Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Entwicklungsprojekte von der Idee bis zur Serienreife und entwickle innovative Lösungen.
- Unternehmen: Innovatives Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und Teamkultur.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, mobiles Arbeiten und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit tollen Karrierechancen und Teamevents.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technologie und arbeite an spannenden Projekten im internationalen Umfeld.
- Qualifikationen: Studium im Maschinenbau oder verwandten Bereichen und Erfahrung in der Produktentwicklung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 75000 € pro Jahr.
Standort: Espelkamp
Abteilung: Produktentwicklung
Arbeitszeit: Vollzeit
Eintrittsdatum: sofort
Befristung: unbefristet
Aufgabenbereich:
- Eigenverantwortliche Übernahme der Leitung anspruchsvoller Entwicklungsprojekte von der Konzeptphase bis zur Serienreife – einschließlich technischer Auslegung, Machbarkeitsanalysen und Kostenbewertung.
- Entwicklung innovativer Lösungen für anspruchsvolle Kundenanforderungen im Bereich Spritzgusstechnologien sowie für neue Technologien in der Leistungs- und Batterieelektronik.
- Enge Zusammenarbeit mit unseren internationalen und nationalen Kunden, Lieferanten sowie internen Fachabteilungen wie Einkauf und Vertrieb, um optimale technische Lösungen sicherzustellen.
- Verantwortung für Produktplattformen sowie kontinuierliche Verbesserung von Prozessen, Materialien und Designs.
- Mitgestaltung der Innovationsstrategie durch eigene Ideen, Technologietrends und Bewertung neuer Fertigungsmethoden.
Anforderungsprofil:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Kunststofftechnik, Fahrzeugtechnik o. ä.
- Mehrjährige Erfahrung in der Produktentwicklung oder Projektleitung im automobilen Umfeld, idealerweise mit Kunststoff- oder Aluminiumkenntnissen.
- Technisches Verständnis sowie strukturierte, lösungsorientierte und analytische Arbeitsweise.
- Sicherer Umgang mit CAD/CAE-Systemen, bevorzugt Catia V5.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, Freude an interdisziplinärer und internationaler Zusammenarbeit.
Wir bieten:
- Rahmenbedingungen: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub im Jahr sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.
- Weiterbildung & Karriere: Umfangreiche Einarbeitung, individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch interne / externe Weiterbildungen und Schulungen, Mentoring.
- Team & Gemeinschaft: Innovatives Familienunternehmen, kurze Entscheidungswege, ausgeprägte Teamkultur, schnelle Verantwortungsübernahme, Möglichkeit etwas zu bewegen, Abteilungsevents.
- Gesundheit & Sport: Betriebsarzt, Teilnahme an sportlichen Veranstaltungen sowie Sport- und Gesundheitsangebote über unsere Work-Life-Balance Plattform Voiio.
- Absicherung & Schutz: Unterstützung bei der Berufsunfähigkeitsversicherung und betrieblichen Altersvorsorge.
- Exklusive Angebote: Bike-Leasing, Corporate Benefits, Work-Life-Balance Programm über Voiio, Unterkünfte im „Welcome House“ in Espelkamp.
Ansprechperson: Katharina Link, Bewerbermanagerin
Wir begrüßen die Bewerbung von Schwerbehinderten oder Gleichgestellten (m/w/d).
Senior Entwicklungsingenieur (m/w/d) / Senior Development Engineer (m/f/d) Arbeitgeber: Erwin Quarder Gruppe
Als innovatives Familienunternehmen in Espelkamp bieten wir unseren Mitarbeitern die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld an anspruchsvollen Entwicklungsprojekten zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten, 30 Tagen Urlaub und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir nicht nur die berufliche Entwicklung, sondern auch eine ausgeglichene Work-Life-Balance. Unsere ausgeprägte Teamkultur und kurzen Entscheidungswege ermöglichen es jedem, aktiv zur Innovationsstrategie beizutragen und Verantwortung zu übernehmen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Entwicklungsingenieur (m/w/d) / Senior Development Engineer (m/f/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Hilfe beim Erstellen eines ansprechenden Profils brauchst!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an das Unternehmen vorbereitest. Zeig uns, dass du wirklich interessiert bist und die Firma gut kennst!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für Innovation und Technologie! Teile Beispiele deiner bisherigen Projekte oder Ideen, die du in die neue Rolle einbringen könntest. Lass uns sehen, wie du zur Weiterentwicklung beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Entwicklungsingenieur (m/w/d) / Senior Development Engineer (m/f/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns passt. Wir lieben es, wenn Bewerber ihre Leidenschaft für die Produktentwicklung zeigen.
Sei konkret!:Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung. Erzähl uns von Projekten, die du geleitet hast, und wie du innovative Lösungen entwickelt hast. Das hilft uns, deine Fähigkeiten besser einzuschätzen.
Technische Skills im Fokus!:Vergiss nicht, deine technischen Fähigkeiten hervorzuheben! Wenn du Erfahrung mit CAD/CAE-Systemen hast, insbesondere Catia V5, dann lass uns das wissen. Das ist für die Position als Senior Entwicklungsingenieur super wichtig!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alles schnell und unkompliziert erhalten. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Erwin Quarder Gruppe vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir ein genaues Bild von den Aufgaben und Anforderungen der Stelle. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. So kannst du gezielt auf die Erwartungen des Unternehmens eingehen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Projekte oder Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Produktentwicklung und Projektleitung zeigen. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Erfolge klar und strukturiert zu präsentieren.
✨Technisches Know-how demonstrieren
Da die Stelle technisches Verständnis erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen mit CAD/CAE-Systemen, insbesondere Catia V5, zu sprechen. Zeige, dass du nicht nur die Software beherrschst, sondern auch innovative Lösungen entwickeln kannst.
✨Interkulturelle Kommunikation betonen
Da enge Zusammenarbeit mit internationalen Kunden und Lieferanten gefordert ist, hebe deine Erfahrungen in interdisziplinären und internationalen Teams hervor. Sprich darüber, wie du erfolgreich in solchen Umgebungen gearbeitet hast und welche Kommunikationsstrategien du anwendest.
