Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Gewerbe- und Mieteinheiten und leite technische Projekte.
- Arbeitgeber: Erste Hausverwaltung GmbH revolutioniert die Immobilienverwaltung mit innovativen Lösungen.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Verträge, 30 Tage Urlaub, mobiles Arbeiten und attraktive Corporate Benefits.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines modernen Teams mit flachen Hierarchien und einer offenen Fehlerkultur.
- Gewünschte Qualifikationen: Technikaffin, kommunikativ und mit Erfahrung im Immobilienbereich.
- Andere Informationen: Familienfreundliche Regelungen und Unterstützung bei persönlicher Weiterentwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Aufgaben
- Betreuung unserer Gewerbe und Mieteinheiten zusammen mit unserem Backoffice-Team
- Leitung technischer Projekte in den Objekten
- Ansprechpartner für unsere Eigentümer
- Management der Sanierungs- und Instandhaltungsprozesse
- Neuvermietungen der Gewerbe- und Mieteinheiten
- Überwachung jeglicher Korrespondenz wie z.B. Behörden und Versicherungen
- Eigenständige Organisation und Koordination
Wen wir suchen
- Erfahrungen im Immobilienbereich / Hausverwaltungsbereich
- Sehr technikaffin
- Bewusstsein, technische Projekte zu überwachen und leiten
- Hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Sicheres Auftreten, Eigeninitiative und Durchsetzungsvermögen
- Interesse, den Status Quo neu zu überdenken und zu verbessern
- Führerschein Klasse B
Was wir bieten
- Unternehmenskultur: Moderne Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Kommunikationswegen
- Unterstützung der persönlichen Weiterentwicklung durch regelmäßige Feedbackgespräche, Schulungen und gezielte Potenzialerkennung
- Förderung einer offenen Fehlerkultur: Rückschläge werden als Lernchancen betrachtet
Die Work-Life-Balance
- Flexibilität bei der Arbeitszeitgestaltung für eine optimale Balance zwischen Beruf und Privatleben
- Mobiles Arbeiten für mehr Flexibilität im Alltag
- Teilnahme an gemeinsamen Firmenfeiern und Teamevents zur Förderung des Teamgeists
Die Benefits
- Unbefristete Arbeitsverträge für langfristige Sicherheit
- 30 Tage bezahlten Urlaub zur Erholung
- Betriebliche Krankenkasse mit einem Budget von 300 €/Jahr für Massagen, Sehhilfen, Zahnreinigung, osteopathische Behandlungen und mehr
- Ansprechende Konditionen zu einer arbeitgeberfinanzierten, betrieblichen Altersvorsorge
- Corporate Benefits: Mehr als nur ein Job – attraktive Rabatte für ein rundum zufriedenes Arbeitsleben
- Das ultimative Sportpaket: Geförderte Mitgliedschaft von Urban Sports und/oder EGYM Wellpass
- Familienfreundlichkeit: Zusätzliche Kinderkrankentage bei vollem Gehalt
Über uns
Willkommen bei der Erste Hausverwaltung GmbH, einem innovativen Unternehmen, das die Immobilienverwaltungsbranche technologiegestützt neu definiert. Seit 2021 setzen wir uns dafür ein, das Leben von Mieter:innen, Eigentümer:innen und Verwalter:innen durch einfache und sorgenfreie Lösungen zu bereichern. Mit über 100 Mitarbeitenden in sieben Tochterunternehmen verwalten wir deutschlandweit rund 10.000 Wohneinheiten und bieten kompetente Dienstleistungen in der Eigentums- und Mietobjektverwaltung sowie im Maklergeschäft und Facility Management an. Unser Hauptsitz befindet sich in Köln.
Technischer Objektbetreuer für Raum Köln (m/w/d) Arbeitgeber: Erste Hausverwaltung GmbH
Kontaktperson:
Erste Hausverwaltung GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Technischer Objektbetreuer für Raum Köln (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Immobilienbranche tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie öffentlich ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im Immobilienbereich. Zeige in Gesprächen, dass du technikaffin bist und bereit, innovative Lösungen zu implementieren. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Projektleitung vor. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du technische Projekte erfolgreich geleitet hast. Dies zeigt deine Kompetenz und dein Engagement für die Rolle.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten! Übe, wie du komplexe technische Informationen einfach und verständlich erklären kannst. Dies ist besonders wichtig, da du als Ansprechpartner für Eigentümer fungieren wirst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technischer Objektbetreuer für Raum Köln (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Erste Hausverwaltung GmbH. Besuche ihre Website und schaue dir die Unternehmenswerte, die Kultur und die angebotenen Dienstleistungen an, um ein besseres Verständnis für die Position zu bekommen.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen im Immobilien- und Hausverwaltungsbereich hervorhebt. Betone technische Fähigkeiten und Projekte, die du geleitet hast, um deine Eignung für die Stelle zu unterstreichen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du an der Position interessiert bist und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Unternehmenskultur und den Anforderungen der Stelle passen.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von einer anderen Person Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte darauf, dass alle Informationen klar und präzise formuliert sind, bevor du deine Bewerbung einreichst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Erste Hausverwaltung GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen hohen technischen Anspruch hat, solltest du dich auf Fragen zu technischen Projekten und deren Überwachung vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine technische Affinität und dein Projektmanagement zeigen.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Die Rolle erfordert hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern kommuniziert hast, sei es mit Eigentümern, Behörden oder deinem Team.
✨Eigeninitiative und Problemlösungsfähigkeiten zeigen
Sei bereit, Situationen zu beschreiben, in denen du proaktiv Lösungen gefunden hast. Dies könnte die Organisation von Sanierungsprozessen oder die Koordination von Neuvermietungen betreffen.
✨Interesse an kontinuierlicher Verbesserung
Das Unternehmen sucht jemanden, der den Status Quo hinterfragt. Zeige während des Interviews, dass du stets nach Möglichkeiten zur Verbesserung suchst und bereit bist, innovative Ansätze zu verfolgen.
