Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und plane Fortbildungen sowie religiöse Angebote für Schulen.
- Unternehmen: Erzbistum Hamburg – eine lebendige Gemeinschaft im Norden.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Zentrale Lage in Hamburg und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft katholischer Schulen und unterstütze Schüler_innen in ihrer Entwicklung.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Hochschulstudium in Theologie oder Lehramt mit Religion.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Das Erzbistum Hamburg sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Referent für Schulpastoral (m/w/d) für die Abteilung Schule und Hochschule. Die Stelle ist unbefristet und in Teilzeit (25 Std./Woche) zu besetzen.
Katholisch im Norden: Im Erzbistum Hamburg, dem jüngsten und nördlichsten Bistum, wird Gemeinschaft und ökumenische Verbundenheit gelebt. Bei uns gestalten 2.000 Hauptamtliche und viele Ehrenamtliche eine zeitgerechte und zukunftsreiche Kirche im Norden. Die Abteilung Schule und Hochschule koordiniert die Arbeit der 15 katholischen Schulen in Hamburg, plant die strategische Weiterentwicklung, unterstützt die inhaltliche Profilierung und sichert so die Zukunftsfähigkeit des katholischen Schulsystems.
Als größter freier Schulträger in Hamburg mit rund 750 Mitarbeitenden an 15 Standorten schaffen wir in der Hansestadt besondere Lernorte für Wissen und Kompetenzen, für Glaube und Gemeinschaft. Unsere Bildungsqualität ist stadtweit bekannt. Wir unterstützen Kinder und Jugendliche auf der Grundlage des christlichen Menschenbilds in ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung.
Ihre Aufgaben:
- Sie übernehmen die eigenverantwortliche, konzeptionelle Entwicklung, Planung und Durchführung von Fortbildungen sowie religiösen Angeboten zum christlichen Profil für die Beauftragten in der Schulpastoral und Pädagog_innen an den kath. Schulen im Erzbistum Hamburg.
- Sie beraten die Beauftragten für Schulpastoral an katholischen und ausgewählten staatlichen Schulen u.a. bei der Entwicklung und Umsetzung standortspezifischer Konzepte sowie in Fragen der Schulseelsorge.
- Sie erstellen inhaltliche Konzepte zu Besinnungstagen für die Pädagog_innen aus den katholischen Schulen und übernehmen die eigenverantwortliche Durchführung sowie Evaluation dieser.
- Sie übernehmen die inhaltliche und organisatorische Planung von Gottesdiensten und anderen spirituellen Angeboten für Schüler_innen und Pädagog_innen zu unterschiedlichen Anlässen.
Ihr Profil:
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Theologie, des Lehramts mit dem Fach katholische oder evangelische Religion oder über eine vergleichbare Qualifikation auf Masterniveau.
- Sie haben Kenntnisse und Erfahrungen in den Bereichen Schulpastoral, Schule und/oder Fortbildung für Zielgruppen aus dem Bereich Schule oder Erwachsenenbildung.
- Sie bringen Kenntnisse im Fortbildungsmanagement mit und haben grundlegende Kenntnisse in den Bereichen Theologie, Gottesdienst und Liturgie.
- Sie verfügen über grundlegende Kenntnisse in der Planung, Durchführung und Dokumentation von Projekten, Veranstaltungen und Prozessen.
- Sie verfügen über Kompetenzen in Kommunikation, Beratung und Konfliktbewältigung sowie über Grundkenntnisse in der Begleitung von Einzelpersonen und Gruppen.
- Sie besitzen die Fähigkeit zur eigenständigen konzeptionellen Arbeit sowie zur Teamarbeit in Kooperation mit internen und externen Partner_innen.
- Sie sind zur regelmäßigen Fortbildung im Blick auf aktuelle Entwicklungen in den Bereichen Schule und Bildung sowie zur regelmäßigen Teilnahme an mehrtägigen Veranstaltungen mit externen Übernachtungen bereit.
- Sie leben eine eigene spirituelle Praxis und sind bereit, das besondere christliche Profil der katholischen Schulen aktiv nach innen und außen zu vertreten.
- Sie sind aktives Mitglied der römisch-katholischen Kirche.
Unser Angebot an Sie:
- Mittendrin: Arbeiten Sie im Zentrum von Hamburg – direkt an der Stadthausbrücke.
- Gut versorgt: Wir vergüten Ihren sicheren Arbeitsplatz nach der Dienstvertragsordnung des Erzbistums Hamburg (DVO Teil C), in Anlehnung an den TvöD-VKA. Als Pastoralreferent_in oder Lehrer_in erhalten Sie die Entgeltgruppe E13 und als Gemeindereferent_in die Entgeltgruppe E10. Zusätzlich bieten wir Ihnen eine betriebliche Altersvorsorge durch die Kirchliche Zusatzversorgungskasse sowie zwei gebundene Jahressonderzahlungen.
- Gut leben und arbeiten: Wir bieten flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitmodell, 30 Tage Jahresurlaub sowie freie Tage am 24. und 31. Dezember und die Möglichkeit, 5 Tage im Jahr vielfältige Exerzitien-Angebote wahrzunehmen.
- Einfach unterwegs: Sie erhalten einen Zuschuss zum Deutschlandticket und die Möglichkeit eines JobRad-Leasings.
- Neues Lernen: Nutzen Sie breite Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Supervisionen.
