Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung und Förderung von Kindern in einer kreativen und unterstützenden Umgebung.
- Unternehmen: Erzbischöfliche Marga-Müller-Kindertagesstätte mit modernem Neubau und vielfältigen Angeboten.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, betriebliche Altersversorgung und zahlreiche Zusatzleistungen.
- Weitere Informationen: Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie eigene Kita- und Schulplätze.
- Warum dieser Job: Gestalte die Entwicklung von Kindern und arbeite in einem wertschätzenden Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Kinderpfleger:in oder vergleichbare Qualifikation.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.
Wir suchen Sie für die Erzbischöfliche Marga-Müller-Kindertagesstätte in Pullach zum nächstmöglichen Termin als Pädagogische Ergänzungskraft / Kinderpfleger:in mit einem Beschäftigungsumfang von 39 Stunden/Woche, unbefristet.
Start: zum nächstmöglichen Termin
Bewerbungsfrist: 19.06.2026
Arbeitsverhältnis: unbefristet
Arbeitszeit: Vollzeit
Arbeitsort: Pullach
Vergütung: S 03
Die Erzbischöfliche Marga-Müller-Kindertagesstätte ist Teil des Pater-Rupert-Mayer-Schulzentrums in Pullach (Gymnasium, Realschule, Volksschule, Kindergarten und Kinderkrippe). Im Jahr 2017 ist die Kindertagesstätte in einen Neubau auf dem Campus gezogen. Die Kita besteht aus zwei Krippengruppen mit jeweils 12 Kindern und drei Kindergartengruppen mit jeweils 25 Kindern. Wir arbeiten in einem Teiloffenen-Konzept und dafür stehen ein Garten, Gruppenräume, Funktionsräume, Spielflure sowie das gesamte Gelände des Schulzentrums zur Verfügung.
Aufgaben:
- Betreuung der anvertrauten Kinder
- Pädagogische Mitplanung und Umsetzung des Gruppenalltags
Voraussetzungen:
- Abgeschlossene Ausbildung zum/zur staatlich anerkannten Kinderpfleger:in bzw. eine vergleichbare Ausbildung
- Sie können auf Kinder und deren Bedürfnisse eingehen
- Bereitschaft zur beruflichen Weiterentwicklung
- Identifikation mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche
- Eigenverantwortliches Arbeiten in einem kollegialen und wertschätzenden Arbeitsumfeld
Wir bieten:
- Vergütung nach ABD EG S3 (entspricht TVöD), Jahressonderzahlung, betriebliche Altersversorgung sowie ggf. Münchenzulage und Kinderbetreuungszuschuss
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und unsere Angebote „Spiritualität leben“
- Zahlreiche Zusatzleistungen, u. a. Mitarbeiterrabatte, umfangreiche Gesundheits- und Fitnessangebote
- Eigene Kita- und Schulplätze, Mietangebote über internes Forum
Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Erzbischöfliche Marga-Müller-Kindertagesstätte Pullach
Hd. von Frau Martina Fellermeier
Kinderpfleger als pädagogische Ergänzungskraft in der Kinderkrippe (m/w/d Arbeitgeber: Erzdiözese München und Freising
Die Erzbischöfliche Marga-Müller-Kindertagesstätte in Pullach bietet ein wertschätzendes und kollegiales Arbeitsumfeld, das auf die individuelle Entwicklung der Mitarbeiter:innen fokussiert ist. Mit umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie attraktiven Zusatzleistungen wie Mitarbeiterrabatten und Gesundheitsangeboten, ist die Kita ein hervorragender Arbeitgeber für pädagogische Fachkräfte, die sich mit den Werten der katholischen Kirche identifizieren. Zudem profitieren Sie von einer unbefristeten Anstellung und einem modernen Arbeitsumfeld auf dem Campus des Pater-Rupert-Mayer-Schulzentrums.
Kontaktdaten:
Erzdiözese München und Freising Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Kinderpfleger als pädagogische Ergänzungskraft in der Kinderkrippe (m/w/d erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Besuche die Kita, sprich mit den Mitarbeitenden und zeige dein Interesse. Das persönliche Gespräch kann oft mehr Eindruck hinterlassen als eine Bewerbung allein.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Vielleicht kennt jemand in deinem Umfeld die Kita oder hat Kontakte. Empfehlungen können dir einen Fuß in die Tür verschaffen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die pädagogischen Konzepte der Kita und überlege dir, wie du deine Erfahrungen einbringen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Wir freuen uns auf dich!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Kinderpfleger als pädagogische Ergänzungskraft in der Kinderkrippe (m/w/d mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deinem Anschreiben. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, als pädagogische Ergänzungskraft zu arbeiten.
Betone deine Erfahrungen:Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Kinderbetreuung. Was hast du gelernt? Welche besonderen Situationen hast du gemeistert? Das macht deine Bewerbung lebendig!
Pass auf die Details auf:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Ein klarer, übersichtlicher Aufbau zeigt uns, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Qualität legst.
Bewirb dich direkt über unsere Website:Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und unkompliziert erhalten, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So können wir dich schneller kennenlernen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Erzdiözese München und Freising vorbereitet
✨Verstehe die Werte der Einrichtung
Informiere dich über die Ziele und Werte der Erzbischöflichen Marga-Müller-Kindertagesstätte. Zeige im Interview, dass du dich mit diesen Werten identifizieren kannst und erkläre, wie du diese in deiner täglichen Arbeit umsetzen würdest.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du auf die Bedürfnisse von Kindern eingegangen bist oder pädagogische Konzepte erfolgreich umgesetzt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten anschaulich zu demonstrieren.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und der Einrichtung. Frage zum Beispiel nach den Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten oder wie das Team zusammenarbeitet.
✨Sei authentisch und offen
Zeige deine Persönlichkeit und sei ehrlich über deine Motivation, in der Kinderkrippe zu arbeiten. Authentizität kommt gut an und hilft, eine Verbindung zu den Interviewern aufzubauen.
