IT Governance, Risk & Compliance Manager (all genders)
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Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Erste Bank

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite IT-Governance, Risikomanagement und Compliance-Projekte in einem dynamischen Bankumfeld.
  • Arbeitgeber: Erste Group, eine der größten Banken in CEE mit internationalem Flair.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und ein diverses Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft und arbeite an spannenden Projekten mit echten Auswirkungen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im IT-Management und Verständnis für regulatorische Anforderungen.
  • Andere Informationen: Vielfältige Karrierechancen in einem innovativen Team.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

Mit uns zu arbeiten bedeutet, an die Zukunft zu glauben; an die großartigen Menschen, die sie jeden Tag gemeinsam gestalten, und an die vielfältigen Karrierewege, die sich eröffnen. Erste Group wurde 1819 als erste österreichische Sparkasse gegründet und ist heute eine der größten Bankengruppen in Mittel- und Osteuropa (CEE). Als attraktiver Arbeitgeber bietet die Erste Group interessante Karrieremöglichkeiten in einem internationalen Umfeld.

Die Abteilung „IT-Strategie und Transformation“ ist eine strategische IT-Governance- und Steuerungsfunktion innerhalb der IT-Organisation der Bank, die sicherstellt, dass Technologiedienste und Veränderungsinitiativen sicher, effizient und in vollem Einklang mit den regulatorischen Anforderungen bereitgestellt werden. Als Kontroll- und Koordinationszentrum des CIO überwacht das Team die Governance von Outsourcing, IT-Risiken und Compliance, das IT-Portfoliomanagement sowie das Leistungsreporting. Es sorgt für Transparenz, setzt Standards durch und treibt kontinuierliche Verbesserungen in einem captive Delivery-Modell und bei ausgewählten Anbietern voran, um der Bank zu helfen, ihre digitalen und operativen Ziele zu erreichen.

Wir bieten unseren Mitarbeitern die Möglichkeit, ihre Arbeitszeit zwischen Homeoffice und Büro zu teilen. Wir betrachten die Vielfalt unserer Mitarbeiter als Schlüssel zu Innovation und Erfolg. Als Arbeitgeber sind wir stolz darauf, allen gleiche Chancen zu bieten, unabhängig von Alter, Hautfarbe, religiösem Glauben, Geschlecht, sexueller Orientierung oder Herkunft.

IT Governance, Risk & Compliance Manager (all genders) Arbeitgeber: Erste Bank

Die Erste Group ist ein herausragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur interessante Karrierechancen in einem internationalen Umfeld bietet, sondern auch eine flexible Arbeitsweise zwischen Homeoffice und Büro ermöglicht. Unsere Unternehmenskultur fördert Vielfalt und Chancengleichheit, was zu einem innovativen und unterstützenden Arbeitsumfeld führt, in dem jeder die Möglichkeit hat, sich weiterzuentwickeln und zum gemeinsamen Erfolg beizutragen.
Erste Bank

Kontaktperson:

Erste Bank HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: IT Governance, Risk & Compliance Manager (all genders)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Unternehmenskultur oder aktuelle Projekte – das zeigt dein Interesse und kann dir wertvolle Einblicke geben.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen – das zeigt, dass du wirklich an der Position interessiert bist und dich mit dem Unternehmen auseinandergesetzt hast.

Tipp Nummer 3

Nutze unser Netzwerk! Wenn du dich über unsere Website bewirbst, kannst du sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei den richtigen Leuten landet. Das erhöht deine Chancen, schnell eine Rückmeldung zu bekommen.

Tipp Nummer 4

Zeige deine Soft Skills! In der IT Governance, Risk & Compliance ist Teamarbeit entscheidend. Teile Beispiele aus deiner Vergangenheit, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder Herausforderungen gemeistert hast – das macht einen großen Unterschied!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT Governance, Risk & Compliance Manager (all genders)

IT Governance
Risikomanagement
Compliance-Management
IT-Portfoliomanagement
Leistungsberichterstattung
Outsourcing-Governance
Regulatorische Anforderungen
Transparenz schaffen
Standards durchsetzen
Kontinuierliche Verbesserung
Koordinationsfähigkeiten
Strategisches Denken
Kommunikationsfähigkeiten
Teamarbeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, zu formell zu sein – wir wollen dich kennenlernen!

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen, bevor du es abschickst.

Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Schau dir die Anforderungen genau an und zeige, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen dazu passen. Verwende ähnliche Begriffe und Formulierungen wie in der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, dass du die Erwartungen verstehst.

Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und sicher bei uns ankommt. Außerdem kannst du dort auch mehr über uns und unsere Unternehmenskultur erfahren!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Erste Bank vorbereitest

Verstehe die Rolle

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position als IT Governance, Risk & Compliance Manager vertraut. Informiere dich über die aktuellen Trends in der IT-Governance und wie sie sich auf die Bankbranche auswirken. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Bereich Risikomanagement und Compliance verdeutlichen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen und zu erklären, wie du Herausforderungen gemeistert hast.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse an der Position, sondern hilft dir auch, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.

Sei du selbst

Authentizität ist wichtig! Zeige deine Persönlichkeit und wie du ins Team passen würdest. Die Erste Group sucht nach Menschen, die nicht nur die fachlichen Qualifikationen mitbringen, sondern auch gut ins Team integriert werden können.

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