Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unsere Kita und gestalte die pädagogische Arbeit mit Herz und Kreativität.
- Arbeitgeber: WABE e.V. – ein innovativer Träger mit ausgezeichneten Einrichtungen in Hamburg.
- Mitarbeitervorteile: 30 Urlaubstage, Jobticket-Zuschuss, Fahrradleasing und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern in einer warmherzigen und kreativen Umgebung.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium der Pädagogik oder Sozialen Arbeit sowie Leitungsqualifikation erforderlich.
- Andere Informationen: Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit tollen Entwicklungschancen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Mit viel Liebe zum Detail betreibt WABE e.V. als anerkannter Kinder- und Jugendhilfeträger 30 Kindertagesstätten in Hamburg, Schleswig-Holstein, Mecklenburg-Vorpommern, Hessen und Baden-Württemberg. An vier Schulstandorten sind wir zudem Kooperationspartner im Ganztagsbereich, betreiben zwei Eltern-Kind-Zentren und die WABE International School in Pinneberg. Für unsere modernen Einrichtungen, hervorragenden Raum- und wegweisenden Pädagogik-Konzepte wurden wir mit dem Deutschen Kitapreis 2020 ausgezeichnet.
Unsere WABE-Kita Stahltwiete liegt zentral – aber ruhig – am Phönixhof und bietet unseren aktuell 66 Kindern eine sehr familiäre und warmherzige Atmosphäre. Hier ist Bewegung und Kreativität drin! Ob an der kräftigen Wasserpumpe im Garten oder auf edlen Hölzern der Bewegungsbaustelle. Im Sommer werden frische Erdbeeren geschnippelt, im Winter verkriechen wir uns schon mal in die warme Stube unserer Kinderbibliothek.
Sie haben Lust auf den nächsten Schritt Ihrer beruflichen Laufbahn und freuen sich auf die Chance, die Kita und das Team unserer WABE-Kita Stahltwiete mitzugestalten und zu entwickeln. Die Einrichtungsleitung, die Gestaltung der pädagogischen Arbeit, als auch die Teamführung und -entwicklung obliegen Ihrer Verantwortung. Konzeptionell entwickeln Sie die Einrichtung auf Grundlage unserer Offenen Pädagogik der Achtsamkeit weiter. Eine partnerschaftliche Zusammenarbeit mit den Eltern und Behörden steht für Sie außer Frage. Die Bildung, Betreuung und Erziehung der Kinder begeistern Sie.
Sie bringen ein Studium der Pädagogik, Sozialen Arbeit oder eine Ausbildung als Erzieher mit entsprechender Leitungsqualifikation mit. Sie sind innovativ in der Aktivitätsplanung mit den Kindern. Von Ausflügen in die Umgebung bis zu Besuchen von Kultureinrichtungen: Sie bringen vielfältige Ideen mit. Kommunikations- und Organisationsfähigkeit sowie interkulturelle Kompetenz und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Reflexionsfähigkeit und Einfühlungsvermögen dürfen wir voraussetzen. Gute Kenntnisse der MS-Office Anwendungen sind für Sie selbstverständlich. Wir wünschen uns Kenntnisse in der Offenen Pädagogik der Achtsamkeit.
30 Urlaubstage pro Jahr, zusätzliche Erholungstage, Zuschuss zum Jobticket (Deutschland-Ticket), Fahrradleasing, Kinderbetreuung (Zuschuss zu den Kitabeiträgen Ihrer Kids), Weiterbildungsmöglichkeiten, Coaching und jährlich stattfindende Konzeptions- und Fachtage, Firmenhandy, Events, externe Rabatte bei Corporate Benefits, unbefristetes Arbeitsverhältnis.
Das könnte passen und Sie möchten mehr über dieses Jobangebot erfahren? Dann freut sich unsere Bereichsleitung Pädagogik/Personal Gabriele Gramann auf Ihre Fragen oder direkt auf Ihre Bewerbungsunterlagen über den Bewerben-Button.
Gemäß Schutzauftrag der Kinder- und Jugendhilfe § 72 a des SGB VIII sind wir als Träger verpflichtet, von allen Personen, die wir neu in unseren Einrichtungen einsetzen möchten, ein erweitertes polizeiliches Führungszeugnis, das nicht älter als 3 Monate ist, vorher einzusehen. Des Weiteren benötigen wir einen Nachweis über eine bestehende Immunität gegen Masern (Impfpass oder ärztliche Bescheinigung). Wenn vorhanden, reichen Sie bitte entsprechende Kopien mit Ihren Bewerbungsunterlagen ein.
Kita-Leitung (m/w/d) in Hamburg Bahrenfeld gesucht Arbeitgeber: Erzieher
Kontaktperson:
Erzieher HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Kita-Leitung (m/w/d) in Hamburg Bahrenfeld gesucht
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Kita-Leitung oder mögliche offene Stellen – oft erfährt man so mehr als in einer Stellenanzeige.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dir Gedanken über deine pädagogischen Konzepte machst. Überlege dir, wie du die Offene Pädagogik der Achtsamkeit in deiner zukünftigen Rolle umsetzen würdest. Das zeigt dein Engagement und deine Innovationskraft!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich über unsere Werte und Kultur zu informieren.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern! In Gesprächen oder bei Events kannst du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung teilen, die deine Begeisterung und dein Engagement unter Beweis stellen. Das bleibt im Gedächtnis!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kita-Leitung (m/w/d) in Hamburg Bahrenfeld gesucht
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern sollten in deiner Bewerbung klar rüberkommen. Lass uns spüren, dass du für die Kita-Leitung brennst!
Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an unsere WABE-Kita an. Erzähl uns, warum genau diese Stelle für dich der nächste Schritt ist und wie du die pädagogische Arbeit gestalten möchtest.
Beweise deine Ideen!: Wir suchen nach innovativen Ansätzen! Teile uns deine kreativen Ideen für Aktivitäten mit den Kindern mit. Zeig uns, wie du die Offene Pädagogik der Achtsamkeit in der Praxis umsetzen würdest.
Korrekturlesen nicht vergessen!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Lass sie von jemandem gegenlesen, um sicherzustellen, dass alles klar und verständlich ist. Ein guter erster Eindruck zählt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Erzieher vorbereitest
✨Verstehe die WABE-Pädagogik
Mach dich mit der Offenen Pädagogik der Achtsamkeit vertraut, die WABE e.V. anwendet. Überlege dir, wie du diese Konzepte in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast und bringe konkrete Beispiele mit, um deine Erfahrungen zu untermauern.
✨Bereite kreative Ideen vor
Denke an innovative Aktivitäten, die du mit den Kindern planen könntest. Sei bereit, deine Ideen für Ausflüge oder kulturelle Besuche zu präsentieren und erkläre, wie diese zur Entwicklung der Kinder beitragen können.
✨Zeige deine Teamführungskompetenzen
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Teamführung zu sprechen. Überlege dir, wie du ein positives Arbeitsumfeld schaffen kannst und welche Methoden du anwendest, um das Team zu motivieren und weiterzuentwickeln.
✨Stelle Fragen zur Zusammenarbeit
Bereite einige Fragen vor, die die partnerschaftliche Zusammenarbeit mit Eltern und Behörden betreffen. Zeige dein Interesse an einer offenen Kommunikation und wie du diese in deiner Rolle als Kita-Leitung fördern möchtest.