Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite und fördere Kinder in einer kreativen, teamorientierten Umgebung.
- Unternehmen: Kath. Kita St. Nikolaus in Kiel mit einem wertschätzenden Arbeitsklima.
- Vorteile: Tarifliche Entlohnung, 30 Tage Urlaub, Job Ticket und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Entwicklung von Kindern und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Staatlich anerkannter Erzieher oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 30000 - 40000 € pro Jahr.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Erzieher (m/w/d) für die Kath. Kita St. Nikolaus. Die Pfarrei Franz von Assisi sucht für ihre Kindertagesstätte St. Nikolaus im Kieler Zentrum ab sofort einen engagierten staatlich anerkannten Erzieher (m/w/d) oder mit vergleichbarer Qualifikation für 20,0 Wochenstunden in einer altersgemischten Gruppe (Familiengruppe).
Die Kindertageseinrichtung St. Nikolaus ist eine Einrichtung mit insgesamt vier Gruppen. Es gibt zwei Krippengruppen, eine altersgemischte Gruppe und eine Elementargruppe für bis zu 57 Kinder ab einem Jahr bis zum Schuleintritt mit einer Kernöffnungszeit von 8:00 – 16:00 Uhr. Von 7:30 – 8:00 Uhr gibt es eine kleine altersgemischte Randzeitengruppe. Die Außenstelle St. Heinrich mit einer Elementargruppe und einer kleinen naturnahen Elementargruppe gehört ebenfalls zu der Kath. Kita St. Nikolaus.
Ihre Aufgaben
Wir suchen eine Persönlichkeit, die unsere Kinder nach dem situationsorientierten Ansatz und dem christlichen Menschenbild begleitet, individuell und bedürfnisorientiert unterstützt, ganzheitlich und familienergänzend fördert und in einem teamorientierten Arbeitsumfeld wirksam sein möchte.
Ihr Profil
- Erzieher*in (m/w/d) mit staatlicher Anerkennung oder eine vergleichbare Qualifikation nach PQVO
- Wertschätzender Umgang mit Kindern, Familien und Kolleg*innen und Freude an der Zusammenarbeit
- Fähigkeit selbständig und eigenverantwortlich zu arbeiten
- Engagement, Flexibilität, Belastbarkeit und Eigeninitiative
- Identifizierung mit dem christlichen Glauben
Unser Angebot an Sie
- Teilzeitbeschäftigung mit 20,0 Wochenstunden ab 01.06.2026 oder später in der Kath. Kita St. Nikolaus, Rathausstr. 5, 24103 Kiel
- tarifliche Entlohnung nach DVO (Kirchliche Dienstvertragsordnung) mit zwei pauschalen Jahressonderzahlungen in Anlehnung an den TvöD
- 30 Tage Jahresurlaub sowie freie Tage am 24. und 31. Dezember, zusätzliche Regenerationstage und die Möglichkeit, sogenannter Umwandlungstage sowie vielfältige Exerzitien-Angebote
- Leistungen der kirchlichen Zusatzversorgungskasse (KZVK)
- Mobilität mit dem Job Ticket (Zuschuss zum Deutschlandticket)
- Corporate Benefits
- ein breites Angebot an internen und externen Fort- und Weiterbildungen sowie religionspädagogischen Angeboten
Wir haben Ihr Interesse geweckt und Sie wollen uns kennenlernen? Senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Zeugnissen und Fortbildungsnachweisen über unser Online-Formular.
Erzieher (m/w/d) für unsere Kath. Kita St. Nikolaus in Kiel Arbeitgeber: Erzbistum Hamburg
Die Kath. Kita St. Nikolaus in Kiel bietet eine wertschätzende und teamorientierte Arbeitsumgebung, in der Erzieher (m/w/d) die Möglichkeit haben, Kinder nach einem situationsorientierten Ansatz zu begleiten und zu fördern. Mit attraktiven Benefits wie tariflicher Entlohnung, 30 Tagen Jahresurlaub, zusätzlichen Regenerationstagen und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten ist die Kita ein hervorragender Arbeitgeber für engagierte Fachkräfte, die sich mit dem christlichen Glauben identifizieren.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Erzieher (m/w/d) für unsere Kath. Kita St. Nikolaus in Kiel erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze die Gelegenheit, um dich direkt in der Kita vorzustellen. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr Eindruck hinterlassen als eine schriftliche Bewerbung.
✨Tipp Nummer 2
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern! Bereite ein paar Beispiele vor, wie du den situationsorientierten Ansatz in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tipp Nummer 3
Netzwerke! Sprich mit anderen Erziehern oder Fachleuten in deinem Umfeld. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder erhält wertvolle Tipps für das Vorstellungsgespräch.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben ein einfaches Online-Formular, das dir hilft, deine Unterlagen schnell und unkompliziert einzureichen. So bist du einen Schritt näher an deinem Traumjob!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Erzieher (m/w/d) für unsere Kath. Kita St. Nikolaus in Kiel mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Erzähl uns von deinen Erfahrungen und warum du dich für die Arbeit mit Kindern begeisterst.
Pass deine Unterlagen an!:Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. Zeig uns, dass du die richtige Person für die Stelle bist und wie deine Qualifikationen zu unserem Team passen.
Achte auf die Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Unterlagen gründlich zu überprüfen. Ein fehlerfreies Dokument zeigt uns, dass du sorgfältig und professionell arbeitest.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du deine Bewerbung über unser Online-Formular einreichst. So können wir alles schnell und unkompliziert bearbeiten. Lass uns gemeinsam einen tollen ersten Eindruck hinterlassen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Erzbistum Hamburg vorbereitet
✨Verstehe die Einrichtung
Informiere dich gründlich über die Kath. Kita St. Nikolaus und ihren Ansatz. Zeige im Interview, dass du die Werte und das Konzept der Einrichtung verstehst und bereit bist, diese in deiner Arbeit umzusetzen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten als Erzieher*in unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du Kinder individuell und bedürfnisorientiert unterstützt hast.
✨Teamarbeit betonen
Da die Stelle ein teamorientiertes Arbeitsumfeld erfordert, solltest du betonen, wie wichtig dir die Zusammenarbeit mit Kolleg*innen ist. Bereite einige Gedanken darüber vor, wie du zur Teamdynamik beitragen kannst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Einrichtung. Frage zum Beispiel nach den Fortbildungsmöglichkeiten oder der Zusammenarbeit mit Familien.
