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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle und pflege technische Inhalte für unsere App und Onlinetools.
- Arbeitgeber: Niesmann+Bischoff ist ein familienfreundliches Unternehmen mit Premium-Reisemobilen.
- Mitarbeitervorteile: Genieße eine 4,5 Tage-Woche, 32 Urlaubstage und attraktive Sonderleistungen.
- Warum dieser Job: Arbeite in einem tollen Team und entwickle spannende Inhalte für innovative Produkte.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische oder journalistische Ausbildung und Erfahrung in technischer Dokumentation sind wünschenswert.
- Andere Informationen: Bewirb dich jetzt in nur 3 Schritten!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Bau mit uns was besonderes: Premium-Reisemobile
Wie klingt eine 4,5 Tage-Woche für Dich? Kombiniert mit 32 Urlaubstagen, einem attraktiven Gehalt und vielen Sonderleistungen? Und das in einem familienfreundlichen Unternehmen und bei einem der besten Arbeitgeber in der Region Mayen-Koblenz und Vordereifel?
Deine Aufgaben
- Erstellung und Pflege von technischen Inhalten für unsere App, unser Onlinetool und das Ticketsystem unserer Premium-Wohnmobile
- Entwicklung von Reparaturhandbüchern und Richtzeitkatalogen
- Erstellung und Bearbeitung von Videoanleitungen
- Aktualisierung von unseren bestehenden Dokumenten
- Unterstützung der Teammitglieder im Bereich Kundendienst
Dein Profil
- erfolgreich abgeschlossene technische oder journalistische Ausbildung
- Erfahrung in der technischen Dokumentation oder im Content-Management ist wünschenswert
- gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- sehr gute Erfahrungen mit dem MS-Office Paket
- positive Einstellung gegenüber Herausforderungen, Flexibilität und ein hohes Maß an Teamgeist
- Sozialkompetenz, Empathie und Begeisterungsfähigkeit
Dein Interesse ist geweckt?
Dann bewirb dich jetzt in 3 Schritten.
Niesmann+Bischoff GmbH
Clou-Straße 1, 56751 Polch
T02654 933-193
#J-18808-Ljbffr
Technischer Content Manager im Kundendienst (m/w/d) Berufserfahrene Technische Redaktion Niesma[...] Arbeitgeber: Erwin Hymer Group
Kontaktperson:
Erwin Hymer Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Technischer Content Manager im Kundendienst (m/w/d) Berufserfahrene Technische Redaktion Niesma[...]
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Produkte von Niesmann+Bischoff, insbesondere über die Premium-Reisemobile. Ein tiefes Verständnis der Produkte wird dir helfen, technische Inhalte präzise und ansprechend zu erstellen.
✨Tip Nummer 2
Nutze Netzwerke wie LinkedIn oder XING, um mit aktuellen Mitarbeitern von Niesmann+Bischoff in Kontakt zu treten. So kannst du wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an den Technischen Content Manager gewinnen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Zeige deine Kenntnisse in der technischen Dokumentation und dein Verständnis für Content-Management-Systeme.
✨Tip Nummer 4
Demonstriere deine Teamfähigkeit und Flexibilität in Gesprächen. Niesmann+Bischoff legt Wert auf eine positive Einstellung und Empathie, also sei bereit, Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu teilen, die diese Eigenschaften zeigen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technischer Content Manager im Kundendienst (m/w/d) Berufserfahrene Technische Redaktion Niesma[...]
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Anschreiben mit einer klaren und überzeugenden Erklärung, warum du dich für die Position des Technischen Content Managers interessierst. Betone deine Leidenschaft für technische Inhalte und den Kundenservice.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Gehe in deinem Lebenslauf und Anschreiben auf deine bisherigen Erfahrungen in der technischen Dokumentation oder im Content-Management ein. Nenne spezifische Projekte oder Aufgaben, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
Zeige deine Sprachkenntnisse: Da gute Deutsch- und Englischkenntnisse gefordert sind, solltest du in deiner Bewerbung Beispiele anführen, wo du diese Sprachen erfolgreich eingesetzt hast. Dies kann in Form von Projekten oder beruflichen Erfahrungen geschehen.
Betone Teamfähigkeit und Flexibilität: In der Stellenbeschreibung wird Wert auf Teamgeist und Flexibilität gelegt. Erwähne in deinem Anschreiben konkrete Situationen, in denen du diese Eigenschaften unter Beweis gestellt hast, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Erwin Hymer Group vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen starken Fokus auf technische Inhalte hat, solltest du dich auf Fragen zu technischen Dokumentationen und Content-Management-Systemen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
In der Rolle als Technischer Content Manager ist es wichtig, komplexe Informationen klar und verständlich zu kommunizieren. Bereite dich darauf vor, wie du technische Inhalte für verschiedene Zielgruppen aufbereiten würdest und bringe Beispiele für deine bisherigen Arbeiten mit.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
Das Unternehmen legt Wert auf Teamgeist und Zusammenarbeit. Sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du Herausforderungen gemeinsam mit Kollegen gemeistert hast.
✨Frage nach den Erwartungen an die Rolle
Zeige dein Interesse an der Position, indem du gezielte Fragen zu den Erwartungen und Zielen des Unternehmens stellst. Das zeigt, dass du proaktiv bist und ein echtes Interesse daran hast, wie du zum Erfolg des Teams beitragen kannst.
