Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und optimiere Logistikprozesse in einem dynamischen Umfeld.
- Unternehmen: Nachhaltiges Familienunternehmen mit über 2.000 Filialen in Europa.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage, und zahlreiche finanzielle Vorteile.
- Weitere Informationen: Moderne Arbeitsplätze und zahlreiche Freizeitmöglichkeiten auf dem Campus.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Logistik und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Erfahrung in Personalführung und gute IT-Kenntnisse, idealerweise SAP EWM.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Wusstest Du eigentlich schon, dass wir als nachhaltig agierendes Familienunternehmen mit rund 2.000 Filialen in Deutschland, Österreich und den Niederlanden und einem mehrfach ausgezeichneten Online Shop einer der größten Omnichannel-Anbieter im europäischen Textileinzelhandel sind? Unsere Kundschaft freut sich über ein attraktives Preis-Leistungs-Angebot in den Bereichen Bekleidung und Home-&-Living-Sortimente für die ganze Familie. Dieser Familiengedanke findet sich auch in unserem täglichen Miteinander wieder: Ein ausgeprägtes Gemeinschaftsgefühl, Kommunikation auf Augenhöhe sowie ein respektvoller Umgang machen unsere stetig wachsende Ernsting's family zu etwas ganz Besonderem.
Du bist verantwortlich für die Prozesse der Filialkommissionierung wie z. B. die Gestaltung und Optimierung der Kommissionierstrecken, die Sicherstellung der termingerechten Bereitstellung von Warenkörben etc. Unsere SAP EWM Anwendungen für den oben genannten Themenkomplex sind bei Dir tagtäglich im Einsatz.
Du gestaltest die Personaleinsatzplanung und übernimmst die Personalverantwortung für Dein Team von ca. 20 Mitarbeiter innen. Du führst und gestaltest aktiv Mitarbeitergespräche. Du bist bei der Mitgestaltung und Optimierung von Arbeitsabläufen und Logistikprozessen in einem stark wachsenden und hochmodernen Umfeld beteiligt.
- Erfahrungen in der Personalführung
- Die Bereitschaft im Wechselschichtmodell zu arbeiten
- Erste Berufserfahrung, gern im gewerblichen/logistischen Umfeld
- Engagement, Verantwortungsbewusstsein und Organisationsfähigkeit
- Mitgestaltung und Optimierung von Arbeitsabläufen
- Gute IT-Kenntnisse (SAP EWM Lagerverwaltung von Vorteil)
Job & Familie: Wir leben ein starkes Miteinander am Campus. Gleichzeitig bieten wir Dir flexible Arbeitszeiten bei einer 37,5-Stunden-Woche und eine Kita direkt auf dem Campus.
Finanzielle Vorteile: Urlaubs- und Weihnachtsgeld, BAV, VL, Corporate Benefits, Personalrabatt und Bike-Leasing.
Wohlfühlfaktor: 30 Urlaubstage, kostenloses Fitnessstudio auf dem Campus, moderne Arbeitsplätze mit einem großen Campusgarten und Food-Spots mit frischen Menüs.
Family Fun: Interne Events und Aktivitäten auf dem Campus mit Boule-Bahn, Padel-Court und Multispielfeld.
Ein herzliches Willkommen: Mit strukturiertem Onboarding, regelmäßigen Feedback-Gesprächen und individuellen Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
Senior Team Lead Logistics (m/w/d) Arbeitgeber: Ernsting's family
Als Senior Fullstack Developer für unsere E-Commerce-Plattform erwartet Dich ein dynamisches Arbeitsumfeld, in dem Du aktiv an der Gestaltung innovativer KI-gestützter Entwicklungsprozesse mitwirken kannst. Wir fördern eine offene und kollaborative Unternehmenskultur, die durch flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und zahlreiche Mitarbeiterbenefits wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie ein kostenloses Fitnessstudio auf dem Campus geprägt ist. Zudem bieten wir Dir vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung in einem engagierten Team, das Wert auf Qualität und Teamgeist legt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Team Lead Logistics (m/w/d) erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Logistikbranche arbeiten. Oft erfährt man über offene Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten darauf übst. Zeige, dass du die Prozesse der Filialkommissionierung verstehst und wie du sie optimieren kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Ernsting's family.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Führungskompetenzen! Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit Teams geleitet und Arbeitsabläufe optimiert hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Team Lead Logistics (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! In deiner Bewerbung solltest du deine Persönlichkeit und Motivation klar rüberbringen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserem Familiengedanken passen.
Betone deine Erfahrungen!:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Logistikbereich und in der Personalführung. Zeige auf, wie du Prozesse optimiert hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das macht einen großen Unterschied!
Mach es übersichtlich!:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du die richtige Person für unser Team bist.
Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir dich schnellstmöglich kennenlernen können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ernsting's family vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Mach dich mit der Kultur des Unternehmens vertraut. Da es sich um ein Familienunternehmen handelt, ist es wichtig, den Gemeinschaftsgedanken und die respektvolle Kommunikation zu betonen. Überlege dir, wie du diese Werte in deinem eigenen Führungsstil widerspiegeln kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Mitarbeiter geführt oder Arbeitsabläufe optimiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten im Bereich Personalführung und Prozessoptimierung zu demonstrieren.
✨Kenntnisse über SAP EWM
Da die Position Kenntnisse in SAP EWM erfordert, solltest du dich mit den Grundlagen dieser Software vertraut machen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du diese Anwendung in der Vergangenheit genutzt hast, um Logistikprozesse zu verbessern.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung innerhalb des Unternehmens.
