Head of Security Strategy (all humans) in Wien

Mach einen Unterschied im finanziellen Leben von Millionen von Menschen: Bei Erste Digital co-kreierst du die digitale Zukunft, in der eine bessere finanzielle Gesundheit möglich ist. Wir sind Teil der Erste Group – der größten Bankengruppe in Mittel- und Osteuropa mit mehr als 2.500 Filialen und über 45.000 Mitarbeitern. Unsere mehr als 2.000 IT-Experten und -Enthusiasten sind die digitale Kraft der Bank.

Hilf dabei, die nächste Generation der Cyber- und Informationssicherheit bei Erste Digital zu gestalten. Wir entwickeln unsere Sicherheitsorganisation rund um klare Missionen, verantwortungsvolle Dienstleistungen und stärkere Zusammenarbeit über die Bereiche hinweg. Als Abteilungsleiter wirst du die Fähigkeit zusammen mit deinen Teams und Kollegen gestalten, anstatt ein festes organisatorisches Konzept zu übernehmen. Du bist verantwortlich für Ergebnisse, Mitarbeiterführung, Dienstleistungsreife und gruppenübergreifenden Wert.

Deine Mission

• Gestalte die Übersetzung der Sicherheitsrichtlinien der Gruppe in eine kohärente Sicherheitsstrategie für Erste Digital, ein effektives Informationssicherheitsmanagementsystem (ISMS), Standards, Architektur und ein Prüfungsmodell.
• Besitze und verbessere kontinuierlich das ISMS als nicht verhandelbare Grundlage für Sicherheitsgovernance, Kontrolleffizienz, regulatorische Compliance und Managementsicherung.
• Übersetze die gruppenweite Sicherheitsrichtung und verpflichtenden Erwartungen in umsetzbare Standards, Architekturleitlinien und Fähigkeitsprioritäten für Erste Digital.
• Entwickle wiederverwendbare Sicherheitsprinzipien, Architekturmodelle und Leitlinien, die den Teams helfen, Erwartungen frühzeitig zu verstehen und konsistent anzuwenden.
• Stärke die strategische Sicherheitsbeteiligung an bedeutenden technologischen Veränderungen und aufkommenden Themen, um sicherzustellen, dass materielle Sicherheitsimplikationen frühzeitig verstanden und im Sicherheitsmanagementsystem reflektiert werden.

Was Erfolg bedeutet

• Ein reifes und vertrauenswürdiges ISMS, das dem Management transparente Nachweise über Kontrolleffizienz, Compliance und Verbesserungsschwerpunkte liefert.
• Compliance- und Prüfungsprozesse, die Resilienz und Lieferung stärken, anstatt als parallele Bürokratie zu fungieren.
• Klare, praktische Sicherheitsstandards und Architekturmodelle, die Teams ohne wiederholte Interpretation anwenden können.
• Frühere Sicherheitsbeteiligung an strategischen Initiativen und wiederverwendbare Modelle, die Wert über Erste Digital und die gesamte Gruppe schaffen.

Was du mitbringst

• Führungserfahrung in Sicherheitsstrategie, ISMS, Compliance und Assurance, Sicherheitsarchitektur oder einer vergleichbaren Sicherheits- oder Technologieführungsrolle.
• Starkes Verständnis von Informationssicherheitsmanagementsystemen, Sicherheitskontrollrahmen, Audits und Assurance, regulatorischen Erwartungen und Unternehmenssicherheitsarchitektur.
• Fähigkeit, effektive Assurance von bloßer Nachweisproduktion zu unterscheiden und Erkenntnisse, Kontrolllücken und regulatorische Erwartungen in praktische Verbesserungen umzuwandeln.
• Fähigkeit, strategische Absichten in pragmatische, umsetzbare Ergebnisse zu verwandeln und anderen Klarheit zu verschaffen.
• Glaubwürdigkeit bei technischen Experten, Prüfungsfunktionen und leitenden Stakeholdern, gepaart mit Neugier auf neue Technologien und Arbeitsweisen.

Führungsansatz, den wir schätzen

• Wir suchen Führungskräfte, die hohe Standards mit Vertrauen, Offenheit und echtem Interesse daran kombinieren, anderen zum Erfolg zu verhelfen.
• Servant Leader: Schaffe Klarheit, beseitige Hindernisse und gib den Menschen den Raum und das Vertrauen, ihre beste Arbeit zu leisten.
• Ehrliche und aufbauende Rückmeldungen: Gib direktes, respektvolles Feedback, mache Erfolge sichtbar und schaffe Gelegenheiten für andere, zu wachsen und anerkannt zu werden.
• Experte ohne Mikromanagement: Bringe genügend Fachwissen mit, um die richtigen Fragen zu stellen, zu coachen und gesundes Urteilsvermögen auszuüben, während du den Spezialisten vertraust, die technischen Details zu übernehmen.
• Ergebnisorientiert und bereit, schwierige Themen anzusprechen: Wandle Konzepte in messbare Ergebnisse um, übe gesundes Urteilsvermögen aus, wenn nötig, spreche schwierige Themen frühzeitig an und hinterfrage etablierte Ansätze, wenn sie der Mission nicht mehr dienen.

Warum diese Rolle

Wenige Führungsrollen im Bereich Sicherheit kombinieren so direkt Richtung, Architektur und Nachweis der Effektivität. Du wirst nicht nur gestalten, wohin die Sicherheit geht, sondern auch das Managementsystem, das zeigt, ob es funktioniert – indem du die Richtungen der Gruppe und regulatorische Erwartungen in praktische Standards, resiliente Fähigkeiten und zuverlässige Assurance umwandelst und die Abteilung zu einer starken Verbindung zwischen Strategie, Lieferung und Nachweis machst.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung bis zum 16. Oktober. Die ersten Vorstellungsgespräche sind für Anfang November geplant. Du musst nicht jeden Punkt perfekt erfüllen, um ein starker Kandidat zu sein. Wenn die Mission mit dir resoniert und du glaubst, dass du in Teile des Umfangs hineinwachsen kannst, ermutigen wir dich, dich zu bewerben.

Die Erste Group betrachtet die Vielfalt ihrer Mitarbeiter als Schlüssel zu Innovation und Erfolg. Als Arbeitgeber sind wir stolz darauf, allen gleiche Chancen zu bieten, unabhängig von Alter, Hautfarbe, religiösem Glauben, Geschlecht, sexueller Orientierung oder Herkunft.