts bei Auffälligkeiten
- Du arbeitest eng mit Digital Marketing, IT und Data-Team zusammen und unterstützt bei der Abstimmung von Tracking-Anforderungen und internen Datenflüssen
- Erste praktische Erfahrung im Bereich Digital Tracking oder Web-/Marketing-Analytics (z. B. Umsetzung oder Analyse von Tracking-Setups)
- Grundkenntnisse im Umgang mit Tag-Management-Systemen (z. B. Commanders Act, Google Tag Manager)
- Idealerweise erste Berührungspunkte mit Serverside Tracking
- Strukturierte, zuverlässige Arbeitsweise und Freude an Zahlen und Daten
- Kommunikationsstärke, auch gegenüber Kollegen ohne technischen Hintergrund
- Teamorientierung und Lust, Verantwortung nach und nach zu übernehmen
- Job & Familie: Wir leben ein starkes Miteinander am Campus. Gleichzeitig bieten wir Dir mobiles Arbeiten nach Absprache, flexible xayajpt Arbeitszeiten bei einer 37,5-Stunden-Woche und eine Kita direkt auf dem Campus
- Finanzielle Vorteile: Urlaubs- und Weihnachtsgeld, BAV, VL, Corporate Benefits, Personalrabatt und Bike-Leasing
- Wohlfühlfaktor: 30 Urlaubstage, kostenloses Fitnessstudio auf dem Campus, moderne Arbeitsplätze mit einem großen Campusgarten, mehrere Coffee Hubs und Food-Spots mit frischen Menüs
- Family Fun: Interne Events und Aktivitäten auf dem Campus mit Boule-Bahn, Padel-Court und Multispielfeld
- Ein herzliches Willkommen: Mit strukturiertem Onboarding, regelmäßigen Feedback-Gesprächen und individuellen Weiterentwicklungsmöglichkeiten
