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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die digitale Zukunft im Finanzwesen und entwickle IT-Strategien für eine bessere finanzielle Gesundheit.
- Arbeitgeber: Erste Digital, Teil der größten Bankengruppe in Mittel- und Osteuropa.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Gesundheitszentrum, Mitarbeiterangebote und ein internationales Netzwerk.
- Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben von Millionen und arbeite an innovativen IT-Lösungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in IT-Service-Management und starke Kommunikationsfähigkeiten.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit vielen Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 55176 - 77146 € pro Jahr.
Mach einen Unterschied im finanziellen Leben von Millionen von Menschen: Bei Erste Digital co-kreierst du die digitale Zukunft, in der eine bessere finanzielle Gesundheit möglich ist. Wir sind Teil der Erste Group – der größten Bankengruppe in Mittel- und Osteuropa mit mehr als 2.500 Filialen und über 45.000 Mitarbeitern. Unsere mehr als 2.000 IT-Experten und -Enthusiasten sind die digitale Stärke der Bank.
Die Einheit „IT-Strategie und Transformation“, die direkt an den Group CIO berichtet, ist verantwortlich für die Entwicklung, Pflege und Umsetzung der IT-Strategie der Erste Group. Darüber hinaus ist die Abteilung verantwortlich für die Definition, Pflege und Governance der gruppenweiten IT-Service-Management- und verwandten relevanten Richtlinien.
Wir suchen einen Senior-Experten im IT-Service-Management, der unser Team verstärkt und proaktiv die damit verbundenen Bereiche in Zusammenarbeit mit lokalen und gruppenweiten Stakeholdern vorantreibt:
- Erstellen und Pflegen von IT-Service-Management-Richtlinien und -Verfahren auf Gruppenebene
- Durchführen von ICT-Control-Framework-Überprüfungen für verwandte Richtlinien und Verfahren in enger Zusammenarbeit mit allen CEE-Banken
- Vorantreiben der Umsetzung von gruppenrelevanten IT-Service-Management-, IT-Resilienz- und IT-Effizienzthemen
- Moderation von bereichsübergreifenden Arbeitsgruppen zur IT-Resilienz in enger Zusammenarbeit mit Sicherheitsexpertenteams
- Beitragen zu relevanten Themen der Gruppen-IT-Strategie durch Definition von mittelfristigen Strategien und operativen Prioritäten in Abstimmung mit den Gruppen- und lokalen CIO-Teams
Erforderliche Qualifikationen:
- Nachgewiesene Erfahrung und erfolgreiche Bilanz im IT-Service-Management und in der IT-Governance in einem internationalen Umfeld
- Solides Verständnis von ITIL
- Mindestens 5 Jahre praktische Erfahrung im IT-Service-Management, IT-Betrieb oder IT-Servicebereitstellung
- Vertrautheit mit geltenden nationalen EU-Vorschriften im Bereich Informationstechnologie und Finanzdienstleistungen von Vorteil
- Erfahrung im Bank- oder Finanzdienstleistungssektor von Vorteil
- Starke Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten, in der Lage, effizient sowohl mit IT-Fachleuten, Führungskräften als auch mit C-Level-Executives zu kommunizieren
- Fließend in Englisch; Deutsch oder zusätzliche CEE-Sprachkenntnisse von Vorteil
- Expertenpräsentations-, Moderations- und Change-Management-Fähigkeiten
- Teamplayer mit hoher sozialer Kompetenz
- Bereitschaft zu reisen in der CEE-Region
Möglichkeiten, von unserer internationalen, talentierten und leidenschaftlichen Gemeinschaft bei Erste zu profitieren und zu lernen. Interessengruppen und Clubs: Nimm an Diskussionen teil und engagiere dich in Projekten. Zahlreiche Interessengruppen laden dich ein, dich mit einem Thema auseinanderzusetzen.
Gesundheitszentrum – Der Erste Campus betreibt ein voll ausgestattetes Gesundheitszentrum, das allen Mitarbeitern während der Arbeitszeit einen hohen Standard medizinischer Dienstleistungen bietet.
Mitarbeiterbenefits – Profitiere von Sonderkonditionen für Finanzdienstleistungen und Versicherungen, Supermärkte, Bekleidungsgeschäfte und vieles mehr.
Mitarbeiterempfehlungsprogramm – Werde Talentscout für Karrierechancen in der IT. Wir belohnen jede erfolgreiche Empfehlung für Erste Digital.
Ein wettbewerbsfähiges und leistungsbezogenes Gehalt, abhängig von deinen beruflichen und persönlichen Qualifikationen, wird gewährt - das Mindestgehalt für diese Position gemäß dem jeweiligen Kollektivvertrag beträgt 55.176 EUR brutto pro Jahr. Aber das ist nur eine Formalität, wir freuen uns mehr als, deine tatsächlichen Erwartungen zu besprechen.
Die Art, wie wir sind: Die Erste Group betrachtet die Vielfalt ihrer Mitarbeiter als Schlüssel zu Innovation und Erfolg. Als Arbeitgeber sind wir stolz darauf, jedem gleiche Chancen zu bieten, unabhängig von Alter, Hautfarbe, religiösem Glauben, Geschlecht, sexueller Orientierung oder Herkunft.
Kontakt: Mariane Senjak
Online bewerben
Senior CIO Consulting Specialist (all genders) Arbeitgeber: Erste Bank
Kontaktperson:
Erste Bank HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior CIO Consulting Specialist (all genders)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns nicht vergessen, dass viele Jobs über persönliche Empfehlungen vergeben werden – also sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an ihrer Mission und ihren Projekten. Wir bei StudySmarter glauben, dass Initiative oft belohnt wird!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen und bereite Antworten vor, die deine Erfahrungen im IT-Service-Management hervorheben. Übe auch, wie du deine Kommunikations- und Verhandlungskompetenzen am besten präsentieren kannst – das ist entscheidend für die Rolle!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du denkst, dass du die richtige Person für die Stelle bist, zögere nicht und bewirb dich direkt über unsere Website. So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und Teil unseres großartigen Teams zu werden!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior CIO Consulting Specialist (all genders)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen, damit wir einen echten Eindruck von dir bekommen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!
Verknüpfe deine Erfahrungen mit der Stelle!: Erzähle uns, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen der Position passen. Zeig uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist und wie du zur digitalen Zukunft beitragen kannst.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Erste Bank vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensvision
Mach dich mit der Vision und den Werten von Erste Digital vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die technischen Aspekte verstehst, sondern auch, wie deine Rolle zur Verbesserung der finanziellen Gesundheit von Millionen beitragen kann.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich IT-Service-Management oder Governance implementiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Position verstehst.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da du mit verschiedenen Stakeholdern kommunizieren musst, übe, komplexe technische Konzepte einfach und klar zu erklären. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die sowohl technische als auch strategische Aspekte betreffen.
✨Zeige Teamgeist und soziale Kompetenz
Erste Digital sucht nach einem Teamplayer. Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen zu sprechen und wie du Konflikte gelöst hast. Das zeigt, dass du gut ins Team passt und die Unternehmenskultur schätzt.
