Auf einen Blick
- Aufgaben: Pädagogische Betreuung und Unterstützung von jungen Menschen im Alltag.
- Unternehmen: Haus Nazareth, eine engagierte Einrichtung der Kinder- und Jugendhilfe.
- Vorteile: Leistungsgerechte Vergütung, unbefristete Anstellung und zahlreiche Fortbildungsangebote.
- Weitere Informationen: Offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kollegialem Teamspirit.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben junger Menschen aktiv mit und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im (sozial-)pädagogischen Bereich oder vergleichbare Qualifikation.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Das Haus Nazareth ist eine Einrichtung der Kinder- und Jugendhilfe mit einem breiten Spektrum an stationären, ambulanten und gemeinwesenorientierten Hilfen. An unseren Standorten unterstützen wir Kinder und Jugendliche dabei, sich in einem zunehmend komplexen und herausfordernden Umfeld zu orientieren und zu entfalten.
Für die Tagesgruppe am Standort Gammertingen suchen wir eine engagierte Fachkraft, die sich mit Herz, Fachverstand und Teamgeist für junge Menschen einsetzen möchte. In einem kollegialen und unterstützenden Arbeitsumfeld haben Sie die Möglichkeit, Ihre fachliche Kompetenz aktiv einzubringen und weiterzuentwickeln.
Wir suchen für die Tagesgruppe in Gammertingen baldmöglichst in Teilzeit (30 %) eine pädagogische Fachkraft, z. B. Jugend- und Heimerzieher (m/w/d), Erzieher (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation.
Aufgaben:
- pädagogische Betreuung, Begleitung und Unterstützung von jungen Menschen im Alltag
- Beratung und Hilfestellung bei individuellen Problemlagen
- enge Zusammenarbeit mit den Familien im Rahmen der Hilfe zur Erziehung
- Koordination und Abstimmung von ergänzenden Unterstützungsangeboten
- Kooperation mit dem Jugendamt, Schulen, anderen Fachstellen und Behörden
Anforderungen:
- eine abgeschlossene Ausbildung im (sozial-)pädagogischen Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen ist wünschenswert, aber keine Voraussetzung
- Eigeninitiative, Motivation, Kreativität und Teamfähigkeit
- Freude an der Arbeit mit jungen Menschen und Identifikation mit unseren Zielen und Werten
Wir bieten:
- offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien
- leistungsgerechte Vergütung gemäß den Richtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) mit Sonderzahlungen und attraktiver betrieblicher Altersversorgung
- unbefristete Tätigkeit in Festanstellung
- kollegialer Teamspirit
- Fortbildungsangebot, Mitarbeiter-Events, Dienstrad-Leasing, u.v.m.
Für Ihre Fragen und weitere Informationen steht Ihnen Ihr Ansprechpartner gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme! Bitte bewerben Sie sich über unser Stellenportal.
Pädagogische Fachkraft für die Tagesgruppe Arbeitgeber: Erzb. Kinderheim Haus Nazareth
Das Haus Nazareth bietet eine wertvolle und sinnstiftende Arbeitsumgebung für pädagogische Fachkräfte in Gammertingen. Mit einer offenen Unternehmenskultur, flachen Hierarchien und einem starken Teamgeist fördern wir die persönliche und fachliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter. Zudem profitieren Sie von einer leistungsgerechten Vergütung, attraktiven Zusatzleistungen und der Möglichkeit, aktiv zur positiven Entwicklung junger Menschen beizutragen.
Kontaktdaten:
Erzb. Kinderheim Haus Nazareth Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pädagogische Fachkraft für die Tagesgruppe erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um dich mit Menschen aus der Branche zu vernetzen. Besuche Veranstaltungen oder Workshops, die sich mit der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen beschäftigen. So kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch wertvolle Kontakte knüpfen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dir typische Fragen über die Arbeit in der Tagesgruppe überlegst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du ein Teamplayer bist und Leidenschaft für die Arbeit mit jungen Menschen hast!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unser Stellenportal, um dich direkt zu bewerben! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass du alle Informationen direkt von der Quelle erhältst.
✨Tipp Nummer 4
Bleib dran und sei geduldig! Der Jobmarkt kann herausfordernd sein, aber lass dich nicht entmutigen. Halte deine Augen offen für neue Möglichkeiten und bleibe aktiv in deiner Suche. Deine nächste Chance könnte gleich um die Ecke sein!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pädagogische Fachkraft für die Tagesgruppe mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Arbeit mit jungen Menschen sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, dass du mit Herz dabei bist!
Betone deine Erfahrungen!:Auch wenn du noch nicht viel Erfahrung hast, ist es wichtig, dass du alle relevanten Qualifikationen und Praktika erwähnst. Zeig uns, wie du dich in der Vergangenheit engagiert hast und was du daraus gelernt hast.
Mach es übersichtlich!:Eine klare Struktur macht es uns leichter, deine Bewerbung zu lesen. Verwende Absätze, Aufzählungen und eine einfache Sprache, um deine Punkte klar rüberzubringen. So bleibt alles schön übersichtlich!
Bewirb dich über unser Portal!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unser Stellenportal bewirbst. Das macht den Prozess für uns einfacher und schneller. Also, zögere nicht und schick uns deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Erzb. Kinderheim Haus Nazareth vorbereitet
✨Verstehe die Werte der Einrichtung
Informiere dich über die Ziele und Werte des Hauses Nazareth. Zeige im Interview, dass du dich mit diesen Werten identifizieren kannst und erkläre, wie du diese in deiner Arbeit umsetzen würdest.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du erfolgreich mit Kindern und Jugendlichen gearbeitet hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Einrichtung. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die die Tagesgruppe aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.
✨Teamgeist betonen
Da Teamarbeit in dieser Rolle entscheidend ist, solltest du betonen, wie wichtig dir Zusammenarbeit ist. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, und erläutere, wie du zur positiven Teamdynamik beitragen kannst.
