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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Familien in herausfordernden Situationen und fördere deren Entwicklung.
- Arbeitgeber: Caritasverband Stadt und Landkreis Hof e.V. mit einem respektvollen Arbeitsumfeld.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und bis zu 32 Urlaubstage.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Kindern und Jugendlichen positiv und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in sozialer Arbeit oder vergleichbare Qualifikation.
- Andere Informationen: Persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten und ein vertrauensvolles Miteinander.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
pädagogische Fachkraft in der ambulanten Jugendhilfe (w/m/d)
ab sofort
in Teilzeit bis 35 Stunden
Stadt und Landkreis Hof
Deine Aufgaben
- Durchführung von Maßnahmen der sozialpädagogischen Familienhilfe und der Erziehungsbeistandschaft nach erfolgter Hilfeplanung
- Unterstützung bei der Ausübung des Umgangsrechts
- selbstständige Termin- und Methodenplanung
- Betreuung und Begleitung von Familien bei der Bewältigung von Alltagsherausforderungen
- Konfliktmanagement und die Stärkung der Konfliktfähigkeit in belasteten Systemen
- Gewährleistung eines vertraulichen und vertrauensbildenden Bezugsrahmens unter Gewährleistung des familiären Intimbereiches
- Bereitschaft zur Fallführung im Bereich des ambulanten betreuten Wohnens (ABW)
Dein Profil
- abgeschlossenes Hochschulstudium der sozialen Arbeit, Sozialpädagogik, Psychologie oder eine vergleichbare akademische Qualifikation oder
- Abschluss als staatlich geprüfter Erzieher/in
- Freude an der Arbeit mit Kindern, Jugendlichen und deren Familien und Arbeit nach den Grundsätzen von Personalität, Subsidiarität und Solidarität
- Bereitschaft zur Arbeit an Abenden und/ oder im Einzelfall am Wochenende
Was wir bieten
Attraktive Vergütung
tarifliche Vergütung nach AVR des Deutschen Caritasverbandes, Vermögenswirksame Leistungen
Finanzielle Vorteile
Urlaubs-/Weihnachtsgeld, dienstgeberfinanzierte Altersvorsorge, Beihilfeversicherung, Jobrad
Flexible Arbeitszeiten
familienfreundliche Arbeitszeitmöglichkeiten
Gleitzeit, mobiles Arbeiten
Persönliche Weiterbildung
interessante Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Gesundheitliche Vorteile
Zusätzliche Krankenversicherung (Beihilfe), bis zu 32 Urlaubstage (bei einer 5-Tage-Woche)
Vertrauensvolles Miteinander
Respektvoller Umgang auf der Grundlage der Ziele und Werte der katholischen Einrichtungen
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen.
Für Rückfragen steht Ihnen unsere Personalleitung, Frau Langheinrich unter 09281 14017-12 gerne zur Verfügung.
Caritasverband Stadt und Landkreis Hof e.V.
Abteilung Personal
Frau Sabine Langheinrich
Marienstraße 56, 95028 Hof
s.langheinrich@caritas-hof.de
-hof.de
Das Leistungsnetzwerk der Caritas.
#J-18808-Ljbffr
pädagogische Fachkraft in der ambulanten Jugendhilfe (w/m/d) Arbeitgeber: Erzbistum Bamberg
Kontaktperson:
Erzbistum Bamberg HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: pädagogische Fachkraft in der ambulanten Jugendhilfe (w/m/d)
✨Netzwerken ist alles!
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte mehr über die Unternehmenskultur und kann sich besser auf das Gespräch vorbereiten.
✨Sei authentisch!
Zeige im Vorstellungsgespräch, wer du wirklich bist. Sei ehrlich über deine Erfahrungen und wie sie zu der Stelle passen. Authentizität kommt gut an und hilft dir, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Fragen stellen!
Bereite einige Fragen vor, die du dem Arbeitgeber stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Arbeitsweise und das Team zu erfahren.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So hast du die besten Chancen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeitet wird. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: pädagogische Fachkraft in der ambulanten Jugendhilfe (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Familien sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, warum du die perfekte pädagogische Fachkraft für unser Team bist.
Pass deine Unterlagen an!: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. Hebe relevante Erfahrungen und Qualifikationen hervor, die zu den Aufgaben passen, die wir suchen.
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es uns leichter fallen, deine Qualifikationen schnell zu erfassen.
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass nichts verloren geht. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Erzbistum Bamberg vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben und Anforderungen der pädagogischen Fachkraft in der ambulanten Jugendhilfe vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zu diesen Anforderungen passen und bereite konkrete Beispiele vor, die deine Eignung unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Leidenschaft
Die Arbeit mit Kindern, Jugendlichen und Familien erfordert viel Empathie und Engagement. Sei bereit, deine Motivation und Freude an dieser Arbeit zu teilen. Erzähl von deinen bisherigen Erfahrungen und was dich an dieser Position besonders reizt.
✨Bereite Fragen vor
Stelle während des Interviews Fragen, die dein Interesse an der Stelle zeigen. Frag nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Methoden, die in der sozialpädagogischen Familienhilfe angewendet werden. Das zeigt, dass du aktiv über die Rolle nachdenkst.
✨Präsentiere deine Konfliktmanagementfähigkeiten
Da Konfliktmanagement ein wichtiger Teil der Arbeit ist, sei bereit, Beispiele aus deiner Vergangenheit zu teilen, in denen du erfolgreich Konflikte gelöst hast. Zeige, wie du in belasteten Situationen Ruhe bewahren und Lösungen finden kannst.
