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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Repariere und warte Wohnmobile für unvergessliche Reisen.
- Arbeitgeber: Erwin Hymer Center Stuttgart ist ein führender Anbieter von Wohnmobilen und Zubehör.
- Mitarbeitervorteile: Vollzeitstelle mit spannenden Projekten und einem tollen Team.
- Warum dieser Job: Werde Teil einer Reise-Community und bringe Abenteuer in das Leben unserer Kunden.
- Gewünschte Qualifikationen: Spaß an Technik und Reparaturen, ideal für handwerklich Begabte.
- Andere Informationen: Arbeiten mit renommierten Marken wie Hymer und Dethleffs.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir vom ERWIN HYMER CENTER Stuttgart schicken unsere Kunden auf unvergessliche Reisen. Als Teil der Erwin Hymer Group bieten wir langjährige Expertise rund um Wohnmobile, Wohnwagen, Zubehör und Reparaturen. Mit Marken wie Hymer, Dethleffs, Carado, Laika und Niesmann & Bischoff finden Familien, Abenteurer und Luxusreisende bei uns das passende Modell.
Du hast Spaß an der Reparatur und Wartung von Reisemobilen? Dann verstärke unser Team in Vollzeit als Caravan-Techniker (m/w/d).
Caravan-Techniker (m/w/d) Arbeitgeber: ERWIN HYMER CENTER Stuttgart
Kontaktperson:
ERWIN HYMER CENTER Stuttgart HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Caravan-Techniker (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien im Bereich Wohnmobile und Caravaning. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch ein Interesse an Innovationen hast.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit anderen Fachleuten in der Branche. Besuche Messen oder lokale Veranstaltungen, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Anforderungen und Erwartungen an einen Caravan-Techniker zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, praktische Fähigkeiten zu demonstrieren. Sei bereit, deine technischen Fertigkeiten in einem Vorstellungsgespräch zu zeigen, sei es durch eine praktische Prüfung oder durch das Teilen von Erfahrungen aus früheren Projekten.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für das Reisen und die Natur. Arbeitgeber suchen oft nach Kandidaten, die nicht nur die technischen Fähigkeiten haben, sondern auch die Begeisterung für das Produkt, das sie verkaufen und reparieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Caravan-Techniker (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über das Unternehmen: Beginne damit, das Erwin Hymer Center Stuttgart und die Erwin Hymer Group zu recherchieren. Informiere dich über ihre Produkte, Dienstleistungen und die Unternehmenskultur, um in deiner Bewerbung gezielt darauf eingehen zu können.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Stelle als Caravan-Techniker zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen in der Reparatur und Wartung von Reisemobilen hervor und betone deine technischen Fähigkeiten.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Arbeit mit Wohnmobilen und deine Motivation, Teil des Teams zu werden, darlegst. Gehe darauf ein, warum du gut zu den Werten des Unternehmens passt.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert sind und überprüfe, ob du alle geforderten Unterlagen beigefügt hast, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ERWIN HYMER CENTER Stuttgart vorbereitest
✨Kenntnis der Produkte
Informiere dich über die verschiedenen Marken und Modelle, die das Unternehmen anbietet. Zeige im Interview, dass du ein Verständnis für die Besonderheiten von Hymer, Dethleffs, Carado, Laika und Niesmann & Bischoff hast.
✨Praktische Fähigkeiten demonstrieren
Bereite dich darauf vor, deine praktischen Fähigkeiten zu zeigen. Möglicherweise wird dir eine technische Aufgabe gestellt, um deine Reparatur- und Wartungsfähigkeiten zu testen. Sei bereit, deine Herangehensweise zu erklären.
✨Teamarbeit betonen
Da du Teil eines Teams wirst, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Teile Beispiele aus deiner Vergangenheit, wo du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um Probleme zu lösen oder Projekte abzuschließen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.
