Auf einen Blick
- Aufgaben: Konfigurationserfahrung in SAP MM/WM und Unterstützung bei internationalen Projekten.
- Unternehmen: Globaler Endkunde mit Sitz in Frankfurt, der ein internationales Team aufbaut.
- Vorteile: 28 Tage Urlaub, Bildungsgeld, Fitnessmitgliedschaft und Weihnachtsbonus.
- Weitere Informationen: Die Position erfordert eine legale Ansässigkeit in Deutschland.
- Warum dieser Job: Leiten Sie die globale Umstellung von ECC6.0 auf S/4 HANA.
- Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung und 1 E2E Implementierung in ECC/S/4 HANA erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Position Type: Permanent/Full Time
Office Location: Frankfurt, Germany
Type of Client: Inhouse/End User
Min Exp: 3 years
Benefits:
- 28 Days Holiday
- Pension
- Public (Optional Private) Insurance
- Free Parking with electric car charging
- Onsite Food Canteen
- Education Allowance
- Fresh Fruit
- Fixed Salary + bonus
- Discounted Tram ticket
- Potential for internal Promotions
- Flat Hierarchy
- Flexi Time
- Part Time Options
- Additional Birthday Holiday
- Paternal/Maternal Leave Allowance
- Relocation Assistance
- Christmas+Holiday bonus Pay
- Fitness Membership
Der anwendende Fachmann muss über folgende Qualifikationen verfügen:
- Konfigurationserfahrung in SAP MM und/oder SAP WM
- Mindestens 1 E2E-Implementierung in ECC und/oder S/4 HANA
- Internationale Erfahrung
Optionale Erfahrung (nicht zwingend erforderlich):
- Erfahrung in SAP SD, PP, QM
- Deutschkenntnisse
- Projektmanagement
Mein Kunde, ein globaler Endkunde mit Sitz in Frankfurt, Deutschland, sucht einen Berater aus dem Bereich SAP Logistik, um ein wachsendes internationales Team zu unterstützen und an laufenden Projekten sowohl national als auch international mitzuwirken. Das ERP-System dieses Unternehmens befindet sich derzeit im Übergang von ECC6.0 zu S/4 HANA weltweit, und Ihre Rolle als SAP Logistik Consultant wird darin bestehen, diese Implementierung voranzutreiben.
Sie werden mit internen Stakeholdern kommunizieren und sind dafür verantwortlich, die erforderliche Konfiguration gemäß den Verbesserungsvorschlägen bereitzustellen. Die Person in dieser Rolle bringt Kenntnisse in den Bereichen Einkaufs- und Lagerverwaltungsprozesse sowie in den Abteilungsverfahren und -standards mit, aktualisiert diese auf den aktuellen Stand, kartiert und entwickelt sowie etabliert eine neue Vorlage. Der globale Rollout umfasst 60 Einheiten in allen Regionen.
Während Sie mit dem Unternehmen wachsen, werden Sie auch mit der (optional) Projektleitung zukünftiger Rollouts in EMEA, APAC, LATAM betraut. Zu den Aufgaben gehören:
- Zusammenarbeit mit leitenden Stakeholdern im Vertriebsbereich an mehreren Standorten weltweit
- Übersetzung und Dokumentation von Anforderungen aus dem Geschäft in Prozesse für SAP MM und/oder SAP WM
- Verwaltung der SAP MM-Prozesse (Stammdaten, Bestandsmanagement, Einkauf)
- Erlernen, wie man SAP MM-Lösungen aufbaut, die bereitgestellt wurden, aber auch die Erwartung, Stakeholder zu bewerten, zu hinterfragen und herauszufordern
- Aufbau und Pflege von Beziehungen zu Geschäftsbenutzern, BRMs, IT-Kollegen und externen Ressourcen zur Förderung der Teamarbeit und zur Ermöglichung einer effektiven Anwendungsbereitstellung
- Funktionale Aufgaben sowie Mentoring des Teams
- Aktive Teilnahme an nationalen und internationalen SAP-Projekten
- Unterstützung bei SAP-Rollouts in anderen Produktions- und Verkaufsunternehmen innerhalb der Gruppe
- (Sub)Projektunterstützung/-management von modulinternen und bereichsübergreifenden Implementierungs- und Änderungsprojekten, sowohl intern als auch mit externen Dienstleistern
- Teilnahme an Support-Aktivitäten einschließlich 2nd und 3rd Level
Diese Rolle erfordert, dass Sie rechtlich in Deutschland ansässig sind.
SAP (Senior) MM/WM Consultant - English Speaking Arbeitgeber: ERP Beratung
Arbeiten Sie in Frankfurt für einen globalen Endkunden mit einem Fokus auf SAP-Logistik. Genießen Sie Vorteile wie kostenlose Parkplätze mit Ladestationen und flexible Arbeitszeiten. Das Unternehmen fördert interne Beförderungen und bietet ein unterstützendes Teamumfeld.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so SAP (Senior) MM/WM Consultant - English Speaking erhalten könnten
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei ERP Beratung anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als SAP (Senior) MM/WM Consultant - English Speaking bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei ERP Beratung vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SAP (Senior) MM/WM Consultant - English Speaking mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei ERP Beratung klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ERP Beratung vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