Sie haben Interesse? Dann freuen wir uns auf Sie und Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen, die Sie bitte über unser Bewerbungsformular einreichen. Bei inhaltlichen Fragen zur Position wenden Sie sich gerne an Herrn Dr. Haep (Leiter Abteilung Schule und Hochschule), E-Mail: christopher.haep@erzbistum-hamburg.de. Bewerbungen von schwerbehinderten Personen sind ausdrücklich erwünscht.
Referent für Schulpastoral (m/w/d) Arbeitgeber: Erzbistum Hamburg
Das Erzbistum Hamburg ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz im Herzen von Hamburg bietet, sondern auch eine wertschätzende und gemeinschaftliche Arbeitsatmosphäre. Mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einer betrieblichen Altersvorsorge fördert das Erzbistum die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Angestellten und schafft so besondere Lernorte für Wissen, Glauben und Gemeinschaft.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Referent für Schulpastoral (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerke in der Erwachsenbildung nutzen
Schau dich in lokalen Bildungseinrichtungen oder Volkshochschulen um! Oft gibt es dort Veranstaltungen oder Workshops, bei denen du direkt mit Entscheidungsträgern ins Gespräch kommen kannst. Das steigert deine Chancen, die richtige Person bei Erzbistum Hamburg zu treffen.
✨Online-Communities aktivierien
Such dir Online-Plattformen wie LinkedIn, XING oder spezielle Foren für die Erwachsenenbildung. Teile deine Erfahrungen und Kompetenzen, um sichtbar zu werden. So lernst du auch andere Fachkräfte kennen, was dir beim Networking helfen kann.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Mach dich bereit für Workshops oder Freiwilligenarbeit in der Erwachsenenbildung, um praktische Erfahrungen zu sammeln. Das macht deinen Lebenslauf attraktiver und du kannst deine Fähigkeiten direkt unter Beweis stellen, was super im Bewerbungsgespräch ankommt!
✨Bewerber-Events und Messen besuchen
Halte Ausschau nach Jobmessen oder speziellen Events zur Erwachsenenbildung in deiner Nähe. Diese sind eine hervorragende Möglichkeit, um mehr über Erzbistum Hamburg zu erfahren und vielleicht sogar direkt vor Ort Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, den Teilzeitjob zu bekommen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Referent für Schulpastoral (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Die richtige Ansprache ist alles!:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt darauf eingehen, warum du dich für die Erwachsenenbildung begeisterst. Teile uns mit, welche Erfahrungen oder Erkenntnisse du in diesem Bereich gesammelt hast und welche Motivation du für die Arbeit mit Erwachsenen mitbringst. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position bei Erzbistum Hamburg.
Zeig deine pädagogischen Fähigkeiten:Stelle sicher, dass dein Lebenslauf konkrete Beispiele deiner pädagogischen oder didaktischen Fähigkeiten enthält. Zähle relevante Kurse, Workshops oder Zertifikate auf, die du absolviert hast. Wenn du bereits Erfahrungen in der Durchführung von Schulungen oder Workshops hast, dann erwähne diese explizit – sie sind Gold wert bei der Bewerbung um die Stelle als Referent für Schulpastoral (m/w/d).
Schau dir die Anforderungen genau an:Nimm dir die Zeit, um die Stellenausschreibung von Erzbistum Hamburg genau zu lesen und passe deine Bewerbung an die geforderten Qualifikationen an. Wenn zum Beispiel Teamarbeit oder Kommunikation gefordert ist, bringe Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung oder Studien auf, die das untermauern.
Gestalte deine Bewerbung individuell:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, zeige deine Flexibilität und wie du deine Zeit managen könntest, um die Aufgaben bei Erzbistum Hamburg erfolgreich zu bewältigen. Wenn du nebenbei bereits andere Projekte hast oder das Lernen für dich wichtig ist, teile das mit uns – wir schätzen individuelle Ansätze und Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Erzbistum Hamburg vorbereitet
✨Wissen über Didaktik
Da wir im Bereich Erwachsenenbildung tätig sind, solltest du dich gut mit didaktischen Methoden auskennen. Überlege dir, wie du unterschiedliche Lehransätze anpassen würdest, um diverse Lerntypen zu unterstützen. Das zeigt dein Verständnis für die Bedürfnisse der Teilnehmenden und deine Flexibilität als Bildungsanbieter.
✨Praktische Unterrichtsbeispiele vorbereiten
Bereite ein konkretes Unterrichtsbeispiel oder eine kleine Unterrichtseinheit vor, die du in der Interviewrunde vorstellen kannst. Das hilft dir, dein methodisches Know-how praktisch zu zeigen und eventuelle Fragen dazu direkt zu beantworten.
✨Flexibilität betonen
In einer Teilzeitstelle ist oft eine flexible Gestaltung der Unterrichtszeiten gefragt. Sei bereit, deine Erfahrungen in der Planung und Durchführung von Kursen zu teilen und wie du auf kurzfristige Änderungen oder spezielle Wünsche der Teilnehmenden reagierst.
✨Dein Engagement zeigen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, wird oft Wert auf deine Motivation und dein Engagement gelegt. Teile deine Gründe mit, warum du in der Erwachsenenbildung arbeiten möchtest und wie du dich weiterhin professionell weiterentwickeln willst. Das zeigt, dass du langfristig an deinem Weg interessiert bist.
