Model Landscape Expert for Credit Risk (all genders) in Wien

Working with uns bedeutet, an die Zukunft zu glauben; an die großartigen Menschen, die sie jeden Tag gemeinsam gestalten, und an die vielfältigen Karrierewege, die sich dadurch eröffnen.

Unternehmensbeschreibung
Die Erste Group wurde 1819 als erste österreichische Sparkasse gegründet und ist heute eine der größten Bankengruppen in Mittel- und Osteuropa (CEE). Als attraktiver Arbeitgeber bietet die Erste Group interessante Karrieremöglichkeiten in einem internationalen Umfeld.

Abteilungsbeschreibung
Das Team „Model Landscape“ ist hauptsächlich für die Modellgovernance von Kreditrisikomodellen verantwortlich. Zu den Hauptaufgaben gehören das Management und die Einführung von CRM (Credit Risk Methods) spezifischen Richtlinien und Prozessen, die Leitung von Projekten und Initiativen im CRM-Bereich, die Überwachung und regelmäßige Berichterstattung über alle CRM-Änderungen sowie das Management von Aufgaben und Lieferungen, die durch die Regulierung für die Wartung von Kreditrisikomodellen erforderlich sind. Die Abteilung Model Landscape bietet Standards und Dienstleistungen entlang des Modelllebenszyklus innerhalb von CRM und für lokale Einheiten gemäß den jeweiligen Richtlinien. Die Abteilung verfügt auch über Fachwissen in der Asset Class und der Default & Forbearance Policy und bietet Unterstützung auf Gruppenebene.

Ihre Aufgaben

• Wartung und Mitwirkung an der Weiterentwicklung des CRM Model Inventory Tools (Product Ownership)
• Definition von DQ-Berichten und Initiierung notwendiger Anpassungen mit wichtigen Stakeholdern zur Sicherstellung der Konsistenz im Bereich der Modelllandschaft
• Vorbereitung regelmäßiger und ad-hoc aggregierter Berichte für alle relevanten Parteien
• Mitwirkung bei der Einrichtung/Anpassung der gruppenweiten Governance (Prozess/Rahmen/regulatorische Compliance)
• Sicherstellung, dass die definierten Aktivitäten, die in jeder Phase des Modelllebenszyklus erforderlich sind, erfüllt werden und die Prozesse, die die Einbeziehung aller relevanten Parteien sicherstellen, durchgesetzt werden
• Unterstützung bei der Überwachung der Kohärenz der Modelllandschaftspolitiken im Kontext von Modellentwicklungsprojekten – dies umfasst neben der Verfolgung wichtiger Aktivitäten auch die Datenvorbereitung, insbesondere für Berichte wie z.B. den Model Risk Mgmt. Report, aber auch für die Überwachung von Modellimplementierungen.
• Organisatorische Unterstützung komplexer Modellierungsaktivitäten (Einzelfallentscheidung)
• Definition von Prozessen/Rahmen, um eine reibungslose gruppenweite Implementierung der Kreditrisikomodelle sicherzustellen
• Management/Unterstützung des E2E-Modellimplementierungsprozesses aller Modelländerungen (Überwachung, Definition von Rahmen/Governance, Anforderungsspezifikation für beteiligte Lösungen, Kommunikation, Stakeholder-Management)

Ihr Hintergrund

• Sie haben ein gutes Verständnis von Kreditrisikomodellen/-bereichen, Kreditrisikoprozessen und relevanten Vorschriften
• Nachgewiesene Erfahrung (mind. 5 Jahre) im Bereich Kreditrisikomanagement mit Kenntnissen über Bewertungsprozesse und die Implementierung von Bewertungsmodellen (allgemeine Einrichtung der Infrastruktur, Bewertungstools)
• Strukturierte, unabhängige und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Starke Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten mit einer kooperativen Denkweise
• Sie arbeiten sowohl selbstständig als auch im Team gut
• Sie sprechen fließend Englisch
• Von Vorteil: Erfahrung mit SQL für Analysen, Tableau, JIRA, Confluence und/oder im Projektmanagement
• Ein Bachelor-Abschluss in Betriebswirtschaft, Volkswirtschaft oder Finanzen ist bevorzugt

Unser Angebot
Die Möglichkeit, Ihr Wissen und Ihre Erfahrungen weiterzuentwickeln und an strategischen Geschäftsüberlegungen im Bereich der Entwicklung von Kreditrisikomodellen teilzunehmen. Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, in einem starken Team in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, in dem Sie verschiedene Themen bearbeiten. Wir sind offen, unterstützend und leidenschaftlich. Entdecken und genießen Sie die Vorteile der Erste Group. Der Mindestlohn für diese Vollzeitstelle gemäß dem Kollektivvertrag mit vollständiger Erfüllung des Funktionsprofils beträgt EUR XX.XXX,XX brutto pro Jahr. Aber das ist nur eine Formalität - wir würden uns freuen, in einem persönlichen Gespräch über Ihr tatsächliches Gehalt zu sprechen! Wir bieten unseren Mitarbeitern die Möglichkeit, ihre Stunden zwischen Homeoffice und Büro zu teilen. Wir betrachten die Vielfalt unserer Mitarbeiter als Schlüssel zu Innovation und Erfolg. Als Arbeitgeber sind wir stolz darauf, allen gleiche Chancen zu bieten, unabhängig von Alter, Hautfarbe, religiösem Glauben, Geschlecht, sexueller Orientierung oder Herkunft.