Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Koordination der spanischsprachigen katholischen Seelsorge in Deutschland.
- Unternehmen: Katholische Delegatur für spanischsprachige Gemeinden in Deutschland.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Urlaubstage und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Spannende Position mit viel Raum für persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte interkulturelle Projekte und unterstütze die Integration von Seelsorgern.
- Qualifikationen: Bachelor in Theologie oder Sozialwissenschaften und Erfahrung in Migration.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 42750 - 52250 € pro Jahr.
Beschäftigungsart: Vollzeit
Befristung: Unbefristet
Vergütung: EG 11 (KAVO)
Starttermin: ab sofort
Bewerbungsfrist: 16.10.2026 mit einem Beschäftigungsumfang von 100 %. Die Stelle ist unbefristet.
Die Delegatur für die Katholiken spanischer Sprache in Deutschland ist eine Einrichtung der Deutschen Bischofskonferenz. Sie hat eine überdiözesane Koordinierungsfunktion für die insgesamt 33 spanischsprachigen katholischen Missionen und Gemeinden in den deutschen (Erz-)Diözesen. In diesem interkulturell geprägten Arbeitsfeld wartet eine spannende Position auf Sie. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Aufgaben
- Unterstützen des Delegaten bei der Koordinierung der spanischsprachigen katholischen Seelsorge in Deutschland
- Vor- und Nachbereiten der regelmäßigen Zusammenkünfte der spanischsprachigen Seelsorgerinnen und Seelsorger in verschiedenen Regionen Deutschlands sowie des Nationalen Pastoralrats der spanischsprachigen katholischen Missionen
- Entwickeln von Begleitungs- und Unterstützungsangeboten für die Leiter der Gemeinden und Missionen sowie Begleiten neu ankommender Seelsorger/innen bei der Integration in das Arbeits- und Lebensumfeld in Deutschland
- Planen, Organisieren und Durchführen von Zusammenkünften und Bildungsangeboten für hauptamtliche Mitarbeitende (Laien und Priester) der Missionen
- Vertreten der Delegatur in Gremien und auf Veranstaltungen
- Wahrnehmen von Presse- und Öffentlichkeitsarbeit, insbesondere Redaktion des Elternbriefs „Carta a los Padres“ sowie Pflege der Website und der Social-Media-Auftritte der Delegatur
- Entwickeln, Konzipieren und Organisieren von Qualifizierungsangeboten für Ehrenamtliche und Multiplikator/innen in der pastoralen Arbeit
Profil
- Bachelor in Theologie, Geistes‑, Sozialwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation
- fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrungen im Themenfeld Migration und Integration
- Erfahrung in der Konzeption und Durchführung von Weiterbildungs‑ und Bildungsangeboten
- ausgeprägte Fähigkeit zu konzeptionellem und strukturiertem Denken und Handeln
- hohe soziale und interkulturelle Kompetenz sowie ausgeprägte Teamfähigkeit
- sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit in Spanisch und Deutsch
- Identifikation mit den Aufgaben, Zielen und Werten der katholischen Kirche
Wir bieten
- attraktive Vergütung mit Weihnachtsgeld und Altersvorsorge (KAVO)
- 30 Urlaubstage und weitere Brauchtums-/ Exerzitientage
- flexible Arbeitszeiten mit 39 Std./Woche
Weitere Informationen finden Sie unter den Stellenangeboten auf unserer Homepage www.erzbistum-koeln.de.
Online-Bewerbungsformular: hier klicken.
Für Auskünfte stehen Ihnen Mareike Heydenreich unter der Rufnummer 0221 1642 1721 und Maximilian Bröckermann unter der Rufnummer 0221 1642 1864 gerne zur Verfügung.
Ihre Bewerbungsunterlagen reichen Sie bitte über das verlinkte Bewerbungsformular bis zum 16.10.2026 ein. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Das Erzbischöfliche Generalvikariat Köln will die berufliche Gleichberechtigung von Frauen und Männern besonders fördern und fordert deshalb qualifizierte Frauen nachdrücklich auf, sich zu bewerben. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
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Referent/in (m/w/d) in der spanischsprachigen Delegatur gesucht in Köln Arbeitgeber: Erzbistum Köln | Generalvikariat
Das Erzbischöfliche Generalvikariat Köln ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine familienfreundliche Kultur und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch Fortbildungen und Coaching bietet. Mit einer attraktiven Vergütung, flexiblen Arbeitszeiten und einer zentralen Lage nahe dem Kölner Hauptbahnhof schaffen wir ein unterstützendes Umfeld, in dem Mitarbeiter ihre Fähigkeiten entfalten und einen bedeutenden Beitrag zur Gemeinschaft leisten können.
Kontaktdaten:
Erzbistum Köln | Generalvikariat Recruiting-Team
